zasoby/podstawa zus dla pracodawcy za rok 1999 z dzieckiem Wyszukiwarka e-prawnik.pl
zgodne z prawem pozbawienie środków do życia przez ZUS osoby chorej pod takim może wymyślonym na prędko pretekstem? Co na to przepisy ZUS i jakie są one w rzeczywistości? Zgodnie z (...)
Błędy w fakturze - prawo do odliczenia podatku VAT
karnymi. Zgodnie z art. 62 § 1 ustawy z dnia 10 września 1999r. – Kodeks karny skarbowy (Dz. U. z 1999 r. nr 83, poz. 930 ze zm.): kto wbrew obowiązkowi nie wystawia faktury (...)
Odprawa rentowa dla pracownika samorządowego
Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18 marca 2009 w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych ( Dz. U. Nr 50 poz. 398 ) Cyt. \"Jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę (...)
Ustanie ubezpieczenia a wyrejestrowanie z ZUS
jako okres ubezpieczenia. Kończy się on z chwilą ustania stosunku pracy, nie z chwilą wyrejestrowania. Każda osoba, w stosunku do której wygasł tytuł do ubezpieczeń społecznych
Dwóch pracodawców a odprawa emerytalna
związku z przejściem na emeryturę. Czy praca u innego pracodawcy oraz zaliczalny okres urlopu bezpłatnego, o którym mowa w art. 174 [1] Kodeksu pracy u dotychczasowego pracodawcy będzie (...)
Umowa o pracę w formie telepracy z niepełnosprawnym
telepracy niesie za sobą szereg odmienności, tak jak umowa o pracę z niepełnosprawnym. W przypadku zawarcia umowy o pracę w formie telepracy zawartej z osoba niepełnosprawną, pracodawca (...)
Kolejna umowa na 1/2 etatu a wymiar urlopu
pracy zaokrągla się w górę do pełnego miesiąca. Zatem, za każdy miesiąc pracy pracownikowi przysługuje: 1/12*13, co daje dla trzech miesięcy 3,25 dnia, a dla 9 miesięcy &ndash
Wykaz stanowisk pracy w szczególnych warunkach
rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych i z dniem wejścia w życie tej ostatniej ustawy - 1 stycznia 1999 r. - odpadła wskazana wyżej delegacja ustawowa dla Rady Ministrów. (...)
Porozumienie zawarte pod wpływem groźby
wysoce wątpliwe. W takich szczególnych okolicznościach zachowanie pracodawcy może zostać uznane za naruszające zasady współżycia społecznego i tym samym groźba skierowana przez niego wobec (...)
Obliczanie wynagrodzenia i zasiłku chorobowego
roku nakazuje bieg 33 dni liczyć począwszy od dnia 1 stycznia, z pominięciem dni zwolnienia lekarskiego z grudnia. ZUS, wynagrodzenie chorobowe, zasiłek chorobowy, rok kalendarzowy, (...)
związku z udzieleniem ochrony uzupełniającej lub przez okres 5 lat w związku z uzyskaniem statusu uchodźcy; jest dzieckiem obywatela polskiego i pozostaje pod jego władzą rodzicielską.Cudzoziemcowi (...)
Kolejna umowa o pracę zawarta bezpośrednio
ma przesłanek do zawierania umowy o pracę na okres próbny. Zgodnie z orzeczeniem Sądu Najwyższego z dnia 26 sierpnia 1999 r. sygn. akt I PKN 215/99 ustalenie, że strony zawarły (...)
Nieprawdziwa informacja w PIT 11
pobrana została ostatnia zaliczka. Z pytania nie wynika, czy Pani przestała pracować u danego pracodawcy. Jeżeli tak, to zgodnie z cytowanym wyżej przepisem wysłał on PIT 11. Odnosząc (...)
Wydanie przez ZUS pierwszej decyzji w sprawie świadczenia emerytalnego
momentu jednoznacznego ustalenia właściwej wysokości świadczenia. Jak stwierdzono w uzasadnieniu postanowienia Sądu Najwyższego z dnia 13 maja 1999 roku1, szybkie i skuteczne nabycie świadczeń (...)
Umorzenie pożyczki dla byłego pracownika spółki
pracodawcy z tytułu podatku dochodowego od osób prawnych i VAT.W zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych od umorzonej pożyczki należy wskazać, iż - zgodnie z treścią (...)
Pracownicy w delegacji za granicą
łącznie 183 dni podczas dwunastomiesięcznego okresu rozpoczynającego się lub kończącego w danym roku podatkowym i b) wynagrodzenie jest wypłacane przez pracodawcę lub w imieniu pracodawcy, który (...)
). Dojazd z domu do pierwszego klienta zabiera im od jednej do dwóch godzin czasu. Czy zadania dla pracownika i czas na ich realizację musi być ustalony w porozumieniu z pracownikiem, czy (...)
Praktyki zawodowe dla uczniów a pracodawca
zawodu proponujemy również zapoznać się z treścią artykułu zatytułowanego Przyuczenie młodocianego do zawodu Zgodnie z § 9 rozporządzenia ministra edukacji narodowej i sportu z dnia (...)
Ekwiwalent za odzież zamiast wynagrodzenia
roboczej i jego wypłata jest związana z obowiązkami z zakresu BHP ciążącymi na pracodawcy, natomiast wynagrodzenie jest otrzymywane za pracę wykonywaną przez pracownika. Nie (...)
Nagana dla pracownika na zwolnieniu lekarskim
nagany jest jedną z sankcji grożącą pracownikowi za nieprzestrzeganie przez niego ustalonej organizacji i porządku w procesie pracy, przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, przepisów
Egzekucja zaległych składek ZUS
pozostaje odwołanie się do zasad etyki wynikających z Kodeksu Etyki Zawodowej Komornika. Zgodnie z jego paragrafem 4 „Komornik odpowiada dyscyplinarnie za uchybienie etyce zawodowej (...)
zarządu, który był ponadto pracownikiem spółki W wyroku z 16 czerwca 1999 roku, sygn. akt I PKN 117/99, publ. OSNAPiUS 2000, nr 17, poz. 646, Sąd Najwyższy stwierdził, iż z chwilą (...)
Brak zgody pracownika na podwyżkę
z dnia 7 maja 1998 roku, sygn. I PKN 60/98, w zgodzie z którą: „Oświadczenie pracodawcy co do skonkretyzowanej podwyżki wynagrodzenia za pracę jest w świetle powszechnie (...)
Treść zasady domniemania niewinności
karnego orzeczeniem sądu stwierdzającego jego winę, a nie, jak dotychczas, tylko jako zakaz uważania go za winnego (tak Feliks Prusak, Komentarz do kodeksu postępowania karnego, Warszawa 1999 (...)
Stosunek pracy w przypadku likwidacji pracodawcy
zasadniczo trwa nadal. Dla nauczyciela, niezależnie od sposobu nawiązania z nimi stosunku pracy, pracodawcą jest szkoła, a jej dyrektor jest kierownikiem takiego pracodawcy. Z końcem (...)
– jest osoba osoba fizyczna podlegające chociaż jednemu z ubezpieczeń społecznych np. emerytalnemu lub rentowemu, określonym w przepisach o systemie ubezpieczeń społecznych, a także osobę, (...)
Sposoby i terminy przesyłania informacji o dochodach za 2019 r.
Informacja dla pracodawcy - płatnika o zmianach w PIT od 1 stycznia 2020 r. Jeżeli w 2019 r. zatrudniałeś osoby fizyczne lub wypłacałeś im np. wynagrodzenia z umowy o pracę, umowy (...)
Prawo do zasiłku dla bezrobotnych dla młodocianego
Służby Więziennej oraz ich rodzin (Dz. U. z 2004 r. Nr 8, poz. 67, z późn. zm. test); Z kolei ust. 4 cytowanego artykułu stanowi, że prawo do zasiłku przysługuje bezrobotnym (...)
Wypowiedzenie warunków a zgoda związku
funkcję związkową poza zakładową organizacją związkową, korzystającemu u pracodawcy z urlopu bezpłatnego lub ze zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy. Ochrona przysługuje w (...)
Wierszówka jako podstawa wynagrodzenia na urlopie
być wliczana do podstawy, według której oblicza się wynagrodzenie za urlop i zwolnienia chorobowe? Jaka jest podstawa prawna naliczania wysokości świadczeń za urlop i chorobę? Za czas (...)
