zasoby/rp7 na podstawie akt osobowych Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Archiwizacja dokumentów pracowniczych
nie będę w stanie likwidacji to 5 lat? I czy na pewno wszystkie dokumenty? Czyli faktury nie muszę okazywać inspektorowi PIP? Zakład pracy ma możliwość przekazania obowiązku gromadzenia i przechowywania
Odwołanie od rozwiązania umowy a świadectwo pracy
rozwiązaniu umowy o pracę za wypowiedzeniem dokonanym przez pracodawcę. Nadto w takiej sytuacji pracodawca jest obowiązany, najpóźniej w dniu wydania pracownikowi nowego świadectwa pracy, usunąć z akt (...)
Uzupełnienie świadectwa pracy po terminie
świadectwa pracy, usunąć z akt osobowych pracownika i zniszczyć poprzednio wydane świadectwo pracy. Możliwość wystąpienia z wnioskiem o sprostowanie świadectwa pracy regulują przepisy (...)
Opinia z poprzedniego miejsca pracy
pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz. U. 1996 r., Nr 62, poz. 286). Rozporządzenie upoważnia pracodawcę do żądania od osoby ubiegającej się o zatrudnienie złożenia (...)