zasoby/prawa st przerwy w pracy na 12 godzinowego Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Dwie umowy o pracę z różnymi pracodawcami
dobowy wymiar czasu pracy pracownika wynosi co najmniej 6 godzin, pracownik ma prawo do przerwy w pracy trwającej co najmniej 15 minut, wliczanej do czasu pracy. Jeżeli (...)
Częściowa niezdolność pracownika do pracy
zawodowych, jeżeli w wyniku oceny warunków pracy można stwierdzić bezspornie lub z wysokim prawdopodobieństwem, że choroba została spowodowana działaniem czynników (...)
zaznajomienie z bardzo szerokim spektrum działalności pracodawcy, mają wiedzę na temat planów pracodawcy itp. Wskazał na to m.in. SN w swych orzeczeniach: 1. Stopień konkretyzacji (...)
Praca młodocianych w czasie przerwy świątecznej
uczniowie młodociani mają ferie świąteczne , które kończą się 01.01.2007 r. Czy w czasie ferii świątecznych młodociani obowiązani są przyjść do mojego zakładu na praktykę? Przepisy (...)
Zbyt długie przerwy na palenie tytoniu w pracy
wydzielenia odrębnego odpowiedniego pomieszczenia na palarnię. U palących pracowników suma czasu spędzonego na paleniu papierosów wynosi do 20% czasu pracy w dniu pracy. (...)
najmniej 6 godzin, pracodawca jest obowiązany wprowadzić przerwę w pracy trwającą 15 minut, którą wlicza się do czasu pracy. Toteż z całą pewnością może Pan/i skorzystać (...)
Niepowrócenie do zakładu karnego z przerwy w odbywaniu kary nowy przestępstwem – opinia prawna
przestępstwo gospodarcze). Sąd nie chciał uwzględnić prośby o przedłużenie przerwy do 12 miesięcy, by móc później ubiegać się o zawies Niepowrócenie do zakładu karnego z przerwy (...)
udziałów lub głosów, jakie spółka handlowa posiada w spółce kapitałowej, o której mowa w zdaniu pierwszym, w tym także jako zastawnik, (...)
Kolejna umowa o pracę zawarta bezpośrednio
jest obowiązany wydać świadectwo pracy, gdyż jeden dzień przerwy w trwaniu stosunku pracy powoduje, że nawiązany stosunek pracy nie został zawarty bezpośrednio po tym, (...)
przepisy. Art. 38. Osoba prawna działa przez swoje organy w sposób przewidziany w ustawie i w opartym na niej statucie. Art. 39. § 1. Kto jako organ osoby prawnej zawarł umowę (...)
możliwe to, czy bezwzględnie wymagana jest zgoda oskarżonego na rozpoznawania w jednym postępowaniu? Powołany w pytaniu artykuł 12 kodeksu karnego stanowi, iż dwa lub więcej (...)
Wniosek o udzielenie przerwy w odbywaniu kary ograniczenia wolności
Jeżeli stan zdrowia skazanego uniemożliwia wykonanie kary ograniczenia wolności, sąd udziela przerwy w odbywaniu kary do czasu ustania przeszkody. Sąd może też udzielić mu przerwy w (...)
Czas pracy pracowników zakładu opieki zdrowotnej
dopuszczalne jest przedłużenie wymiaru czasu pracy do 12 godzin na dobę. W tych rozkładach czas pracy nie może przekraczać przeciętnie 40 godzin na tydzień w (...)
Nadgodziny i praca w systemie weekendowym
pracownika zatrudnionego w równoważnym czasie pracy określono rozkład czasu pracy przewidujący przemiennie w poszczególnych dniach pracę po 12 i 4 godziny na dobę, (...)
prawa i obowiązki pracodawcy i pracowników związane z porządkiem w zakładzie pracy, powinien ustalać w szczególności: 1) organizację pracy, warunki przebywania na terenie (...)
Naliczanie opłat za nieświadczone usługi
należności w terminie 30 dni od dnia, w którym reklamacja usługi telekomunikacyjnej została uznana. Zgodnie z ustawą Prawo telekomunikacyjne za każdy dzień przerwy w świadczeniu (...)
Warunki pracy przy komputerze - BHP
Czy pracownikowi przysługuje dodatkowe wynagrodzenie z tytułu pracy przy komputerze? Jeśli tak to jakie muszą być spełnione warunki tej pracy (czas pracy) oraz w jaki sposób określa (...)
Łatwiej postawić maszt komórkowy
Maszty komórkowe pojawią się tam, gdzie obecnie jest to zabronione. Gminy muszą zlikwidować zakazy o ich stawianiu na swoim terenie w ciągu 12 miesięcy. Wchodząca jutro w (...)
Urlop bezpłatny pracownika a ZUS
stosunku pracy, w trakcie tego urlopu nie podlega ubezpieczeniom społecznym. Pracodawca za miesiąc, w którym pracownik przebywał na urlopie bezpłatnym, jest zobowiązany złożyć (...)
W hipermarkecie w J. zatrudniającym 79 pracowników (w tym 69 kobiet) inspektorzy OIP Wrocław stwierdzili, że pracodawca wprowadził w regulaminie pracy 30 minutową (...)
Prawa przysługujące pracownikowi na podstawie długości zakładowego stażu pracy
Jakie prawa przysługują pracownikowi na podstawie długości zakładowego stażu pracy? Zakładowy staż pracy – jest to okres zatrudnienia tylko w jednym zakładzie pracy. (...)
Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe w sobotę
pracownika. W takim przypadku pracodawca udziela czasu wolnego od pracy, najpóźniej do końca okresu rozliczeniowego, w wymiarze o połowę wyższym niż liczba przepracowanych godzin nadliczbowych. (...)
Ustalanie treści regulaminu wynagradzania
.) oraz zgodę stron układu na takie postanowienia nic nie stoi na przeszkodzie umieszczenia takich zapisów w treści regulaminu. Natomiast informujemy, że nie ma wzorów (...)
Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.
pracy, względnie w drodze do pracy lub z pracy, zasiłek przysługuje od pierwszego dnia ubezpieczenia chorobowego (art. 4 ust. 3 pkt 2 oraz art. 84 u.ś.p.u.s.); b) okres pobierania (...)
(np. pozostaje w dwóch stosunkach pracy), z których jeden ustaje w trakcie trwania niezdolności do pracy. Ubezpieczony przestaje więc otrzymywać zasiłek chorobowy przysługujący (...)
Zus nie przyznał renty, ale również odmówił wydania zaświadczenia o zdolności do pracy.
W 2009 roku po poważnym wypadku samochodowym, została mi przyznana renta z tytułu niezdolności do pracy na okres 5 lat. W tym czasie miałem parę operacji. W 2014 po raz wtórny (...)
Służba wojskowa a urlop bezpłatny
wojskowej stosunek pracy pozostaje w tym okresie "w zawieszeniu", czyli mimo, że pracownikowi nie udziela się urlopu bezpłatnego, to w tym okresie nie ma on obowiązku świadczenia (...)
Staż pracy po przejęciu zakładu pracy
stroną w dotychczasowych stosunkach pracy. Okres zatrudnienia u nowego pracodawcy i okres zatrudnienia u poprzedniego pracodawcy traktuje się jako ten sam stosunek pracy. Określając staż (...)
Praca w USA a polski podatek dochodowy
uniknąć podwójnego opodatkowania? - opinia prawna W tym przypadku należy przy tym przyjąć raczej, iż Państwo w okresie pracy zamieszkiwali w USA (fakt zameldowania w Polsce (...)
Ustanie ubezpieczenia a wyrejestrowanie z ZUS
wygasł, tak jak w opisanym przypadku, w ciągu miesiąca kalendarzowego, płatnik składek przekazuje do ZUS raport za okres ubezpieczenia w danym miesiącu, w terminie i na (...)
