zasoby/podatki-dojazd do pracy -odlicze Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Wynagrodzenie za pracę w czasie aresztowania
, nie traci prawa do ekwiwalentu pieniężnego za nie wykorzystany urlop wypoczynkowy przysługujący mu w roku, w którym nastąpiło wygaśnięcie stosunku pracy. wynagrodzenie, stosunek pracy, (...)
Wynagrodzenie za dyżur w szpitalu
wynagrodzenia zasadniczego oblicza się, dzieląc miesięczną stawkę wynagrodzenia zasadniczego wynikającą z osobistego zaszeregowania pracownika przez liczbę godzin pracy przypadających do (...)
- dodatkowo w granicach do 3 lat na każde dziecko. Znaczy to, że urlop bezpłatny zostanie wliczony do stażu pracy, tylko wtedy jeśli został udzielony w celu sprawowania opieki nad dzieckiem, (...)
Odmowa podpisania nagany przez pracownika
pracownik nie może być wysłuchany, bieg dwutygodniowego terminu nie rozpoczyna się, a rozpoczęty ulega zawieszeniu do dnia stawienia się pracownika do pracy. O zastosowanej karze pracodawca (...)
Dzień wolny w związku ze sprawą spadkową
pracownika prawa do wynagrodzenia za czas zwolnienia”. Wypłata wynagrodzenia zależy więc od regulacji wewnętrznych w Państwa zakładzie pracy. Jeśli przepisy zakładowe nie przewidują (...)
Status bezrobotnego a zawarcie umowy zlecenia
uznaje się osobę niezatrudnioną i niewykonującą innej pracy zarobkowej, zdolną i gotową do podjęcia zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym w danym zawodzie lub (...)
Praca tymczasowa a umowa agencyjna
pracy tymczasowej i kierowany do pracy na rzecz pracodawcy użytkownika. Do zatrudnienia pracownika tymczasowego niezbędne jest zawarcie porozumienia pomiędzy agencją pracy (...)
Renta rodzinna - czym jest renta rodzinna i komu przysługuje?
niezdolności do pracy lub spełniała warunki wymagane do uzyskania jednego z tych świadczeń. Oceniając prawo do renty, przyjmuje się, że osoba zmarła była cał renta, renta (...)
Zgłoszenie pracownika do PIP i PIS
Jak naprawić błąd związany z niezgłoszeniem do PIP i do PIS zatrudnienia pracownika, co zrobić jeżeli przyjęto do pracy pracownika bez zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań (...)
Wniosek o wszczęcie egzekucji, której przedmiotem jest wykonanie instalacji wodno-kanalizacyjnej
okręgu czynność ma być wykonana, na wniosek wierzyciela po wysłuchaniu stron wyznaczy dłużnikowi termin do wykonania i zagrozi mu grzywną na wypadek, gdyby w wyznaczonym terminie czynności nie wykonał. (...)
osobiście, jeśli płatnik nie był zobowiązany do pobierania zaliczki na podatek, lub też z zagranicy: ze stosunku pracy, emerytury czy renty. Prezentujemy więc formularz PIT-36 obowiązujący (...)
Służba wojskowa a uprawnienia pracownicze
obrony RP pracownikowi, który w ciągu trzydziestu dni od dnia zwolnienia z czynnej służby wojskowej podjął pracę u pracodawcy, u którego był zatrudniony w dniu powołania do tej służby, czas odbywania
to mieć znaczenie dla określenia charakteru umowy między stornami. Umowa ta będzie zbliżona z pewnością do umowy dostawy, przez którą art. 605 Kodeksu cywilnego rozumie zobowiązanie się dostawcy (...)
Wezwanie do stawiennictwa w czasie pracy
Polityki Socjalnej z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy (Dz. U. 1996 r., Nr 60, poz. 281 ze zmianami). Pracodawca
Czy i kiedy możliwe jest zawieszenie świadczenia wypłacanego z FUS?
). W ich przypadku zawieszenie prawa do emerytury nie jest możliwe. Ustawodawca przewidział także sytuację, gdy prawo do emerytury, renty z tytułu niezdolności do pracy lub Fundusz (...)
Czy prowadzący działalność gospodarczą może zatrudnić do prac interwencyjnych bezrobotną (zarejestrowaną w urzędzie pracy) córkę, która wspólnie z nim zamieszkuje? Zatrudnianie bezrobotnych (...)
majątkowe obojga małżonków, a także dochody z własnej pracy i majątku dzieci wchodzących w skład rodziny. Poza tym należy pamiętać, iż istnienie obowiązku małżonków przyczyniania (...)
Koszty uzyskania nagrody jubileuszowej
pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, (...)
Karta szkolenia wstępnego w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy
Do obowiązków pracodawcy należy m.in. zapewnienie pracownikowi odbycia, odpowiedniego do rodzaju wykonywanej pracy, szkolenia z zakresu BHP, które może być prowadzone jako szkolenie wstępne (...)
Czy technikum wlicza się do stażu pracy? Ile dni urlopu po technikum?
jest zatrudniony co najmniej 10 lat. Zgodnie z art. 155 kodeksu pracy do okresu pracy, od którego zależy wymiar urlopu, wlicza się z tytułu ukończenia: zasadniczej (...)
Wysokość odprawy dla pracownika idącego do wojska
przysługiwało to wynagrodzenie, a otrzymany wynik mnoży przez liczbę dni, jakie pracownik przepracowałby w ramach normalnego czasu pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy. (...)
Kontrola zwolnienia lekarskiego przedsiębiorcy
czy nie zostało sfałszowane. Natomiast kontrola prawidłowości wykorzystywania zwolnień lekarskich od pracy z powodu choroby polega na ustaleniu, czy ubezpieczony w okresie orzeczonej niezdolności do
Wykształcenie instruktora zawodu w Centrum Integracji społecznej
dyplom ukończenia szkoły pomaturalnej lub policealnej i tytuł zawodowy w zawodzie pokrewnym do zawodu, którego będą nauczać, oraz co najmniej trzyletni staż pracy w zawodzie, którego (...)
PE: Tydzień pracy ma mieć 48 godzin. Bez wyjątków
Parlament Europejski wprowadził zmiany do stanowiska państw członkowskich wobec dyrektywy dotyczącej organizacji czasu pracy. Posłowie domagają się 48 godzinnego tygodnia pracy i rezygnacji (...)
Przychód a zmnieszenie i zawieszenie emerytury
niezdolności do pracy, wypłacanego na podstawie przepisów Kodeksu pracy, i kwoty świadczenia rehabilitacyjnego i wyrównawczego, zasiłku wyrównawczego i dodatku wyrównawczego. (...)
działalności. Nie zaliczają się tu ani dieta członka rady nadzorczej spółdzielni, ani dieta radnego – te przychody nie spowodują zmniejszenia ani zawieszenia renty. Prawo do renty z tytułu (...)
Komentarz do informacji GUS o rynku pracy
Opublikowane we wtorek dane GUS dotyczące rynku pracy wskazują na spadek bezrobocia do poziomu 9,6% za II kwartał br. Poprawiająca się sytuacja na rynku pracy cieszy. Jednak wskaźnik bezrobocia, (...)
Obliczanie wynagrodzenia i zasiłku chorobowego
przez 33 dni niezdolności do pracy, przy czym dni te liczy się osobno dla każdego roku kalendarzowego. Odpowiedź na to pytanie zawierają przepisy prawa pracy. Kodeks pracy mówi, (...)
Przygotowując się do rekrutacji, pracodawca powinien gruntownie przeanalizować, jakie dane będzie mógł pozyskać od kandydata do pracy, aby na ich podstawie była możliwa ocena, (...)
Emerytura dla pracowników w szczególnych warunkach
przystąpili do otwartego funduszu emerytalnego; warunki do uzyskania emerytury określone w tych przepisach spełnią do dnia 31 grudnia 2006 r.; nastąpiło rozwiązanie stosunku pracy (...)
