zasoby/prawo do urlopu wypoczynkowego Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Pozew o sprostowanie świadectwa pracy

Pozew o sprostowanie świadectwa pracy

sprostowania do sądu pracy. W niniejszym przykładzie pracownik domaga się sprostowania informacji o liczbie wykorzystanych w danym roku dni urlopu wypoczynkowego. świadectwo pracy, sprostowanie, (...)

Powołanie pracownika do służby wojskowej

Powołanie pracownika do służby wojskowej

Pracownik otrzymał kartę powołania do służby wojskowej na dzień 9.05.2007 r., na okres 9 miesięcy. Wymiar jego urlopu wypoczynkowego wynosi 26 dni. Za rok 2007 nie wykorzystał żadnego (...)

Uprawnienia zleceniobiorcy do świadczeń socjalnych

Uprawnienia zleceniobiorcy do świadczeń socjalnych

wyłącznie ze stosunkiem pracy, a nie umową zlecenia). Należy więc uznać, że nie będzie miał prawa do urlopu wypoczynkowego (i związanego z tym wynagrodzenia za urlop) a także prawa (...)

Urlop wypoczynkowy - prawo czy obowiązek pracownika?

Urlop wypoczynkowy - prawo czy obowiązek pracownika?

Prawo do corocznego urlopu wypoczynkowego zawsze było postrzegane jako jedno z podstawowych praw pracowniczych. W obecnych czasach, podążając za orzecznictwem Sądu Najwyższego, można (...)

Stażystka w ciąży

Stażystka w ciąży

wymaganych do nabycia prawa i długości okresu pobierania zasiłku,  okresu zatrudnienia, od którego zależy nabycie prawa do urlopu wypoczynkowego,  stażu pracy (...)

Wniosek o urlop wypoczynkowy

Wniosek o urlop wypoczynkowy

wypoczynkowego, ale że przynajmniej jeden okres składający się z dni urlopowych oraz dni stanowiących dla pracownika dni wolne od pracy nie może być krótszy niż 14 dni. Wniosek o urlop wypoczynkowy

Kto decyduje o wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego - opinia prawna

Kto decyduje o wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego - opinia prawna

pracodawca może przesunąć mi termin wcześniej ustalonego urlopu? Do kiedy trzeba wykorzystać urlop za d urlop wypoczynkowy, plan urlopów, udziela, udzielenie, wniosek, choroba, niezdolność (...)

Czy do nagrody trzynastki liczy się średnie łączne wynagrodzenie

Czy do nagrody trzynastki liczy się średnie łączne wynagrodzenie

szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu  oraz ekwiwalentu za urlop. Do podstawy wymiaru trzynastek nie (...)

Wynagrodzenie za okres przeznaczony na oddanie krwi

Wynagrodzenie za okres przeznaczony na oddanie krwi

stycznia 1997 r. w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop (Dz. U. (...)

Status prawny rodziny zastępczej

Status prawny rodziny zastępczej

nie przysługuje. Decydując się na taką formę współpracy jednocześnie wyraża się zgodę na wszelkie niedogodności z tym związane, a to m.in. brak prawa do urlopu wypoczynkowego (...)

Udzielenie urlopu członkowi zarządu

Udzielenie urlopu członkowi zarządu

) zdarzenia prawne. Zgodnie z orzeczeniem SN z dnia 26 lutego 2003 r., I PK 159/2002, OSNP 2004/14 poz. 242 udzielenie urlopu wypoczynkowego członkowi zarządu spółki z ograniczoną odpowiedzialnością (...)

Wypłata wynagrodzenia z FGŚP

Wypłata wynagrodzenia z FGŚP

środków Funduszu podlegają należności główne między innymi z tytułu wynagrodzenia za pracę oraz wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego. Świadczenia z tytułu wynagrodzenia podlega (...)

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

urlopu wypoczynkowego? Moje pytanie dotyczy również kwestii chorobowego. W świadectwie pracy, w ust. 4 pkt 2 należy podać okres trwania urlopu bezpłatnego i podstawę prawna jego udzielenia, (...)

Zastępstwo za dyrektora

Zastępstwo za dyrektora

Jestem dyrektorem samorządowej instytucji kultury. Czy to prawda, że kiedy korzystam z urlopu wypoczynkowego - muszę wyznaczyć za siebie zastępstwo? Czy to prawda, iż musi to być osoba po wyższych

Premia zamiast nadgodzin

Premia zamiast nadgodzin

członkowi rodziny pracownika, wysokość tego wynagrodzenia lub świadczenia bezpodstawnie obniża albo dokonuje bezpodstawnych potrąceń,  nie udziela przysługującego pracownikowi urlopu wypoczynkowego (...)

Wynagrodzenie podczas minimalnego okresu urlopu wypoczynkowego

Wynagrodzenie podczas minimalnego okresu urlopu wypoczynkowego

minimalnego okresu urlopu wypoczynkowego, gwarantowanego na mocy prawa Unii, pracownik ma prawo do zwykłego wynagrodzenia, pomimo wcześniejszych okresów p prawo UE, wynagrodzenie, (...)

Zostałam zwolniona przez dyrektora szkoły-co mogę zrobić w tej sytuacji?

Zostałam zwolniona przez dyrektora szkoły-co mogę zrobić w tej sytuacji?

). Stosownie do wyroku SN z dnia 14 lipca 1999 r., I PKN 156/99, OSNP 2000, nr 19, poz. 714, "w ocenie prawidłowego zastosowania kryteriów wyboru nauczyciela do zwolnienia lub przeniesienia (...)

Zaległy urlop wypoczynkowy 2012: zmiana zasad

Zaległy urlop wypoczynkowy 2012: zmiana zasad

Szef nie musi już wydawać zaległych dni wolnych do końca marca. Ma na to o wiele więcej czasu. Jeśli w zeszłym roku zaoszczędziłeś kilka dni urlopu wypoczynkowego, to będziesz mógł (...)

Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?

Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?

przekraczających pracownik ma prawo odmówić dalszej pracy bowiem polecenie to jest sprzeczne z przepisami pracy. Odnosząc się natomiast do kwestii odebrania Pani premii uznaniowej w związku z (...)

Powrót pracownika z wojska a wymiar urlopu i BHP

Powrót pracownika z wojska a wymiar urlopu i BHP

stosunkiem pracy. Nie będzie więc konieczne kolejne szkolenie BHP, natomiast urlop wypoczynkowy będzie przysługiwał proporcjonalnie za 11 miesięcy. Odbywanie służby wojskowej powoduje, iż prawo do (...)

Nagroda za obecność w pracy

Nagroda za obecność w pracy

prawo do urlopu wypoczynkowego czy też innych świadczeń pracowniczych przyznanych na podstawie kodeksu pracy i przepisów szczególnych, a pracodawca nie może ich tego prawa (...)

Zwolnienie nauczyciela z powodu redukcji etatów

Zwolnienie nauczyciela z powodu redukcji etatów

- nauczycieli w ogóle. W razie wątpliwości co do prawdziwości uzasadnienia wypowiedzenia umowy o pracę należy wnieść odwołanie do Sądu pracy, który rozstrzygnie kwestię tego, (...)

Rozkład czasu pracy i lista obecności

Rozkład czasu pracy i lista obecności

pracowników – także Pana. Chyba najwłaściwszym będzie zwrócenie się do zwierzchnika z prośbą o określenie Pana obowiązków w tym zakresie. Odnosząc się jeszcze do (...)

Służba wojskowa a uprawnienia pracownicze

Służba wojskowa a uprawnienia pracownicze

wymaganego do nabywania lub zachowania uprawnień wynikających ze stosunku pracy, z wyjątkiem uprawnień przysługujących wyłącznie pracownikom u pracodawcy, u którego podjął pracę. Pracownikowi, (...)

Minimalne wynagrodzenie pracownika delegowanego

Minimalne wynagrodzenie pracownika delegowanego

analogiczny do tego, który  znajduje się w polskim systemie, a dotyczy warunków zatrudnienia  pracowników skierowanych do pracy na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (...)

Zwolnienie z zawodowej służby wojskowej

Zwolnienie z zawodowej służby wojskowej

podstawę zwolnienia były żołnierz zawodowy, który podejmie pracę w roku kalendarzowym, w którym nastąpiło jego zwolnienie z zawodowej służby wojskowej, nabywa prawo do urlopu wypoczynkowego (...)

Upadłość zakładu a wynagrodzenia pracowników

Upadłość zakładu a wynagrodzenia pracowników

wskutek choroby, o którym mowa w art. 92 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94, z późn. zm. ), wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego

Zaliczenie okresów pracy w warunkach szkodliwych

Zaliczenie okresów pracy w warunkach szkodliwych

wyjątkiem okresu urlopu wypoczynkowego. Zgodnie z § 2 ust. 2 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach (...)

Młodociany - urlop zaliczkowy (forma)

Młodociany - urlop zaliczkowy (forma)

Mam 17 lat, jestem zatrudniony na umowę o pracę. Poprosiłem ustnie pracodawcę o urlop zaliczkowy, ten jednak odmówił. Czy miał do tego prawo? Udzielenie zaliczkowego urlopu wypoczynkowego (...)

Praca w niedzielę

Praca w niedzielę

udzielenia pracownikowi co 4 niedzieli wolnej, czy ma to być w formie urlopu wypoczynkowego wnioskowanego przez pracownika, czy pracodawca może sam wyznaczyć inny dzień pracy np. sobotę która (...)