zasoby/praca w gospodarstwie rolnym a wymiar urlopu wypoczynkowego Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Urlop u nowego pracodawcy

Urlop u nowego pracodawcy

to umowa nie krótsza niż do końca roku), które może Pani wykorzystać w całości nawet w pierwszym miesiącu pracy. wymiar urlopu wypoczynkowego, zmiana pracodawcy, urlop (...)

Urlop nauczyciela z placówki feryjnej

Urlop nauczyciela z placówki feryjnej

zatrudniony przez cały okres trwania zajęć w danym roku szkolnym w szkole, w której w organizacji pracy przewidziano ferie szkolne, ma prawo do urlopu wypoczynkowego (...)

Udzielenie pracownikowi urlopu a badanie kontrolne

Udzielenie pracownikowi urlopu a badanie kontrolne

zmusi go do wykonania obowiązkowych badań. Jeśli były one przeprowadzone w okresie urlopu, wtedy wymiar urlopu należy wydłużyć o okres poświęcony na badania okresowe. Na badania (...)

Obowiązkowy staż po studiach a wymiar urlopu

Obowiązkowy staż po studiach a wymiar urlopu

Absolwent farmacji zobowiązany jest odbyć staż po studiach w aptece. Czy okres stażu traktuje się jako okres mający wpływ na wymiar urlopu wypoczynkowego? Czy dodaje się go do (...)

Urlop wypoczynkowy - najważniejsze zasady

Urlop wypoczynkowy - najważniejsze zasady

Urlop wypoczynkowy to coroczna, nieprzerwana i płatna przerwa w wykonywaniu pracy. Zasadą jest, iż urlop ma być wykorzystany w naturze. Pracownik nie może się zrzec prawa do urlopu wypoczynkowego

Kiedy przesunięcie terminu i odwołanie z urlopu przez pracodawcę jest uzasadnione?

Kiedy przesunięcie terminu i odwołanie z urlopu przez pracodawcę jest uzasadnione?

Pracownik zatrudniony na umowę o pracę ma prawo po przepracowaniu określonego czasu prawo do urlopu wypoczynkowego. Wymiar (okres) urlopu jest uzależniony w stosunku do pracownika (...)

Urlop wypoczynkowy przed emeryturą

Urlop wypoczynkowy przed emeryturą

stosunku pracy, chyba że przed ustaniem tego stosunku pracownik wykorzystał urlop w przysługującym mu lub w wyższym wymiarze. Oczywiście może Pan złożyć wniosek o udzielenie urlopu (...)

Zasiłek a prawo do urlopu

Zasiłek a prawo do urlopu

zasiłku dla bezrobotnych, natomiast okres ten będzie podlegał wliczeniu do okresu zatrudnienia mającego wpływ na wymiar urlopu wypoczynkowego na zasadach określonych w art.30 ustawy (...)

Prawo do renty a niewykorzystany urlop

Prawo do renty a niewykorzystany urlop

). Rozumiemy, iż pojęcie "prawo do pełnego urlopu" oznacza najwyższy wymiar urlopu wypoczynkowego należnego pracownikowi przewidzianego przez kodeks pracy, czyli 26 dni. Ekwiwalent (...)

Zaliczanie okresów ubezpieczenia w KRUS i ZUS

Zaliczanie okresów ubezpieczenia w KRUS i ZUS

Czy do przyszłej emerytury zaliczone będą składki płacone do ZUS-u a potem do KRUS-u? np.10 lat pracy a potem praca w gospodarstwie rolnym. Osobie, która opłacała składki do ZUS i do (...)

Częściowa niezdolność pracownika do pracy

Częściowa niezdolność pracownika do pracy

w porze nocnej i w godzinach nadliczbowych. Jest to jednak dopuszczalne, gdy na wniosek osoby zatrudnionej, lekarz przeprowadzający badania profilaktyczne pracowników lub w razie (...)

Wniosek o zwolnienie z uwagi na opiekę nad dzieckiem

Wniosek o zwolnienie z uwagi na opiekę nad dzieckiem

wolne od pracy nie wlicza się do urlopu wypoczynkowego. Termin wykorzystania musi być ustalony z pracodawcą i musi on wyrazić na niego zgodę. Zwolnienie od pracy należy wykorzystać w (...)

Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?

Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?

nie może przekroczyć dla poszczególnego pracownika 150 godzin w roku kalendarzowym. § 4. W układzie zbiorowym pracy lub w regulaminie pracy albo w umowie o pracę, jeżeli (...)

Powrót pracownika z wojska a wymiar urlopu i BHP

Powrót pracownika z wojska a wymiar urlopu i BHP

wypoczynkowego i jego wymiar należy ustalać zgodnie z zasadą proporcjonalności (LexPolonica Piśmiennictwo: Praktyczne wyjaśnienia oraz wzory umów i pism, 2001-2006 Wydawnictwo (...)

Powołanie pracownika do służby wojskowej

Powołanie pracownika do służby wojskowej

Pracownik otrzymał kartę powołania do służby wojskowej na dzień 9.05.2007 r., na okres 9 miesięcy. Wymiar jego urlopu wypoczynkowego wynosi 26 dni. Za rok 2007 nie wykorzystał żadnego (...)

Premia zamiast nadgodzin

Premia zamiast nadgodzin

roszczenia ze stosunku pracy?Pewne wątpliwości budzi fakt wypłaty premii w miejsce wynagrodzenia za nadgodziny. Pytanie bowiem, czy pracodawca w ewentualnym procesie sądowym nie będzie podnosił, (...)

Służba wojskowa a uprawnienia pracownicze

Służba wojskowa a uprawnienia pracownicze

Pracownik w naszej firmie jest po odbyciu służby wojskowej. Czy służba wojskowa 12 miesięczna wpływa na wymiar urlopu wypoczynkowego i staż pracy? Zgodnie z art. 120 ustawy o powszechnym (...)

Jaki będzie wymiar czasu pracy z okazji świąt?

Jaki będzie wymiar czasu pracy z okazji świąt?

dotyczących ustalania urlopu wypoczynkowego. Nowelizacja wchodzi w życie 30 listodada br. Dowiedzmy się więc, jak teraz należy liczyć czas pracy. urlop wypoczynkowy, wymiar (...)

1

2