zasoby/pkwiu 49.39,z w 2011ro pracy na stanowisko sprzataczki Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Nieumyślna szkoda w mieniu pracodawcy
zaniechania, z którego wynikła szkoda. Nie będzie zatem ponosił odpowiedzialności za nieprzewidziany bieg wydarzeń. W szczególności zaznaczyć należy, ze pracownik nie ponosi ryzyka związanego (...)
Delegacja służbowa a koszty wizy
Dostałem od mojego przełożonego delegację na wyjazd służbowy do USA. Czy koszty wizy pokrywa pracodawca? Zgodnie z art. 77[5] § 1 kodeksu pracy pracownikowi wykonującemu na (...)
Rejestracja ciągnika rolniczego
i przyczepa; oraz pojazd wolnobieżny z wyłączeniem pojazdów wolnobieżnych będących w posiadaniu rolników posiadających gospodarstwo rolne i użytkowanych w związku z posiadaniem (...)
Moja znajoma zamówiła napisanie pracy z filozofii przez internet. Zapłaciła za nią 140 zł. Kiedy przesłała pracę swojemu profesorowi, ten jej odpisał, że w pracy są fragmenty (...)
. Jednakże w tym wypadku należy wziąć pod uwagę cel w jakim owe zarobki mają zostać wyjawione – w związku z tym najprawdopodobniej chodzi o wszelkie źródła przychodu (...)
Odpowiedzialność karna z tytułu składek ZUS
bezskutecznie. Płatnik jest mocno zadłużony w wielu instytucjach. W ZUS na około 98 tys na dziś dzień. Jaką odpowiedzialność karną ponosi płatnik za te zobowiązania? Jeśli (...)
Roszczenie regresowe pracodawcy wobec bezpośredniego sprawcy mobbingu
pracodawca może wystąpić z roszczeniem regresowym wobec bezpośredniego sprawcy mobbingu na podstawie przepisów działu V Kodeksu pracy (tak na przykład Piotr Matwiejczyk (...)
Wcześniejsza emerytura dla osoby bezrobotnej
, chyba że w dniu zgłoszenia wniosku o emeryturę są uprawnieni do renty z tytułu niezdolności do pracy. Z tej ostatniej regulacji wynika, że nie będzie Pana mamie przysługiwała (...)
Emerytura na starych czy nowych zasadach
Pracownica w lutym br. kończy 55 lat, a we wrześniu osiągnie 30-letni staż pracy. Może więc skorzystać z dwojakiego wyliczenia przysługującej emerytury. Który z nich będzie (...)
Urlop wychowawczy dla funkcjonariusza
przewidzianego w tym przepisie, może skorzystać z urlopu wychowawczego w wymiarze do 3 lat, nie dłużej jednak niż do ukończenia przez dziecko 18 roku życia, jeżeli z powodu stanu (...)
lub tworzenie nowych miejsc pracy związanych z nową inwestycją. Ulgi udzielane są w formie odroczenia terminu płatności podatku lub rozłożenia zapł inwestycje, nowa inwestycja, ulga, (...)
Wypłata zaległego zasiłku pielęgnacyjnego
. Wznowiono przelewy i osoba ta aktualnie otrzymuje świadczenie w tej właśnie formie. W konsekwencji (prawdopodobnie w wyniku wprowadzenia w błąd przez pracownika opieki społecznej) (...)
Jakiej pomocy regionalnej dla przedsiębiorców będą dotyczyły nowe przepisy? 12 grudnia 2006 r. wchodzi w życie rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 7 listopada 2006 r. w sprawie
Budowa budynku na cudzym gruncie i jego legalizacja
wymaganego pozwolenia na budowę. Wybudowanie budynku na cudzej nieruchomości może być uznane za wyjście poza zakres pozwolenia na budowę. W takim przypadku powołując się na (...)
Zastaw na rzeczach najemcy lokalu
dla niego do produkcji na okres jednego tygodnia; u dłużnika pobierającego periodyczną stałą płacę - pieniądze w kwocie, która odpowiada nie podlegającej egzekucji części płacy na (...)
Koszt wynajmu mieszkania dla pracownika
Pracownik zatrudniony w spółce ma stałe miejsce zamieszkania i zameldowania poza miastem, gdzie działa spółka. Firma wynajmuje dla niego mieszkanie w kamienicy w mieście siedziby firmy. (...)
Komu przysługuje emerytura pomostowa?
3 ustawy lub art. 32 i art. 33 ustawyo emeryturach i rentach z FUS.6. po dniu 31 grudnia 2008 r. wykonywał pracę w szczególnych warunkach lub oszczególnym charakterze, w rozumieniu (...)
Odwołanie się od wyroku sądu pracy I instancji
wyroku? Czy w ogóle uzasadnienie wyroku jest warunkiem przyjęcia odwołania w II instancji? Czy konieczne jest dodatkowe pismo, czy można zgłosić to do protokółu, na sali sądowej czy (...)
Podstawa do obliczenia dodatku za nadgodziny
wynagrodzenia o charakterze stałym, jeżeli na podstawie obowiązujących w zakładzie pracy przepisów płacowych pracownik ma prawo do takich dodatkowych składników. praca, nadgodziny, (...)
Korzyści umowy zlecenia dla pracodawcy
zamierza Pan/Pani zawierać z osobą zatrudnioną umowy o pracę, istnieje możliwość współpracy na podstawie umów cywilnoprawnych. Jedną z nich jest umowa zlecenia. (...)
Zgoda rodzica na uczęszczanie na religię
wspólnie; w braku porozumienia między nimi rozstrzyga sąd opiekuńczy. Już sama Konstytucja stanowi, że rodzice mają prawo do wychowania dzieci zgodnie z własnymi przekonaniami. Wychowanie (...)
Doręczanie korespondencji osobistej na adres firmy
wewnętrzne nie może naruszać tajemnicy korespondencji. Oczywiście nie jest wskazane wysyłanie poczty w celach prywatnych na adres firmy, to jednak nie ma żadnych podstaw ku temu, aby nawet korespondencja
Urlop wypoczynkowy a urlop macierzyński
Czy przebywając na urlopie macierzyńskim nabywam prawo do urlopu wypoczynkowego, a jeżeli tak to w jakiej wysokości? Pracownicy przebywającej na urlopie macierzyńskim zalicza się do okresu (...)
Wznowienie postępowania cywilnego
wstrzymać egzekucję komorniczą i złożyć sprzeciw. W jaki też sposób mogę dotrzeć do akt sądowych w mojej sprawie. Na podstawie przedstawionego przez Pana stanu faktycznego, można (...)
Przekształcenie umowy terminowej w bezterminową
przedłużenie umowy na czas określony w drodze zmiany umowy lub zawarcia nowej) uważa się za zawarcie, od dnia następującego po jej rozwiązaniu, kolejnej umowy o pracę na czas określony. (...)
Alimenty po zakończeniu studiów
Córka moja urodzona 29.03.1994 roku otrzymuje alimenty od swojego ojca /mojego byłego męża/ w wysokości 450 zł. Ponieważ swego czasu miałam kłopoty z otrzymywaniem przyznanych alimentów
Skuteczność doręczenia wezwania
poprzedniego pracodawcy zaczęły do mnie przychodzić na stary adres (PIT 11). Tymczasem, dzisiaj sąsiad z mojego starego mieszkania powiadomił mnie, iż dostałam wezwanie z prokuratury (...)
Moja przyrodnia siostra nie miała żadnych kontaktów z własnym ojcem od 1960 roku (siostra urodziła się w 1956 r). Mieszkali w odległości kilkuset kilometrów od siebie. Ani mama, ani (...)
Przyczyny rozwiązania umowy o pracę leżących po stronie pracownika
na stan zdrowia, a także z powodu niezawinionej przez pracownika utraty uprawnień koniecznych do jej wykonywania);- naganne postępowanie pracownika (w stopniu nieuzasadniającym rozwiązania
Procedura wyborów do Rady Pracowniczej
50 pracowników. Swym zatem działaniem obejmuje również Państwa. Z pytania nie do końca to wynika, lecz zakładamy, że w Państwa zakładzie pracy nie działa zakładowa organizacja (...)
