zasoby/ulgi dla pracodawcy w 2011 roku Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Określanie wymogów ofet do konkursu przez NFZ
§ 10 ust. 4 nie przewiduje sankcji w postaci odrzucenia oferty w przypadku nie spełnienia wymogów w zakresie harmonogramu pracy poradni specjalistycznej. W komunikacie (...)
Podatek liniowy a usługi na rzecz pracodawcy
rzecz byłego lub obecnego pracodawcy, odpowiadających czynnościom, które podatnik lub co najmniej jeden ze wspólników: 1) wykonywał w roku poprzedzającym (...)
rodziców wyrażona w formie pisemnej. Wskazać przy tym należy, że w przypadku, gdyby okazało się, że wykonywane przez chłopca czynności spełniają cechy charakterystyczne dla (...)
Sposoby i terminy przesyłania informacji o dochodach za 2019 r.
Informacja dla pracodawcy - płatnika o zmianach w PIT od 1 stycznia 2020 r. Jeżeli w 2019 r. zatrudniałeś osoby fizyczne lub wypłacałeś im np. wynagrodzenia z umowy o pracę, (...)
Zmiana warunków pracy a czasowe powierzenie
mówiąc czy można łączyć 3 miesiące wypowiedzenia z 3 miesiącami przeniesienia w tym samym czasie? Czy mogę odmówić oddelegowania na inne stanowisko bez zagrożenia zwolnieniem w trybie (...)
Jak odzyskać pieniądze za wymianę okien?
wyjaśnił Sąd Apelacyjny w Katowicach w wyroku z dnia 7 października 1992 r., sygnatura akt I ACr 498/92, OSA 1993, z. 6, poz. 38: „Wydanie przez wynajmującego przedmiotu najmu w (...)
Naruszenie dóbr osobistych pracownika
. Regulacje w nim zawarte mają charakter przepisów ogólnych. W przedmiotowym stanie faktycznym doszło do naruszenia dobra osobistego w postaci dobrego imienia pracownika. Opublikowano bowiem (...)
Informacja o wykorzystanym urlopie a dane osobowe
Czy kierownik danej jednostki organizacyjnej może podać do wiadomości wszystkich swoich pracowników ile pozostało im urlopu do wykorzystania z poprzedniego i obecnego roku? Czy nie jest w ten (...)
Wprowadzenie pracodawcy w błąd
Prowadzę działalność gospodarczą (sklep) w systemie III zmianowym. W związku z tym, przed zatrudnieniem, przyszłej pracownicy zadaję pytania. Czy może pani pracować w nocy? Czy jest (...)
Karta podatkowa a kasa fiskalna
zwolnienie z obowiązku ewidencjonowania obrotu w kasie rejestrującej (fiskalnej), jak i limitu zwolnienia podmiotowego (w bieżącym roku 100 tys zł rocznie, w roku 2011 (...)
Brak prawa jazdy przyczyną wypowiedzenia
wypadków i przy pracy i chorób zawodowych). Składkę w stałej wysokości począwszy od stycznia 2003 r. w wysokości 1,93 proc. podstawy wymiaru (tj. 50 proc. najwyższej stopy (...)
Zaświadczenie o zarobkach -druk RP7 dla pracownika
Mój mąż prowadził firmę budowlaną w latach 1995 – 2009. W styczniu tego roku zamknął ją. Od 2005-go roku nie miał zatrudnionych pracowników - we wcześniejszym okresie (...)
starostwa powiatowego. W tym dniu urlop bezpłatny kończy się i nauczyciel ma obowiązek powrócić do pracy w szkole. Jeśli w terminie nauczyciel nie stawi się do pracy w (...)
Umorzenie zaległości z tytułu niepłacenia abonamentu RTV
przez skazanych w mieniu zakładów karnych i aresztów śledczych, e) grzywien w celu przymuszenia nakładanych w postępowaniu egzekucyjnym obowiązków (...)
Zwiększenie urlopu w trakcie roku
zatrudnienia, w którym była pobierana nauka, bądź okres nauki, zależnie od tego, co jest korzystniejsze dla pracownika. Bardziej korzystne będzie w opisanej sytuacji wliczenie okresu (...)
NIK: urzędy lepiej przygotowane dla niepełnosprawnych pracowników
rządowej nadal nie osiąga ustawowego progu 6 procent. Niewiele pomogła zmiana przepisów, zakładająca większe przywileje dla niepełnosprawnych w procesie rekrutacji. W 2011 (...)
, chyba że nie jest ono bezprawne. W razie dokonanego naruszenia może on także żądać, ażeby osoba, która dopuściła się naruszenia, dopełniła czynności potrzebnych do usunięcia jego skutków, (...)
Stowarzyszenie - klub sportowy - VAT i sponsoring
Założyliśmy Stowarzyszenie - klub sportowy. Klub zarejestrowaliśmy w Urzędzie Miejskim (bez KRS). W tym roku chcemy jednak zarejestrować to Stowarzyszenie w KRS, ponieważ będziemy (...)
zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy przed dopuszczeniem go do pracy oraz prowadzenie okresowych szkoleń w tym zakresie. Szkolenie pracownika przed dopuszczeniem do pracy nie jest wymagane w (...)
założone w jednym państwie członkowskim, można więc tymczasowo świadczyć usługę w innym kraju UE. Dla swobody świadczenia usług szczególne znaczenie mają ewentualne ograniczenia (...)
Odrzucenie wniosku urlopowego.
planu urlopów – w takich przypadkach pracodawca ustala termin urlopu po porozumieniu z pracownikiem. Z brzmienia powołanego przepisu wynika, że pracodawca ustalając plan urlopów (...)
Składki ZUS 2011: wzrost o blisko 560 zł
. Składki dla przedsiębiorców oblicza się na podstawie zadeklarowanej kwoty, którą corocznie ogłasza minister pracy i polityki społecznej. Od 1 stycznia do 31 grudnia Składki (...)
Wierszówka jako podstawa wynagrodzenia na urlopie
pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, jakie by otrzymał, gdyby w tym czasie pracował. Jest ono wypłacane pracownikowi nie później niż w terminie wypłaty wynagrodzenia u pracodawcy (...)
Prezenty gwiazdkowe dla pracowników i kontrahentów
. 1) i 2) Przekazywanie prezentów lub upominków kontrahentom (w tym także przykładowo biletów do teatru) powinno być traktowane jako koszty reprezentacji podatnika prowadzonej w sposób niepubliczny
Dozwolone usprawiedliwienie spóźnienia
ma szerokie możliwości odwołania się od ukarania – co w konsekwencji prowadzi do sytuacji, w której w zasadzie nieprawdopodobne jest ukaranie za przewinienie w usprawiedliwionych
Ile godzin nadliczbowych (poza dyżurami) może mieć lekarz w ciągu miesiąca i w jakiej wysokości są one płatne w chwili obecnej? Ustawa o ZOZ nie normuje problematyki godzin nadliczbowych (...)
Wysokość odprawy dla pracownika idącego do wojska
zasadniczej służby wojskowej otrzymuje od pracodawcy odprawę w wysokości dwutygodniowego wynagrodzenia. Wynagrodzenie to oblicza się według zasad określonych dla ustalania ekwiwalentu (...)
Umieszczenie ubezwłasnowolnionego w szpitalu psychiatrycznym
Czy dla dobra ubezwłasnowolnionego można umieścić go w szpitalu psychiatrycznym w celu podjęcia leczenia? Dla osoby ubezwłasnowolnionej całkowicie ustanawia się bowiem opiekuna, (...)
Opłaty od pozwu w sądzie pracy
połączenie kilku oddzielnych spraw toczących się przed nim w celu ich łącznego rozpoznania lub także rozstrzygnięcia, jeżeli są one ze sobą w związku lub mogły być objęte jednym pozwem. (...)
Obowiązki pracodawcy związane z PKZP
W naszej firmie od lat istnieje PKZP. Pracodawca udziela jej pomocy dokonując potraceń z wynagrodzeń (opłacając serwis w firmie zewnętrznej prowadzącej kadry i rozliczenia), odprowadza wpłaty (...)
