zasoby/prawa pracownika po wypadku w pracyocholu Wyszukiwarka e-prawnik.pl
starostwa powiatowego. W tym dniu urlop bezpłatny kończy się i nauczyciel ma obowiązek powrócić do pracy w szkole. Jeśli w terminie nauczyciel nie stawi się do pracy w (...)
Obliczanie odszkodowania za zakaz konkurencji
W Firmie zawarliśmy umowy o zakazie konkurencji po ustaniu zatrudnienia dla wybranych grup zawodowych, jednakże dużym problem stanowi zasada naliczania kwoty 25 % wynagrodzenia pracownika. (...)
podstawie (w tym więc do określenia, czy dana praca jest szkodliwa dla pracownika oraz to, czy i od kiedy pracownik ma być w związku z tym przeniesiony do innej pracy). praca w porze (...)
Wezwanie do zapłaty zaległości pracowniczych
pracowników zasadniczo zrzeszonych w strukturach danego związku, ale na wniosek pracownika niezrzeszonego związek może podjąć się obrony jego praw i interesów wobec (...)
Przywrócenie terminu na złożenie sprzeciwu
. Przyczyną usprawiedliwiającą niedotrzymanie terminu może być udzielenie mylnej informacji przez pracownika sądu, np. o terminie zaskarżenia czy wnoszenia opłat. W opisanym przypadku problem (...)
Zajęcie komornicze wynagrodzenia za prace na 1/2 etatu
; 7. Z wynagrodzenia za pracę odlicza się, w pełnej wysokości, kwoty wypłacone w poprzednim terminie płatności za okres nieobecności w pracy, za który pracownik nie zachowuje (...)
Badanie kontrolne pracownicy w ciąży
zdaniem dwa dni urlopu bezpłatnego nie przerywają ciągłości zwolnienia chorobowego z punktu widzenia obowiązku przeprowadzenia przedmiotowych badań. W okresie urlopu bezpłatnego pracownica nie ma (...)
Ograniczenie wymiaru zatrudnienia nauczyciela
nauczyciela mianowanego na zatrudnienie w niepełnym wymiarze zajęć, ma jedynie znaczenie dla oceny jego gotowości do pracy. O zamiarze wypowiedzenia nauczycielowi stosunku pracy w przypadku niewyrażenia (...)
samodzielnie. Tak brzmią zapisy z mojej umowy o pracę. Co najmniej dwa dni w miesiącu spędzam w delegacji w Warszawie. Wyjeżdżam zazwyczaj o 6.00 rano, spotkanie trwa od 9.00 do 17.00, (...)
Wniosek o urlop wypoczynkowy po macierzyńskim
udzielić urlopu wypoczynkowemu pracownikowi w terminie wskazanym we wniosku. Zgodnie z orzecznictwem Sądu Najwyższego, również w tym wypadku pracownik obowiązany jest zachować formę (...)
Wypadek podczas delegacji służbowej
Pracownik w trakcie delegacji wieczorem spacerował po ulicy i został napadnięty i pobity. Nie wykonywał w tym czasie żadnych czynności związanych z czynnościami służbowymi. Czy takie (...)
Kontynuacja ubezpieczenia na życie
przyjmują mnie do grona osób ubezpieczonych w ramach Indywidualnej Kontynuacji Grupowego Ubezpieczenia na Życie. Czy fakt, że w tym TU byłam ubezpieczona około 5 lat i chciałam tylko kontynuować (...)
Potwierdzenie zapłaty dokumentem KP
W grudniu 2009 zakupiłem towar handlowy na kwotę 6000 zł. Faktura była tzw \"przelewowa\" z terminem płatności 30 dni. W styczniu bieżącego roku zaległość uregulowałem osobiście płacąc (...)
Dozwolone usprawiedliwienie spóźnienia
ma szerokie możliwości odwołania się od ukarania – co w konsekwencji prowadzi do sytuacji, w której w zasadzie nieprawdopodobne jest ukaranie za przewinienie w usprawiedliwionych
Przyczyna zewnętrzna przy wypadku przy pracy
przyczyny jako zewnętrznej i nie uznał wypadku jako wypadku w drodze do pracy. Wiem, że w niektórych orzeczeniach SN traktuje jako przyczynę zewnętrzną nawet określone zachowanie (...)
Odszkodowanie po likwidacji pracodawcy
Co się dzieje z wypłacanymi odszkodowaniami przez zakład pracy z tytułu wypadku przy pracy w przypadku, gdy zakład lub jego następca prawny (spółka prawa handlowego) jest postawiony w (...)
Umowa o pracę zawarta pod wpływem błędu, podstępu
podstęp w celu wyłudzenia korzyści materialnych, a tym samym zgłosić w takim wypadku doniesienie do prokuratury? W opisanej sytuacji mielibyśmy (w przypadku umowy cywilnoprawnej) (...)
Termin na sprostowanie świadectwa pracy
wypowiadającego) o pracę bez wypowiedzenia lub od dnia wygaśnięcia umowy o pracę. Terminy przewidziane w art. 264 k.p. są terminami prawa materialnego, co oznacza, że niezachowanie tych terminów (...)
Dwóch pracodawców a odprawa emerytalna
bezpłatnego w celu wykonywania pracy u innego pracodawcy przez okres ustalony w zawartym w tej sprawie porozumieniu między pracodawcami,§ 2. Okres urlopu bezpłatnego, o którym mowa w (...)
Uprawnienia pracownika związane z podróżą służbową
12 godzin - przysługuje połowa diety, b) ponad 12 godzin - przysługuje dieta w pełnej wysokości; 2) jeżeli podróż trwa dłużej niż dobę, za każdą dobę przysługuje dieta w pełnej wysokości, (...)
Wypłata nagrody jubileuszowej po terminie
Pracodawca nie wypłacił pracownikowi w terminie nagrody jubileuszowej. Podstawą naliczenia ww. nagrody w firmie jest płaca zasadnicza. W międzyczasie pracodawca zawarł porozumienie z pracownikami
Zajęcie wynagrodzenia a informacja o numerze konta
; podał, w jakiej kwocie i w jakich terminach zajęte wynagrodzenie będzie przekazywane wierzycielowi w razie istnienia przeszkód do wypłacenia wynagrodzenia za pracę złożył (...)
są odpowiedzialni za obliczanie i pobieranie w ciągu roku zaliczek na podatek dochodowy. Urząd Skarbowy może więc egzekwować takie obowiązki wyłącznie od pracodawców. Po stronie (...)
Urlop wypoczynkowy zatrudnionego na 1/2 etatu
80 godzin roboczych, które w jego wypadku będą odpowiadały 20 dniom roboczym pracownika zatrudnionego na 1/2 etatu. Ponieważ jest to pierwsza praca tego pracownika, w (...)
, podobnie jak umowa zlecenie, jest jedną z umów, na podstawie której może być świadczona praca, a ponieważ jej zawarcie nie rodzi po stronie pracodawcy obowiązków (...)
System wypłaty wynagrodzenia wójta
przewidzianych w Kodeksie pracy. Przepis ten ma zastosowanie do nauczycieli ze względu na brak regulacji w tym zakresie w przepisach ich dotyczących (art. 91c ust. 1 Karta Nauczyciela, k.n. (...)
Tryb reklamacji usługi telekomunikacyjnej
droga reklamacji została wyczerpana i mam niezwłocznie opłacić reklamowany rachunek, w innym wypadku spotkamy się w sądzie. Jaka jest procedura? W jakim czasie operator jest zobowiązany (...)
Zajście w ciążę podczas trwania umowy o pracę
(trzeciej) umowy o pracę i w związku z tym będzie to już umowa na czas nieokreślony. Datą zawarcia tej umowy jest dzień, w którym rozwiązuje się poprzednia umowa (czyli dwa miesiące (...)
Kamizelka kuloodporna dla posiadacza broni
ochrony fizycznej. W związku z powyższym należy stwierdzić, że istotnie sprzedaż kamizelek kuloodpornych podmiotom innym niż wymienione powyższej jest zakazana. W szczególności nie (...)
postępowaniem przygotowawczym. W tych działaniach w zasadzie działa on z urzędu, także po zawiadomieniu przez osoby trzecie o wadliwościach śledztwa. Prokurator w ramach tego (...)
