zasoby/potrącenie wynagrodzenia za okres choroby w lutym Wyszukiwarka e-prawnik.pl

Nowy Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy a zapisy starego

.98.21.94), Stan prawny: 2011.03.21. Pod pojęciem "warunków (zasad) wynagradzania za pracę" należy rozumieć całokształt przesłanek, które wyznaczają sytuację prawną pracownika (...)

Czy komornik może zająć wynagrodzenie za zlecenie

wynagrodzeniu za pracę, do którego wlicza się wynagrodzenie za prace zlecone, nagrody i premie przysługujące dłużnikowi za okres jego zatrudnienia, jak również związany (...)

Potrącenie z zasiłku chorobowego

Pracownik ma bardzo wysokie wynagrodzenie zasadnicze. W listopadzie nie przepracował ani jednego dnia i będzie miał wypłacone wynagrodzenia za czas choroby oraz zasiłek chorobowy. (...)

Zasady potrącania nienależnie wypłaconej premii

ochroną prawa pracy)? Należy zaznaczyć, że w postępowaniu egzekucyjnym pracodawca może zaspokoić swoją wierzytelność (np. z tytułu wypłaconej nienależnie premii) w stosunku do pracownika (...)

Przywrócenie do pracy a składki ZUS

jedynie okres, za jaki pracownik otrzymał wynagrodzenie (max. 3 miesiące). Okres pozostawania bez pracy, za który nie przyznano pracownikowi wynagrodzenia nie zostanie oznaczony (...)

Udzielanie informacji komornikowi

miesięcy poprzedzających zajęcie, za każdy miesiąc oddzielnie, zestawienie periodycznego wynagrodzenia dłużnika za pracę oraz oddzielenie jego dochodu z wszelkich innych tytułów; (...)

Przestój a miejsce przebywania pracownika

świadczeń związanych z pracą. Pracodawca jest zobowiązany udostępnić tę ewidencję pracownikowi na jego żądanie. Ustawodawca w w/w przepisie przewidział wyjątki od powyższej zasady, (...)

Odprawa rentowa dla nauczycielki

mianowania ulega rozwiązaniu w razie czasowej niezdolności nauczyciela do pracy spowodowanej chorobą, jeżeli okres tej niezdolności przekracza 182 dni (w szczególnie uzasadnionych (...)

Pozew o przywrócenie do pracy i odszkodowanie

okres od 2 tygodni do 3 miesięcy, nie mniej jednak od wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. W razie rozwiązania umowy bez wypowiedzenia odszkodowanie przysługuje w wysokości (...)

Kumulacja roszczeń ze stosunku pracy

na czas określony - suma wynagrodzenia za pracę za okres sporny, lecz nie więcej niż za rok, a przy umowach na czas nieokreślony - za okres jednego roku. (...)

PIT-11 a brak wypłaty wynagrodzenia

(lub nie postawił do dyspozycji pracownika) wynagrodzenia i nie pobrał zaliczki, nie może ich ujmować w informacji PIT-11. W przeciwnym bowiem razie pracownik-podatnik zapłaciłby podatek (...)

Czy należy mi się renta fakultatywna po zmarłym konkubencie?

rozstrój zdrowia były spowodowane czynem niedozwolonym i w oparciu o reguły rządzące odpowiedzialnością deliktową (dot. czynów niedozwolonych) została wskazana osoba odpowiedzialna (...)

Skutki rozgraniczenia nieruchomości

wyłączającą dobrą wiarę posiadacza. Zatem wydaje się, że jeżeli Pana sąsiad był w dobrej wierze to może Pan żądać wynagrodzenia za korzystanie z rzeczy oraz wydania pożytków (...)

Zasady obliczania dodatku stażowego

ekwiwalentu za urlop), a także wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy oraz wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy przysługujące pracownikowi, który podjął pracę w wyniku (...)

Poród żony a zasiłek chorobowy męża-przedsiębiorcy

może przysługiwać ojcu w razie skrócenia okresu pobierania zasiłku macierzyńskiego na wniosek ubezpieczonej - matki dziecka po wykorzystaniu przez nią zasiłku za okres co najmniej (...)

Wypłata wynagrodzenia za godziny nadliczbowe

udzielenia dnia wolnego za czas przepracowany w godzinach nadliczbowych. Zatem jeśli pracownik pracował 180 godzin i otrzymywał 10 zł wynagrodzenia za godzinę pracy to wynagrodzenie (...)

Przedawnienie roszczenia o zapłatę

definicję świadczenia okresowego, zawartą w uchwale 7 sędziów SN z dnia 26 stycznia 2005 r. sygn. akt III CZP 42/04 - LEX nr 141130 i dlatego przedawnia się ono po 10 latach. Czy w tym przypadku (...)

Kontrola wykorzystywania zwolnienia lekarskiego

;pkt 1 i 2, osoba kontrolująca sporządza protokół, w którym podaje, na czym polegało nieprawidłowe wykorzystywanie zwolnienia lekarskiego od pracy. Protokół należy przedłożyć ubezpieczonemu (...)

Odmowa przyznania wcześniejszej emerytury

; okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymaganym w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż (...)

Wynagrodzenia dla członków Zarządu przekształconej spółki

przez Radę Nadzorczą ws. wysokości wynagrodzenia dla członków Zarządu, tj. po pierwszym posiedzeniu RN w dniu 6.07.2012r. ustalającym wynagrodzenia z tytułu pełnienia funkcji w (...)

Dodatkowe wynagrodzenie za delegacje

w godzinach nadliczbowych, oprócz normalnego wynagrodzenia, przysługuje w zasadzie dodatek w wysokości: 1. 100 % wynagrodzenia - za pracę w godzinach (...)

Trzynastka po przywróceniu do pracy

pracy. (j/w).   Niezależnie od przyjętego poglądu od momentu wypowiedzenia aż do zawarcia ugody nie pozostawał Pan w stosunku pracy. Brak więc jak się wydaje podstaw do żądania dodatkowego

Usprawiedliwienie niestawiennictwa

aresztowania. W art. 75 § 2 zostało odrębnie uregulowane sprowadzanie oskarżonego (podejrzanego) w razie jego nieusprawiedliwionego niestawiennictwa. Usprawiedliwienie nieobecności strony z (...)

Wypowiedzenie zmieniające dla pracownicy w ciąży

obliczania odszkodowań, odpraw, dodatków wyrównawczych do wynagrodzenia oraz innych należności przewidzianych w kodeksie pracy. Te sama możliwość jest aktualna w (...)

Świadczenia pośmiertne dla emerytowanego oficera

obowiązującego w dniu śmierci osoby, której koszty pogrzebu zostały poniesione. Kwota ta ustalana jest miesięcznie, poczynając od trzeciego miesiąca kalendarzowego kwartału na okres (...)

Kolejna umowa o pracę zawarta bezpośrednio

okres próbny w celu obejścia przepisów prawa powoduje nieważność postanowienia określającego rodzaj umowy. W konsekwencji umowę taką należy uważać za (...)

Nierównomierne rozłożenie alimentowania

% przeciętnego wynagrodzenia w skali roku. Wypłaty są dokonywane w wysokości przyznanej przez sąd, ale nie wyższej niż 30% przeciętnego wynagrodzenia ogłaszanego przez Prezesa (...)

Skierowanie do domu pomocy społecznej

społecznej i przedstawia się ona w sposób następujący:pobyt jest odpłatny do wysokości średniego miesięcznego kosztu utrzymania, ustalanego dla gminnych domów pomocy przez wójta (...)

Stosunek pracy na podstawie powołania

, będzie mu przysługiwał okres wypowiedzenia, w którym będzie otrzymywał wynagrodzenie w wysokości przysługującej przed odwołaniem. W okresie wypowiedzenia dyrektor może (...)

Odwołanie od orzeczenia o stopniu niepełnosprawnoś

Mężczyzna w wypadku przy pracy doznał szereg obrażeń w wyniku oparzenia. Ponad 60 % powierzchni ciała zostało oparzone . Przeżył. Niestety ma problemy z chodzeniem w wyniku przykurczy (...)