zasoby/podanie o przeniesienie na inne stanowisko pracy wzór Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Wypowiedzenie umowy o pracę wzór

Wypowiedzenie umowy o pracę wzór

Na podstawie art. 32 i nast. Kodeksu pracy zarówno pracodawca jak i pracownik może wypowiedzieć umowę o pracę za zachowaniem terminu wypowiedzenia. Strony umowy o pracę mogą (...)

Wypadek przy pracy a odpowiedzialność służby BHP

Wypadek przy pracy a odpowiedzialność służby BHP

Działu Technicznego odpowiedzialnego za stan maszyn na zakładzie (powołując się na doktryny i orzecznictwa prawa pracy) na okres przejściowy (do czasu znalezienia odpowiedniego (...)

Uprawnienia społecznego inspektora pracy

Uprawnienia społecznego inspektora pracy

pracy, wykonywać inne zadania określone w ustawie i w przepisach szczególnych. O tym, że społeczny inspektor pracy ma prawo przeglądać dokumentację dotyczącą czasu pracy (...)

Wzór karty szkolenia wstępnego w dziedzinie bhp

Wzór karty szkolenia wstępnego w dziedzinie bhp

zaświadczeniu o odbyciu szkolenia okresowego. Zgodnie z rozporządzeniem Ministra Gospodarki i Pracy z 27.07.2004 r. organizator szkolenia potwierdza odbycie szkolenia okresowego wydając zaświadczenie, (...)

zażalenie na postanowienie sądu o wezwaniu zainteresowanej

zażalenie na postanowienie sądu o wezwaniu zainteresowanej

powinna być stroną. Jego zdaniem uchybienie sądu polegające na niewezwaniu zainteresowanego do udziału w sprawie w charakterze strony, z urzędu czy na wniosek, należy raczej oceniać w kategoriach (...)

Umowa o pracę na czas nieokreślony

Umowa o pracę na czas nieokreślony

Kodeks pracy wskazuje, iż umowa o pracę powinna zawierać pewne elementy. Umowa o pracę na czas nieokeślony jest przez ustawodawcę traktowana jako najbardziej typowa. Niniejszy wzór (...)

Świadectwo pracy - informacje o nagrodach

Świadectwo pracy - informacje o nagrodach

świadectwie pracy zamieszcza się wzmiankę o zajęciu wynagrodzenia za pracę w myśl przepisów o postępowaniu egzekucyjnym. Na żądanie pracownika w świadectwie pracy (...)

Umowa o pracę na czas wykonania określonej pracy

Umowa o pracę na czas wykonania określonej pracy

Umowa zawarta na czas wykonania określonej pracy jest odmianą umowy na czas określony. Zawiera się ją na okres potrzebny do zrealizowania określonego zadania. Jak każda umowa o (...)

Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?

Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?

, powstałe przed przejściem części zakładu pracy na innego pracodawcę, dotychczasowy i nowy pracodawca odpowiadają solidarnie. W terminie 2 miesięcy od przejścia zakładu pracy lub (...)

Umowa najmu w spółce cywilnej

Umowa najmu w spółce cywilnej

lepiej jednak, by wspólnik będący właścicielem wniósł do spółki do używania lokal użytkowy jako wkład na podstawie art. 860 k.c. – opłacając podatek od czynności cywilnoprawnych. Ważne (...)

Okres wypowiedzenia warunków pracy lub płacy

Okres wypowiedzenia warunków pracy lub płacy

wynikających z umowy warunków pracy i płacy (tzw. wypowiedzenia zmieniającego) stosuje się przepisy o wypowiedzeniu umowy o pracę, a zatem również w zakresie terminów wypowiedzenia (...)

Kurator spółki jako pracodawca

Kurator spółki jako pracodawca

prawnej, która nie jest w stanie tego zrobić na skutek braku właściwych organów. Kurator powinien postarać się niezwłocznie o powołanie organów osoby prawnej, a w razie (...)

Uprawnienia i obowiązki oddelegowanego policjanta

Uprawnienia i obowiązki oddelegowanego policjanta

oddelegowania obejmuje stanowisko nie niższe niż zajmowane przed oddelegowaniem (por. Wojciech Kotowski op.cit.). Czasowe delegowanie funkcjonariusza na podstawie art. 36 ust. 1, 2 i 3 (...)

Podział majątku wspólnego, powtórna wycena lokalu

Podział majątku wspólnego, powtórna wycena lokalu

płatniczych uczestnika obciążonego obowiązkiem dopłaty, jeżeli przyznana mu na własność rzecz przewyższa znacznie swoją wartością wysokość dopłaty. W ramach zabezpieczenia roszczenia (...)

Zwolnienie lekarskie a urlop bezpłatny

Zwolnienie lekarskie a urlop bezpłatny

osiągnąć celu, dla którego zdecydował się na dany urlop. W takim przypadku pracownik ma prawo wystosować wniosek o przerwania urlopu bezpłatnego lub o przedłużenie tego urlopu, (...)

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika

przeniesie go w terminie wskazanym w orzeczeniu lekarskim do innej pracy, odpowiedniej ze względu na stan jego zdrowia i kwalifikacje zawodowe. Poniższy dokument zawiera wzór oświadczenia (...)

Wniosek o rentę rodzinną z załącznikiem

Wniosek o rentę rodzinną z załącznikiem

całkowitej niezdolności do pracy. Na pracodawcach spoczywa obowiązek przygotowania i złożenia wniosku o rentę rodzinną w imieniu osób uprawnionych. Dostarczenie wymaganych załączników (...)

Prawo do grobu i do przeniesienia zwłok

Prawo do grobu i do przeniesienia zwłok

do grobu. Jego pierwotnym źródłem jest umowa, mocą której zarząd cmentarza oddaje zainteresowanej osobie miejsce na grób. W sytuacji typowej na treść prawa do grobu składają się elementy (...)

Kierownik GOPS a działalność gospodarcza

Kierownik GOPS a działalność gospodarcza

prowadzeniu takiej działalności (art. 18a Ustawy). W razie naruszenia przez pracownika samorządowego któregokolwiek z zakazów, o których mowa w ust. 1, pracodawca samorządowy niezwłocznie rozwiązuje (...)

Założenie spółki z o.o. przez żołnierza zawodowego

Założenie spółki z o.o. przez żołnierza zawodowego

.). Wskazać jednak można, iż dowódca jednostki wojskowej, w której żołnierz zawodowy zajmuje stanowisko służbowe, może zezwolić żołnierzowi na wykonywanie pracy zarobkowej (...)

Odmowa przeniesienia funkcjonariusza do innej miejscowości

Odmowa przeniesienia funkcjonariusza do innej miejscowości

przenieść na jego wniosek do służby w innej miejscowości. Tym samym nie ma też argumentów prawnych pozwalających poprzeć takie stanowisko. odmowa, przeniesienie, funkcjonariusz (...)

Jaka jest forma nawiązania stosunku pracy dyrektora szkoły?

Jaka jest forma nawiązania stosunku pracy dyrektora szkoły?

stosunek pracy z nauczycielem mianowanym lub dyplomowanym nawiązuje się na podstawie umowy o pracę. W konsekwencji w karcie oceny dyrektora należy wpisać jako podstawę nawiązania stosunku (...)

Awans w policji podczas urlopu wychowawczego

Awans w policji podczas urlopu wychowawczego

sprawie mianowania policjantów na stopnie policyjne (wydane na podstawie art. 57 ustawy o Policji). We wskazanych przepisach brak jest odpowiedniego odniesienia do nie wliczania urlopu (...)

Definicja czasu pracy

Definicja czasu pracy

pracę. Czas na przygotowanie musi być tak obliczony, aby wystarczał na przebranie się i objęcie stanowiska pracy, a po zakończeniu pracy na przebranie się we własne ubranie (...)

Umowa zlecenie a szkolenie wstępne i okresowe

Umowa zlecenie a szkolenie wstępne i okresowe

przyjmowania do pracy, w wypadku przeniesienia na inne stanowisko robocze, w wypadku wprowadzenia nowego wyposażenia lub zmiany wyposażenia miejsca pracy, w wypadku wprowadzenia (...)

Czas pracy kierowcy

Czas pracy kierowcy

Firma zatrudnia pracownika na umowę o pracę na stanowisku kierowcy w podstawowym systemie czasu pracy od 9.00 do 17.00. W ramach stosunku pracy świadczy przewozy na potrzeby (...)

Określenie właściwego naczelnika urzędu skarbowego

Określenie właściwego naczelnika urzędu skarbowego

, które polega na ześrodkowaniu w tymże miejscu jej głównych pól aktywności, a zwłaszcza na osiedleniu się w tym miejscu. Miejsce zamieszkania, aby mogło być uznane za stałe, musi być (...)

Zaprzestanie potrącania kwoty wolnej

Zaprzestanie potrącania kwoty wolnej

Pracownik pracuje w firmie od 2 lat na umowę o pracę w pełnym wymiarze. Od 1 lutego tego roku za porozumieniem zmieniającym zmieniono warunki pracy z całego etatu na 1/8. W teczce (...)

Charakter roszczenia o przeniesienie własności z art. 231 Kodeksu Cywilnego

Charakter roszczenia o przeniesienie własności z art. 231 Kodeksu Cywilnego

;sł na powierzchni lub pod powierzchnią gruntu budynek lub inne urządzenie o wartości przenoszącej znacznie wartość zajętej na ten cel działki, może żądać, aby właściciel (...)

Likwidacja stanowiska pracy w okresie ochronnym

Likwidacja stanowiska pracy w okresie ochronnym

Panem umowę o pracę likwidując stanowisko pracy jedynie wówczas, gdy zakładowa organizacja związkowa nie zgłosi co do tego sprzeciwu w terminie 14 dni od dnia otrzymania zawiadomienia (...)

1

...

3

4

5

6

7

...

26