zasoby/wyjaśnienie do zus w sprawie niepłacenia składek Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Obowiązek wypełnienia druku ZUS Z-3
pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy. Kwestią do rozstrzygnięcia pozostaje kto zobowiązany jest do obliczenia i wypłaty zasiłku chorobowego. Zgodnie z art. 61 ust. 1 prawo do zasiłków (...)
Zgłoszenie do ubezpieczenia w trakcie miesiąca
miesiąca, pozostałe ubezpieczenia - obowiązkowe - były naliczone od pierwszego dnia tego miesiąca (zgodnie z przepisami). W deklaracji ZUS - DRA jest pole, w którym wpisywana jest wspólna (...)
;wnania dorobków.§ 3. W razie braku porozumienia między stronami co do sposobu lub wysokości wyrównania, rozstrzyga sąd.Art. 51[5]. § 1. W razie śmierci jednego (...)
Postępowanie wyjaśniające w ZUS
Zgłosiłam w ZUS nieprawidłowości w przekazywaniu składek do otwartego funduszu emerytalnego. Chodzi o to, że nie przekazano części składek. ZUS powiadomił (...)
przypadku (np. w przypadku bonów żywieniowych do zrealizowania o określonej sieci sklepów) będzie miał zastosowanie przepis § 2 pkt 26 w/w rozporządzenia. składka, ZUS, (...)
Właściwość miejscowa terenowej jednostki ZUS
, właściwość miejscowa, gdzie złożyć wniosek do ZUS, jednostki terenowe ZUS
Odpowiedzialność karna z tytułu składek ZUS
bezskutecznie. Płatnik jest mocno zadłużony w wielu instytucjach. W ZUS na około 98 tys na dziś dzień. Jaką odpowiedzialność karną ponosi płatnik za te zobowiązania? Jeśli chodzi (...)
Czy złożenie odwołania od decyzji ZUS do Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w sprawie zwrotu wypłaconego dodatku opiekuńczego wstrzymuje egzekucje podanej w decyzji kwoty (...)
Nie przekazanie zwolnienia przez pracodawcę do ZUS
. W jaki sposób mogę domagać się swoich praw skoro nie z mojej winy nie mam na czas zasiłku chorobowego? Czy pracodawca w takiej sytuacji jest bezkarny? Czy kodeks narzuca jakieś obowiązki co (...)
Egzekucja ZUS a organ egzekucyjny
, a pracodawca ma obowiązek wykonać obowiązki wskazane w niniejszym piśmie. Spełniając obowiązek wynikający z powyższego pisma nie narazi się więc Pan na odpowiedzialność w stosunku do (...)
Zatrudnienie pracownika a zgłoszenie bez NIP
, to pracodawca nie jest w stanie wywiązać się z obowiązku zgłoszenia pracownika do ZUS (chyba że numer NIP otrzymałby zanim minie termin do zgłoszenia ubezpieczonego w (...)
płatników składek regulującego zasady obowiązujące przy wypełnianiu dokumentów ubezpieczeniowych wszystkie dokumenty przekazywane do ZUS w celu uwiarygodnienia (...)
Rozwiązanie umowy o pracę w trakcie wypowiedzenia
umowy dopuścił SN w wyroku z dnia 4 marca 1999 r., sygn. akt I PKN 614/98.. Ponadto, w wyroku tym SN stwierdził, iż rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika na podstawie (...)
Uniknąć konsekwencji niepłacenia składek ZUS - opinia prawna
formie spółki cywilnej, podobno po to żeby płacić mniejsze podatki. Później okazało się, że przez okres ok. 3 lat ZUS, Zakład Ubezpieczeń Społecznych, składki, zaleganie, umorzenie, rozłożenie (...)
Termin na odpowiedź na odwołanie z ZUS
. Jeżeli ZUS nie zgadza się z odwołującym, nie wydaje odrębnej decyzji, lecz przekazuje sprawę do sądu. Przepisy nie nakładają na ZUS obowiązku poinformowania strony o przekazaniu (...)
Konsekwencje niepowiadomienia o utracie statusu studenta
zaległych składek wraz z odsetkami. Dodatkowo zgodnie z art. 24 u.s.u.s. w razie nieopłacenia składek lub opłacenia ich w zaniżonej wysokości, ZUS może wymierzyć płatnikowi (...)
Powołanie pracownika do służby wojskowej
w maju dni pracownikowi należy się wynagrodzenie. Co do ZUS, to zgodnie z przepisem art. § 2 ust.1 pkt 5 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 grudnia 1998 r. w (...)
Zatrudnienie w Szwajcarii, praca w polskim biurze
szczególności w usługach niematerialnych, gdy zagraniczny przedsiębiorca zatrudnia w Polsce pracowników, wynajmuje im wspólne biuro, ale ze względu na to, iż nie zamierza w Polsce działać (...)
Obowiązki zgłoszeniowe spółki z o.o.
spółka będzie płatnikiem składem ZUS, jest obowiązana do złożenia druku - zgłoszenie płatnika składek w Zakładzie w terminie 7 dni od:daty zatrudnienia pierwszego (...)
Emerytura wojskowa a kapitał początkowy
przepisach o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. IV. W razie zbiegu prawa do emerytury wojskowej z prawem do emerytury przewidzianej w innych przepisach wypłaca (...)
Opodatkowanie bonów towarowych z ZFŚS
do wysokości 380 zł w ciągu roku). Inaczej ma się sytuacja z naliczaniem składek ZUS – w tym przypadku wartość przekazywanych bonów będzie wyłączona z podstawy (...)
Przestępstwo nieopłacania składek ZUS - opinia prawna
. Przekazywałem do zajęcia ZUS-owi faktury jednak odpisywali, że nie przyjmują do realizacji. Obecnie zgłosili to na Policji i mam sprawę przestępstwo, ubezpieczenie społeczne, nieopłacanie (...)
Zasady składania dokumentów ubezpieczeniowych do ZUS przez przedsiębiorców
Przedstawiamy informacje zawarte w komunikacie ZUS dla płatników składek w sprawie obowiązujących od 31.03.2009 r. zmian w przepisach dotyczących (...)
Sposób zarachowania wpłat na zaległe składki ZUS
podatku. § 4 stanowi, iż do wpłat zaliczanych na poczet zaległości podatkowej stosuje się art. 55 § 2. W sprawie zaliczenia wpłaty na poczet zaległości podatkowych wydaje (...)
Urlop bezpłatny pracownika a ZUS
miesięczny ZUS RSA (z kodem tytułu do ubezpieczeń 01 10 xx), gdzie podaje okres przerwy w opłacaniu składek oraz kod świadczenia/przerwy 111 (urlop bezpłatny). Jeżeli przerwa (...)
Oto komunikat ZUS dla płatników składek w sprawie obowiązujących od 31.03.2009 r. zmian w przepisach dotyczących zgłoszenia rozpoczęcia, zawieszenia (...)
zakupione ze środków ZFŚS i przyznawane osobom w firmie zatrudnionym powinny być objęte składkami ZUS ? Bony towarowe zakupione ze środków ZFŚS nie stanowią podstawy wymiaru (...)
Płacenie składek ZUS a staż pracy
pracownik zgłosi do ZUS że pracodawca nie odprowadzał składek, to czy Zus poinformuje płatnika od kogo ma informacje o nieopłaconych składkach? Staż pracy wymagany do (...)
Oto komunikat ZUS dla płatników składek w sprawie zakończenia działalności certyfikacyjnej PCC CERTUM dedykowanej dla ZUS:Realizując przepisy ustawy z dnia 17 lutego 2005 (...)
Kontrola wykorzystywania zwolnienia lekarskiego
od pracy powinna być dokonywana w miarę potrzeby, bez ustalania z góry stałych jej terminów, a nasilana szczególnie w okresach, w których występuje zwiększona absencja z powodu choroby (...)
