zasoby/wypowiedzenie z cyfry z powodu zmiany regulaminu Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Odebranie praw rodzicielskich ojcu dziecka.

Odebranie praw rodzicielskich ojcu dziecka.

zostało przez ojca uznane. W takim wypadku sąd rozstrzygający o władzy rodzicielskiej nie zajmuje się kwestią zmiany nazwiska dziecka. Może Pani doprowadzić do zmiany nazwiska dziecka na dwa (...)

Wynagrodzenie za dzień stawienia się w sądzie

Wynagrodzenie za dzień stawienia się w sądzie

odszkodowanie za zarobek utracony z powodu stawiennictwa na wezwanie sądu, natomiast stronie, należności z tytułu jej udziału w postępowaniu sądowym przyznaje się jeżeli przepisy szczególne (...)

Nagroda dla pracownika samorządowego

Nagroda dla pracownika samorządowego

maksymalnego wynagrodzenia członka zarządu jednostki samorządu terytorialnego nie może przekroczyć w ciągu miesiąca, łącznie z dodatkiem za wieloletnią pracę, wskazanego w tym przepisie progu. (...)

Zakres obowiązków pracownika

Zakres obowiązków pracownika

posunięciach. Zakres obowiązków przyznanych poszczególnym pracownikom powinien bezpośrednio wynikać z umowy o pracę bądź z wewnętrznego regulaminu zakładu pracy, i tym (...)

Zniesienie służebności gruntowej

Zniesienie służebności gruntowej

drogi byłaby nieopłacalna albo nie umożliwiałaby prawidłowego korzystania z nieruchomości władnącej. Jeżeli służebność gruntowa przechodu nie jest konieczna do prawidłowego korzystania z (...)

Oferty odpłatnej zmiany regulaminu sklepu internetowego mogą naruszać prawo

Oferty odpłatnej zmiany regulaminu sklepu internetowego mogą naruszać prawo

Kierowane do przedsiębiorców e-maile z ofertami odpłatnej zmiany regulaminu sklepu internetowego nie mają nic wspólnego z działalnością UOKiK i mogą naruszać prawo Nadawca (...)

Koszty zarządu nieruchomością wspólną

Koszty zarządu nieruchomością wspólną

. Zwiększenie obciążeń właścicieli lokali użytkowych z tytułu utrzymania nieruchomości wspólnej musi zatem mieć związek z takim sposobem używania ich lokali, który powoduje (...)

Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?

Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?

odpoczynku dobowego. W przypadku zmiany pory wykonywania pracy przez pracownika w związku z jego przejściem na inną zmianę, zgodnie z ustalonym rozkładem czasu pracy, tygodniowy nieprzerwany (...)

Nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika

Nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika

Sądu nie przegrał sprawy? Zgodnie z art. 52 kodeksu pracy (ustawa z 26.06.1974r., Dz.U. Nr 24 poz. 141 z późn. zm.) pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia (...)

Doręczanie pism sądowych osobie upoważnionej

Doręczanie pism sądowych osobie upoważnionej

postępowaniu cywilnym (Dz. U. z 1999 r., Nr 62, poz. 697 ze zm.), przesyłkę doręcza się, (z pewnym zastzreżeniem nie dotyczącym omawianej sprawy), wyłącznie adresatowi, chyba że przepisy (...)

Zaśmiecanie środowiska - odpowiedzialność

Zaśmiecanie środowiska - odpowiedzialność

, porządkowym i technicznym. W związku z zaśmieceniem drogi lub pasa drogowego można więc się zwrócić ze skargą do zarządcy drogi. Jeżeli chodzi natomiast o tereny lasów za czystość (...)

Oddalenie wniosku dowodowego

Oddalenie wniosku dowodowego

, który został odrzucony. Zasadę tę wyraźnie stanowi § 90 ust. 1 rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości z dnia 23 lutego 2007 r. Regulaminu urzędowania sądów powszechnych (...)

Nauczyciel jako opiekun wycieczki szkolnej

Nauczyciel jako opiekun wycieczki szkolnej

wyrządzi szkodę szkole lub innej osobie w sposób zawiniony lub z powodu niedbalstwa. Odpowiedzialność materialna jest ograniczona do wysokości 3-miesięcznej pensji i może mieć miejsce na (...)

Zmiana strony umowy najmu i numeru konta

Zmiana strony umowy najmu i numeru konta

została określona strona, która reprezentowała oddział a doszło do jej zmiany nie ma powodu do zmiany umowy, chyba że strona ta jest własciwa do dalszych czynności wynikających z (...)

Zmiana klasyfikacji gruntów z budowlanych na rolne

Zmiana klasyfikacji gruntów z budowlanych na rolne

absolutnie niezgodna z moja wolą i planami. Z wyjaśnień uzyskanych w BGiK wynika, że projekt zmiany klasyfikacji gruntów prowadzony jest z powodu braku dokumentu (!), na (...)

Prowadzenie spraw spółki a reprezentacja

Prowadzenie spraw spółki a reprezentacja

prowadzić wszelkie sprawy administracyjne spółki i inne związane z jej działalnością, to czy powinno to być gdzieś zapisane?  Zgodnie z art. 208 § 1 ksh, jeżeli zarząd jest wieloosobowy, (...)

Przejęcie pracownika a układ zbiorowy pracy

Przejęcie pracownika a układ zbiorowy pracy

jednego roku zmiana warunków umów o pracę lub warunków wynikających z innych aktów prawnych, na mocy których był nawiązany stosunek pracy, może nastąpić tylko z chwilą upływu okresu (...)

Dostęp nieruchomości do światła słonecznego

Dostęp nieruchomości do światła słonecznego

zasłaniała dostępu światła do nieruchomości sąsiedniej. Z tego powodu nie ma Pan prawa do swobodnego ustawiania na tarasie (części nieruchomości do której przysługują Panu prawa) (...)

Zmiana zarzutów w postępowaniu karnym

Zmiana zarzutów w postępowaniu karnym

podejrzanemu oraz przesłuchuje się go. Według art. 314 nie każda zmiana postaci czynu wymaga zmiany postanowienia o przedstawieniu zarzutów. Skutek taki pociąga za sobą jedynie potrzeba zarzucenia (...)

Podwyżka czynszu za lokal użytkowy

Podwyżka czynszu za lokal użytkowy

by ewentualnie powołać się na Art. 3571 kodeksu cywilnego, z którego wynika, iż: Jeżeli z powodu nadzwyczajnej zmiany stosunków spełnienie świadczenia byłoby połączone (...)

Zmiana orzeczenia o władzy rodzicielskiej

Zmiana orzeczenia o władzy rodzicielskiej

władzy rodzicielskiej drugiemu z małżonków, oddając dziecko pod opiekę opiekuna. Możliwa jest też sytuacja, gdy sąd wydaje orzeczenie o częściowym ubezwłasnowolnieniu wobec jednego z rodziców. (...)

Zmiana umowy spółki a podwyższenie kapitału

Zmiana umowy spółki a podwyższenie kapitału

działalności spółki. Zmiany nazwy, siedziby i umowy spółki należy znaczyć na formularzu KRS-Z3, który de facto już Państwo złożyli. Można ewentualnie spróbować złożyć w ciągu 7 dni ponownie (...)

Przebywanie na terenie zakładu

Przebywanie na terenie zakładu

zgodę na przebywanie pracownika na terenie zakładu pracy po godzinach pracy. Działanie w postaci zmiany zamków nie jest w żaden sposób niezgodne z prawem. Żaden przepis prawa nie zabrania (...)

Pozbawienie pracownika premii regulaminowej

Pozbawienie pracownika premii regulaminowej

;osiągnięcia przez pracownika jakiś dodatkowych efektów), to jej całkowitego pozbawienie wymaga zmiany regulaminu wynagradzania a zatem także złożenia pracownikowi tzw. wypowiedzenia (...)

Prawo do lokalu socjalnego

Prawo do lokalu socjalnego

. kilkakrotnie zmienił się właściciel kamienicy. Niedawno otrzymano z administracji zarządzającej kamienicą wezwanie do opuszczenia lokalu z powodu braku tytułu prawnego , a wiec ,,nie (...)

Remanent na dzień 31 grudnia

Remanent na dzień 31 grudnia

wycenić materiały i towary handlowe objęte spisem z natury według cen zakupu lub nabycia albo według cen rynkowych z dnia sporządzenia spisu, jeżeli są one niższe od cen zakupu lub nabycia; (...)

Zniesienie służebności

Zniesienie służebności

żądać zmiany służebności za wynagrodzeniem z powodu zaistnienia ważnej potrzeby gospodarczej. Możliwość taką wyklucza sytuacja, w której przeprowadzenie zmiany, spowodowałoby (...)

Wypłata nagrody jubileuszowej po terminie

Wypłata nagrody jubileuszowej po terminie

miał w dniu nabycia do niej prawa i wypłacić razem z odsetkami za zwłokę. Pracownik nie ma możliwości wyboru wariantu bardziej korzystnego. Mógłby to zrobić tylko za zgodą pracodawcy, jednak w (...)

Zmiana miejsca przechowywania ksiąg

Zmiana miejsca przechowywania ksiąg

wpisu do KRS (zmiana siedziby i adresu). Spółka nie otrzymała jeszcze postanowienia z sądu o zmianie wpisu, natomiast musiała już wyprowadzić się z uprzednio zajmowanych pomieszczeń. Czy (...)

Świadczenie rehabilitacyjne a stosunek pracy

Świadczenie rehabilitacyjne a stosunek pracy

pracownika. W celu jednoznacznego rozstrzygnięcia przedstawionego problemu należy odwołać się do przepisów regulaminu wynagradzania lub innych regulacji dotyczących sposobu przyznawania premii