zasoby/porzadek w procesie pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Termin wprowadzenia regulaminu pracy
§ 1 kodeksu pracy, regulamin pracy wprowadza się, jeżeli w zakresie organizacji i porządku w procesie pracy nie obowiązują w zakładzie pracy postanowienia (...)
Odwołanie się pracownika od nałożonej nagany
Udzieliłam mojemu pracownikowi nagany zgodnie z art. 100 Kodeksu Pracy z uwagi na notoryczne spóźnianie się pracownika do pracy. Kilkakrotnie wcześniej dostawał upomnienia słowne w tej (...)
Ustalenie prawa do świadczenia pielęgnacyjnego
osobą o określonych w tym przepisie cechach. Zatem istotny jest w tym przypadku cel, dla którego wnioskodawca nie podejmuje pracy lub z niej rezygnuje. W Pani przypadku bezpośrednią (...)
Zatrudnienie a znaczny stopień niepełnosprawności
całkowicie, a więc nie posiadająca zdolności do czynności prawnych, może być pracownikiem (ma tzw. zdolność pracowniczą). Z tym, że w takim wypadku czynności prawnych w zakresie stosunku (...)
Odmowa podpisania nagany przez pracownika
pracownika ustalonej organizacji i porządku w procesie pracy, przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, przepisów przeciwpożarowych, a także przyjętego (...)
Przewlekłość postępowania wieczystoksięgowego
się przy tym, że suma ta powinna być brana przez sąd pod uwagę w ewentualnym procesie odszkodowawczym (P. Górecki [w:] P. Górecki, S. Stachowiak, P. Wiliński, Skarga na (...)
Dochodzenie roszczeń od szpitala
Czy w pozwie cywilnym przeciwko szpitalowi, w którym dochodzone jest odszkodowanie za szkody na zdrowiu powstałe w wyniku nieprawidłowego wykonania zabiegu, trzeba podać nazwisko lekarza, (...)
Równy status materialny a alimenty
pracy i jest w nie najlepszej kondycji ( m. in ze względu na wcześniejszy wieloletni brak wsparcia psychicznego ze strony męża w sytuacjach tego wymagających) . W obecnej sytuacji (...)
Zmiana przedmiotu powództwa w II instancji
innego pracodawcy. W związku z tym zamiast przywrócenia do pracy u poprzedniego pracodawcy chciałby w II instancji ubiegać się o odszkodowanie z tytułu niezgodnego z prawem rozwiązania (...)
Podjęcie zatrudnienia a pobieranie świadczeń
do samodzielnej egzystencji. Jak widać jest to świadczenie ściśle związane z dzieckiem (nie zaś z rodzicami sprawującymi opiekę) w związku z czym, w momencie podjęcia przez Panią pracy, (...)
Emerytura dla pracowników w szczególnych warunkach
(wykaz A) -16 lat ( od 1983 - 1998 r. ). Do chwili obecnej, nadal pracuję w warunkach szczególnych w firmie, która wyodrębniła się w procesie restrukturyzacji, w 1992 r. (...)
Prawo do świadczenia pielęgnacyjnego
w związku z koniecznością kształcenia, rewalidacji lub rehabilitacji, w placówce zapewniającej całodobową opiekę przez co najmniej 5 dni w tygodniu z wyjątkiem zakładów (...)
Ustny wniosek o doręczenie wyroku z uzasadnieniem
dopiero możliwe po wydaniu wyroku w sądzie właściwym do protokołu. Uzasadnienie wyroku sporządza się w terminie dwutygodniowym od dnia złożenia wniosku o sporządzenie uzasadnienia. W (...)
Odmowa świadczenia przedemerytalnego przez likwidację stanowiska, Odwołanie od decyzji ZUS,
odwołanie od ZUS jest rozpatrywane w trybie procesowym w postępowaniu z zakresu ubezpieczeń społecznych, zaś pozew o ustalenie będzie rozpatrywany w trybie procesowym w postępowaniu (...)
Maszynista a praca w warunkach niebezpiecznych.
podstaw, aby traktować maszynistę jako zatrudnionego przy użyciu materiałów niebezpiecznych, gdyż nie mamy tutaj do czynienia z „użyciem” tychże materiałów w (...)
Udzielenie pracownikowi kary nagany
nieprzestrzeganie przez pracownika ustalonej organizacji i porządku w procesie pracy, przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, przepisów przeciwpożarowych, a także przyjętego (...)
Powołanie biegłego w procesie cywilnym
powód może zgłosić wniosek o powołanie biegłego? Czy wniosek musi być w formie pisemnej, a jeśli tak to w ilu egzemplarzach? Z jakiego zakresu biegły powinien być powołany i jaki będzie (...)
Utrata uprawnień przez pracownika
Pracownik nie otrzymał zaświadczenia o zdolności do prowadzenia pojazdów tzn. badania psychologiczne. W dniu, w którym miał je dostarczyć przyniósł zwolnienie lekarskie. Czy mogę rozwiązać (...)
Nie przekazanie zwolnienia przez pracodawcę do ZUS
odszkodowanie na ogólnych zasadach przewidzianych w kodeksie cywilny. W ewentualnym procesie musiałby Pan udowodnić szkodę, związek przyczynowy między jej wystąpieniem a zaniechaniem (...)
Przesłuchanie i ukaranie nierzetelnego biegłego
wynagrodzenie z sądu), a jeżeli tak, to o jakie ukaranie mogę wnosić? Do kwestii związanych z biegłym w postępowaniu nieprocesowym stosuje się regulację taką samą jak w procesie. (...)
W spółce z ograniczoną odpowiedzialnością pracownicy pracujący w nadgodzinach nie dostają wynagrodzenia za nadgodziny, tylko wyliczoną jak nadgodziny premię uznaniową. Czy oznacza to, że (...)
NIK: urzędy lepiej przygotowane dla niepełnosprawnych pracowników
Po dwóch latach od ostatniej kontroli NIK urzędy są lepiej przygotowane na przyjęcie do pracy osób niepełnosprawnych. Jednak wskaźnik ich zatrudnienia w większości instytucji administracji
kpk płynie zakaz zastępowania zeznań świadków treścią pism, zapisków lub notatek urzędowych. Może Pan w procesie składać prywatne pisma, notatki itp. zawierające (...)
Kompetencje inspektora nadzoru budowlanego
realizacja budowy w sposób istotnie odbiegający od ustaleń i warunków określonych w pozwoleniu na budowę albo w przepisach. Proszę jednak pamiętać, iż obecnie obowiązujące przepisy (...)
Rozszerzenie klauzuli wykonalności aktu notarialnego na małżonka
dłużnika w postępowaniu rozpoznawczym, w którym udzielenie zgody może być udowodnione za pomocą innych niż dokument środków dowodowych. Wówczas sąd na podstawie (...)
Warunki dopuszczalności kasacji
), które zapadło do dnia 5 lutego 2005 r. Znowelizowana treść kpc w zakresie dopuszczalności wniesienia skargi kasacyjnej przewiduje, iż skarga kasacyjna jest niedopuszczalna w sprawach o prawa (...)
Prawa i obowiązki kuratora spadku
spadku ma być prowadzony w ramach racjonalnej gospodarki. Celem jego jest zachowanie nieruchomości w stanie nie pogorszonym. Zarząd może być różny, a będzie się on kształtował w (...)
Prowadzenie postępowania w sprawach rodzinnych
w procesie rozwodowym może Pani zawsze powoływać. Może to robić też Pani matka od momentu ustanowienia jej pełnomocnikiem w postępowaniu rozwodowym. Świadkiem może być każdy kto (...)
takiego pisma jest właśnie odpowiedź na pozew, którą co do zasady kieruje się do sądu przed pierwszą rozprawą. W procesie o alimenty nie jest jednak wykluczone skierowanie pisma do sądu (...)
Zakres odpowiedzialności kierownika zamawiającego w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego
umową. Jego zadaniem jest podejmowanie za zamawiającego decyzji w procesie udzielonego zamówienia publicznego, ale również, w razie jakichkolwiek uchybień w postępowaniu, (...)
