zasoby/przeniesienie pracownika z firmy do firmy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Faktury wystawiane przez agenta

Faktury wystawiane przez agenta

podatku VAT (inny kraj np. 10%, Polska 22%), nr oraz format faktury (powinien być przecież zgodny z ich formularzem i numerowaniem). A ponieważ chcemy współpracować z kilkudziesięcioma takimi (...)

Kwoty wynagrodzenia wolne od potrąceń

Kwoty wynagrodzenia wolne od potrąceń

jest wolna od potrąceń. Czy z uwagi na fakt że jest to pół etatu, musimy przekazywać cześć wynagrodzenia komornikowi? Zgodnie z art. 87 § 1 kodeksu pracy potrącenie z wynagrodzenia (...)

Powrót z urlopu bezpłatnego

Powrót z urlopu bezpłatnego

zgłosi swój powrót w ciągu 7 dni od rozwiązania stosunku pracy z wyboru. Niedotrzymanie tego warunku powoduje wygaśnięcie stosunku pracy, chyba że nastąpiło z przyczyn niezależnych (...)

Firma osoby prawnej

Firma osoby prawnej

używać zapisanego w akcie założycielskim w 2000r. skrótu: "Rudzki PB"-Sp. z o.o. (zdanie 1 w paragrafie 4 art. 45 z indeksem 5 kc stanowi, że przedsiębiorca może posługiwać się skrótem (...)

Najem mieszkania dla pracownika

Najem mieszkania dla pracownika

podatkowej (M. Matusik, Pracownik ma mieszkanie, a pracodawca koszt, Rzeczpospolita z 24 sierpnia 2006 r.), wydatek na wynajęcie mieszkania dla pracownika – którego miejsce stałego zamieszkania (...)

Zakres kontroli ZUS

Zakres kontroli ZUS

Do firmy przyszła kontrola z ZUS. Ile lat wstecz mogą kontrolować dokumentację naliczenia i odprowadzenia składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne? Zgodnie z art. 87 ustawy (...)

Usługi udostępniania pracowników a VAT

Usługi udostępniania pracowników a VAT

fakturze dla firmy duńskiej? Zgodnie z art. 659 § 1 Kodeksu cywilnego, przez umowę najmu wynajmujący zobowiązuje się oddać najemcy rzecz do używania przez czas oznaczony lub nie oznaczony, (...)

Zadaniowy czas pracy

Zadaniowy czas pracy

). Dojazd z domu do pierwszego klienta zabiera im od jednej do dwóch godzin czasu. Czy zadania dla pracownika i czas na ich realizację musi być ustalony w porozumieniu z pracownikiem, (...)

Abonament za odbiornik radiowy w pracy

Abonament za odbiornik radiowy w pracy

tego, czy pracodawca może zakazać słuchania radia w pracy pracownikowi, to takie uprawnienie pracodawcy nie wynika bezpośrednio z żadnego przepisu prawa pracy. Wydaje się jednak, iż pracodawca mó

Porozumienie o rozwiązaniu umowy o pracę

Porozumienie o rozwiązaniu umowy o pracę

do pracodawcy z prośbą o wyrażenie zgody na rozwiązanie umowy o pracę z dniem 30 listopada 2005 za porozumieniem stron. Pismo jest zakończone zdaniem „odpowiedzi na moją ofertę (...)

Skanowanie czasopism

Skanowanie czasopism

architektoniczno-urbanistycznego oraz do korzystania z elektronicznych baz danych spełniających cechy utworu, chyba że dotyczy to własnego użytku naukowego niezwiązanego z celem (...)

Faktura za okulary dla pracownika

Faktura za okulary dla pracownika

Czy pracodawca może wliczyć w koszty fakturę za okulary pracownika? Co w przypadku, kiedy ustaje umowa o pracę i pracownik odchodzi z firmy? W myśl art. 22 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym (...)

Zmiana lotniska a odszkodowanie

Zmiana lotniska a odszkodowanie

, co w sytuacji, gdy samolot wylądował na innym lotnisku niż docelowe, a transport do miejsca docelowego odbywał się drogą lądową. Nasz pracownik, na zlecenie firmy zewnętrznej został delegowany (...)

Nagrody pieniężne w konkursie

Nagrody pieniężne w konkursie

. 42a UPIT do sporządzenia informacji o przychodach z innych źródeł oraz niektórych dochodach z kapitałów pieniężnych (PIT-8C) i w terminie do końca lutego (...)

Opłata za studia pracowników

Opłata za studia pracowników

powiązać go z konkretnym przychodem stanowi koszt ogólny działalności firmy (tak: postanowienie Naczelnika Pierwszego Urzędu Skarbowego Warszawa-Śródmieście z dnia 21 marca 2005 (...)

Koszty uzyskania przychodu u pracownika

Koszty uzyskania przychodu u pracownika

firmy, zgodnie z obowiązującą go umową i otrzymuje z tego tytułu pensję, to należą mu się koszty uzyskania przychodu, pomniejszające jego przychód do podatkowania. Ko (...)

Zakup środka trwałego z upadającej firmy

Zakup środka trwałego z upadającej firmy

Firma zgłasza wniosek do sądu o upadłość. Wszystkie dobra należące do firmy zostały przed zgłoszeniem wycenione w formie "urzędowej" przez biegłego, zarówno te o wartości ponad (...)

Zakup płyt CD z muzyką do salonu fryzjerskiego

Zakup płyt CD z muzyką do salonu fryzjerskiego

z funkcjonowaniem firmy. Przy czym koszty, których nie można bezpośrednio lub pośrednio powiązać z uzyskanym przychodem, gdyż są związane z całokształtem działalności podatnika, (...)

Zwolnienie z powody trudnej sytuacji firmy

Zwolnienie z powody trudnej sytuacji firmy

trudna sytuacja finansowa firmy. Czy po zakończeniu okresu wypowiedzenia będę musiał jeszcze zapłacić 3 miesięczną odprawę? Zgodnie z ustawą z dnia 28 grudnia 1989 r. o szczególnych (...)

Umowa barterowa a obowiązek wystawiania faktur

Umowa barterowa a obowiązek wystawiania faktur

od firmy X ojca wykonywać będzie świadczenie niepieniężne w postaci usług kelnerskich w wydawniu m.in. posiłków dla konsumentów firmy X ojca. Umowa zawarta została na czas określony od (...)

Premia dla byłego pracownika

Premia dla byłego pracownika

momencie żaden stosunek prawny. Ewentualna udzielona nagroda, premia może być potraktowana jako darowizna na rzecz pracownika. Jeśli taka premia była obliczona w stosunku do okresu zatrudnienia (...)

Umowa o dzieło z pośrednikiem

Umowa o dzieło z pośrednikiem

B klientów biura nieruchomości spółki A przez właściciela firmy C posiadającego osobistą licencję pośrednika w obrocie nieruchomościami. Właściciel firmy C przychodzi do biura (...)

Obowiązki pracodawcy w razie śmierci pracownika

Obowiązki pracodawcy w razie śmierci pracownika

Wczoraj na terenie naszej firmy powiesił się jeden z pracowników podczas pracy /dozorca/. Bardzo proszę mi powiedzieć co mam uczynić z ramienia zakładu pracy, jakie wynagrodzenia, ekwiwalenty (...)

Zawieszenie postanowień regulaminu pracy

Zawieszenie postanowień regulaminu pracy

, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych z dnia 22 lutego 2008 r. I PZP 12/2007). Z powyższego wynika, że można zmieniać układ zbiorowy w drodze porozumienia, lecz taka zmiana nie oznacza (...)

Wstępne badania lekarskie pracownika

Wstępne badania lekarskie pracownika

ważne? Czy po prostu musi sie udać do lekarza po zaświadczenie o zdolności do pracy pod kątem naszej firmy? Przepisy kodeksu pracy wymagają, by każdy pracownik przyjmowany do (...)

Zmiana nazwy firmy - zgłoszenia do urzędów

Zmiana nazwy firmy - zgłoszenia do urzędów

Zamierzam zmienić nazwę firmy bo jest za długa i dużo firm myli ją z nazwą innej firmy. Czy wystarczy w tym celu złożyć zmianę we wpisie do ewidencji działalności gospodarczej? (...)

Umowa lojalnościowa z pracownikiem

Umowa lojalnościowa z pracownikiem

pracownika. W razie rozwiązania stosunku pracy z winy pracownika przed upływem roku od daty jej zawarcia (lub od upływu okresu szkolenia) pracownik jest zobowiązany do zwrotu kosztów (...)

Przewóz na potrzeby własne a praca tymczasowa

Przewóz na potrzeby własne a praca tymczasowa

: pojazdy samochodowe używane do przewozu są prowadzone przez przedsiębiorcę lub jego pracowników, a więc kierowcy pojazdów należących do przedsiębiorcy muszą być zatrudnienie w (...)

Pracownicze Plany Kapitałowe - uwaga na autozapis!

Pracownicze Plany Kapitałowe - uwaga na autozapis!

PPK służą systematycznemu gromadzeniu oszczędności przez uczestników z przeznaczeniem na wypłatę po osiągnięciu przez nich 60 roku życia. Sprawdź, kiedy musisz wprowadzić PPK do (...)

Odpowiedzialność pełnomocnika

Odpowiedzialność pełnomocnika

firma, bym pomógł jej nawiązać współpracę z firmą w Rosji lub Białorusi, czym się zajmowałem profesjonalnie. W związku z tym poprosiłem o pełnomocnictwo ogólne do reprezentowania (...)

1

...

3

4

5

6

7

...

33