zasoby/skierowania wobec pracodawcy roszczenia o odszkodowanie Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Zażalenie na połączenie spraw

Zażalenie na połączenie spraw

Złożyłam dwa oddzielne pozwy w sądzie pracy, o różnych sygnaturach. Jeden pozew o uznanie wypowiedzenia umowy o pracę za nieuzasadnione, drugi o odszkodowanie za mobbing. (...)

Rozwiązanie umowy o pracę w trakcie wypowiedzenia

Rozwiązanie umowy o pracę w trakcie wypowiedzenia

pracę w procesie o odszkodowanie przewidziane w art. 61[1] kp i art. 61[2] kp (odszkodowanie, o którym mowa w art. 611, przysługuje w wysokości wynagrodzenia (...)

Kumulacja roszczeń ze stosunku pracy

Kumulacja roszczeń ze stosunku pracy

właściwości sądów rejonowych, bez względu na wartość przedmiotu sporu, należą sprawy z zakresu prawa pracy o ustalenie istnienia stosunku pracy, o uznanie bezskuteczności wypowiedzenia (...)

Obliczanie odszkodowania za zakaz konkurencji

Obliczanie odszkodowania za zakaz konkurencji

zobowiąże się, że nie będzie uczestniczył w działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy, może być zawarta także na określony czas po ustaniu stosunku pracy. Pracodawca może zawrzeć (...)

Wezwanie do zapłaty zaległości pracowniczych

Wezwanie do zapłaty zaległości pracowniczych

. Niezbędne jest natomiast dokładne oznaczenie stron w piśmie, a także zachowanie dowodu nadania pisma pocztą lub pisemnego pokwitowania odbioru dokumentu (przy doręczeniu osobistym pracodawcy). Chodzi (...)

Przedawnienie roszczeń z umowy o dzieło

Przedawnienie roszczeń z umowy o dzieło

z umową, jeżeli sprzedawca w chwili zawarcia umowy wiedział o niezgodności i nie zwrócił na to uwagi kupującego. Także i te postanowienia znajdą zastosowanie do umowy o dzieło ( tak: (...)

Odszkodowanie za tymczasowe aresztowanie

Odszkodowanie za tymczasowe aresztowanie

odszkodowanie powinny być rozpoznawane w pierwszej kolejności; postępowanie wolne jest od kosztów. Roszczenia o odszkodowanie przedawniają się po upływie roku od daty uprawomocnienia (...)

Podatek od odszkodowania i zadośćuczynienia

Podatek od odszkodowania i zadośćuczynienia

Sąd zasądził wobec męża odszkodowanie i zadośćuczynienie od Skarbu Państwa za niesłuszne aresztowanie. W uzasadnieniu wyroku, w części dotyczącej odszkodowania Sąd zmniejszył kwotę roszczenia (...)

Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy

Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy

, pracownik, umowa o zakazie konkurencji, odszkodowanie, pracodawca, klauzula konkurencyjna

Przedawnienie roszczeń z umowy agencyjnej

Przedawnienie roszczeń z umowy agencyjnej

;Odszkodowanie podlega natomiast przedawnieniu trzyletniemu od wygaśnięcia umowy. umowa, umowa agencyjna, roszczenia, przedawnienie

Roszczenia właściciela mieszkania wobec wspólnoty

Roszczenia właściciela mieszkania wobec wspólnoty

opisanym przypadku za szkodę wobec Pana odpowiada wspólnota mieszkaniowa, a wobec wspólnoty administrator (oczywiście jeśli nienależycie wykonywał zobowiązanie). Jeśli ubezpieczenie obejmuje (...)

Obowiązki pracodawcy po wykryciu mobbingu

Obowiązki pracodawcy po wykryciu mobbingu

stosunku pracy z uwagi na ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych. Oświadczenie pracodawcy o rozwiązaniu umowy o pracę powinno nastąpić na piśmie z podaniem przyczyny uzasadniającej (...)

Kontrola wykorzystywania zwolnienia lekarskiego

Kontrola wykorzystywania zwolnienia lekarskiego

wypowiedzenie umowy o pracę. W jednym z wyroków SN stwierdził, iż wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony niezgodnie z przepisami o wypowiadaniu tych umów nie stwarza po stronie (...)

Odejście pracownika do konkurencji

Odejście pracownika do konkurencji

pracownikowi prowadzenia działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy. Umowa o zakazie konkurencji może występować w dwóch rodzajach – jako umowa o zakazie konkurencji (...)

Rozwiązanie bez wypowiedzenia a odprawa

Rozwiązanie bez wypowiedzenia a odprawa

względu na stan jego zdrowia i kwalifikacje zawodowe. Natomiast konkretnie wskazany paragraf 1[1] stanowi, iż pracownik może rozwiązać umowę o pracę w trybie określonym w § 1 także wtedy, gdy pracodawca

Przedawnienie roszczenia o wynagrodzenie ze stosunku pracy

Przedawnienie roszczenia o wynagrodzenie ze stosunku pracy

Roszczenie o wynagrodzenie pracownika wobec pracodawcy z tytułu stosunku pracy jest roszczeniem majątkowym, ulegającym przedawnieniu. Oznacza to że w razie dochodzenia przedawnionego roszczenia

Odpowiedzialność pracodawcy za pracownika

Odpowiedzialność pracodawcy za pracownika

jednoznacznie przyjmuje się również w judykaturze, że art. 120 k.p. nie dotyczy roszczenia o zasądzenie poszkodowanemu odpowiedniej sumy tytułem zadośćuczynienia za doznaną krzywdę (...)

Orzecznictwo na temat oświadczenia o potrąceniu

Orzecznictwo na temat oświadczenia o potrąceniu

przezdłużnika wiadomości o dokonanym przelewie.- wyrok Sądu Najwyższego z dnia 12 października 2007, sygn. akt V CSK 171/2007, LexPolonica nr 2092255: Oświadczenie o potrąceniu wywiera skutek (...)

Odszkodowanie od firmy kurierskiej

Odszkodowanie od firmy kurierskiej

wykona zobowiązania wynikające z tej umowy. Jeśli cena została zapłacona i sprzedawca zapłacił za przesyłkę, to wykonano zobowiązania wynikające z umowy. Odszkodowanie za utratę, ubytek lub uszkodzenie

Odsetki za zwłokę w wypłacie odszkodowania od pracodawcy

Odsetki za zwłokę w wypłacie odszkodowania od pracodawcy

Artykuł 56 kodeksu pracy przewiduje dla pracownika, z którym rozwiazano umowę o pracę bez wypowiedzenia z naruszeniem przepisów o rozwiazywaniu umów o pracę w tym trybie dwa roszczenia: (...)

Zalałem mieszkanie sąsiada,a nie mam ubezpieczenia, co zrobić?

Zalałem mieszkanie sąsiada,a nie mam ubezpieczenia, co zrobić?

z tego tytułu odszkodowanie, to następnie firma wypłacająca odszkodowanie ma prawo do tzw. regresu w stosunku do sprawcy szkody na podstawie art. 828 k.c.: „Jeżeli nie umówiono się

Odszkodowanie po likwidacji pracodawcy

Odszkodowanie po likwidacji pracodawcy

ta droga będzie niewystarczająca niezaspokojone roszczenia pracownicze będą wypłacanie z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Socjalnych po ogłoszeniu upadłości pracodawcy. Zaspokojeniu ze (...)

Premia uznaniowa a wynagrodzenie za nadgodziny

Premia uznaniowa a wynagrodzenie za nadgodziny

jest nieprawidłowe, co w konsekwencji nie pozbawia pracownika roszczenia o ewentualne wyrównanie należności. Pod drugie stwierdzenie czy w danym wypadku premię uznaniową należy traktować (...)

Odszkodowanie od firmy w upadłości

Odszkodowanie od firmy w upadłości

upadłości, umorzeniu z mocy prawa. Po ogłoszeniu upadłości powstaje masa upadłości, do której należy kierować wszelkie roszczenia. Prosimy również o zapoznanie się z informacją: Jakie (...)

Brak przerwy a nadgodziny

Brak przerwy a nadgodziny

roszczenia, którego przesłanką jest celowe pozbawienia przez pracodawcę niniejszego prawa. przerwa, praca, nadgodziny, obowiązki, pracownik, pracodawca, wykroczenie, czas pracy, odszkodowanie

Potracenie z wynagrodzenia za pracę

Potracenie z wynagrodzenia za pracę

wobec pracodawcy o naprawienie szkody będzie bezzasadne. wynagrodzenie za pracę, wypłata, potrącenie, pracownik, pracodawca, roszczenie, zobowiązanie, osoba trzecia

Odszkodowanie za niesłuszny mandat

Odszkodowanie za niesłuszny mandat

którego wydano orzeczenie w pierwszej instancji lub w którym nastąpiło zwolnienie zatrzymanego.  Roszczenia, o których mowa wyżej, przedawniają się po upływie 6 miesięcy (...)

Ustanowienie kaucji, dla zabezpieczenia roszczeń za szkodę w powierzonym pracownikom mieniu

Ustanowienie kaucji, dla zabezpieczenia roszczeń za szkodę w powierzonym pracownikom mieniu

stosowanie kaucji w celu zabezpieczenia roszczeń pracodawcy o odszkodowanie za szkodę powstałą w powierzonym pracownikowi mieniu nie jest dopuszczalne. Argumenty, które przemawiają (...)

Cesja praw i roszczeń we wspólnocie mieszkaniowej

Cesja praw i roszczeń we wspólnocie mieszkaniowej

powinien się podpisać właściciel lokalu oraz dwóch członków zarządu.   wspólnota, wspólnota mieszkaniowa, właściciel, roszczenia, odszkodowanie, deweloper, cesja, przelew, umowa, (...)

Przesunięcie słupa telekomunikacyjnego na działce.

Przesunięcie słupa telekomunikacyjnego na działce.

przedsiębiorstwo będzie mogło wnosić o umieszczenie wzmianki w księdze wieczystej prowadzonej dla nieruchomości o zasiedzeniu służebności. Proszę także pamiętać o tym, że przedsiębiorstwa (...)

1

2

3