zasoby/pity od pracodawcy do kiedy umocowania prawne Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Nagroda jubileuszowa a urlop bezpłatny

Nagroda jubileuszowa a urlop bezpłatny

wystąpi Pan do pierwotnego pracodawcy wedle umowy o odprawę emerytalną z uwagi na rozwiązanie stosunku pracy, to będzie się ona Panu należała, chyba że nie dojdzie wcześniej do rozwiązania (...)

Umowa na zastępstwo a urlop

Umowa na zastępstwo a urlop

górę do pełnego miesiąca. Jeżeli ustanie stosunku pracy u dotychczasowego pracodawcy i nawiązanie takiego stosunku u kolejnego pracodawcy następuje w tym samym miesiącu kalendarzowym, (...)

Pracodawca zwolnił mnie ze względu na likwidację stanowiska.

Pracodawca zwolnił mnie ze względu na likwidację stanowiska.

warunkach albo o odszkodowaniu. Art. 264 § 1 k.c. stanowi, że odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu pracy w ciągu 7 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego (...)

Kiedy VAT może być kosztem?

Kiedy VAT może być kosztem?

przychodu, przychód, opodatkowanie, środki trwałe, wartości niematerialne i prawne, prawo do obniżenia podatku należnego o podatek naliczony, zwolnienia podmiotowe i przedmiotowe, zwrot różnicy (...)

Dochodzenie odszkodowania za krzywdy moralne

Dochodzenie odszkodowania za krzywdy moralne

stronie pracodawcy - do takiego wniosku prowadzi nas Pańskie stwierdzenie o należącym się Panu odszkodowaniu. Pracownikowi, który rozwiązał umowę bez wypowiedzenia z winy pracodawcy (...)

Zakres obowiązków pracownika

Zakres obowiązków pracownika

Od pięciu lat jestem zatrudniona w firmie ubezpieczeniowej w Telefonicznym Centrum Informacji, od 2 lat na stanowisku kierowniczym i bezpośrednio podlegam dyrektor działu. Od sierpnia 2003r

Świadczenie usług dla byłego pracodawcy i ryczałt

Świadczenie usług dla byłego pracodawcy i ryczałt

pracodawcy, nie ograniczają też czasu, kiedy świadczenie usług na rzecz byłego pracodawcy nie spowoduje utraty prawa do ryczałtu (np. do roku poprzedzającego rok podatkowy). (...)

Likwidacja zakładu pracy a rozwiązanie umowy o pracę

Likwidacja zakładu pracy a rozwiązanie umowy o pracę

rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia za nieuzasadnione, a w związku z tym o przywrócenie do pracy. Żądanie przywrócenia do pracy lub odszkodowania wnosi się do sądu (...)

Nie przekazanie zwolnienia przez pracodawcę do ZUS

Nie przekazanie zwolnienia przez pracodawcę do ZUS

pracodawcy, który musi na czas dostarczać dokumenty do ZUS? Co w przypadku kiedy pracodawca nie dostarczył na czas mojego zwolnienia a ja nie dostałem na czas zasiłku chorobowego? Rzeczywiście, (...)

Określenie czasu pracy w umowie o pracę

Określenie czasu pracy w umowie o pracę

rozkładu czasu pracy. Kodeks zawiera przepisy dotyczące pracy w takim okresie – pracownikowi przysługuje za to m.in. dodatkowe wynagrodzenie lub prawo żądania od pracodawcy przyznania okresu (...)

Ekwiwalent za używanie samochodu prywatnego

Ekwiwalent za używanie samochodu prywatnego

ante", lub domagania się rekompensaty. Jakie są możliwości zablokowania decyzji pracodawcy o cofnięciu ekwiwalentu za używanie prywatnego samochodu do celów służbowych, gdy do tej (...)

Co zrobić w sytuacji kiedy podejrzewam że moja córka, nie jest moim dzieckiem?

Co zrobić w sytuacji kiedy podejrzewam że moja córka, nie jest moim dzieckiem?

matki zapadł na chorobę psychiczną lub innego rodzaju zaburzenia psychiczne w ciągu terminu do wytoczenia powództwa o zaprzeczenie ojcostwa i mimo istnienia podstaw do ubezwłasnowolnienia

Odpowiedzialność pracodawcy za pracownika

Odpowiedzialność pracodawcy za pracownika

kierować swoich roszczeń do pracodawcy. Jeżeli jednakże charakter świadczenia pracy stwarza możliwości naruszania dóbr osobistych osób trzecich, nie można wykluczyć zastosowania (...)

Godzina rozpoczęcia pracy

Godzina rozpoczęcia pracy

możnością czynienia użytku przez pracodawcę z umiejętności zawodowych pracownika, z drugiej natomiast gotowością pracownika do podejmowania zadań wynikających z rodzaju pracy określonego w umowie (...)

Podpisanie CV oraz klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych

Podpisanie CV oraz klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych

logicznie powiązane,służą do identyfikacji osoby składającej podpis elektroniczny. Aby podpis elektroniczny wywołał skutki prawne przewidziane ustawą musi być weryfikowany za pomocą kwalifikowanego

Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy

Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy

świadczenia do depozytu sądowego następuje skutek taki, jakby świadczenie zostało spełnione do rąk wierzyciela. Dłużnik zwolniony tez jest z obowiązku zapłaty odsetek od tej sumy. (...)

Skutki prawne wyjścia ze spółki komandytowej.

Skutki prawne wyjścia ze spółki komandytowej.

zgromadzeniu w związku z dniem dywidendy. Spółka może przyjąć inne rozwiązania, aby ustalić krąg osób uprawnionych do dywidendy. Nie dysponujemy umową spółki z o.o. zatem nie (...)

Pozorność zatrudnienia

Pozorność zatrudnienia

zawarcie umowy, lecz przynależność do określonej w ustawie grupy pracowników zatrudnionych, niezależne zresztą od ich indywidualnej woli. Wynika stąd, że również przystąpienie do (...)

Przesłanki do postępowania nakazowego

Przesłanki do postępowania nakazowego

otrzymuję nakaz w trybie upominawczym. Doprowadza mnie to na skraj rozpaczy. Czy mogę uzyskać od sądu uzasadnienie tego typu postępowania tj. wzywania do płacenia, kiedy pozew powinien (...)

Ewidencja czasu pracy a lista obecności co jeśli są różnice?

Ewidencja czasu pracy a lista obecności co jeśli są różnice?

pracownik pracuje od poniedziałku do piątku po 8 godzin a w soboty i niedziele jako dni ustawowo wolne. Zgodnie z artykułem 149 kodeksu pracy „pracodawca prowadzi ewidencję czasu pracy pracownika (...)

Rozwiązanie umowy o pracę a zwolnienie lekarskie

Rozwiązanie umowy o pracę a zwolnienie lekarskie

dni, ani też do 31.12, czyli do dnia kiedy umowa miała być rozwiązana za porozumieniem stron? Ale co ważniejsze czy rozwiązanie umowy jest ważne, czy umowa ulega automatycznie przedłużeniu (...)

Odzież ochronna i robocza

Odzież ochronna i robocza

finansowych. Magazyny pracodawcy świecą pustkami.W jaki sposób może pracownik domagać się zwrotu ekwiwalentu pieniężnego z tytułu używania np. odzieży od pracodawcy. Skąd wziąść (...)

Jak znieść obowiązek alimentacyjny po udowodnieniu że nie jestem ojcem dziecka?

Jak znieść obowiązek alimentacyjny po udowodnieniu że nie jestem ojcem dziecka?

wstecz (ex tunc). Nie jest możliwa do przyjęcia konstrukcja ojcostwa podzielonego w czasie. 3. Ustanie ojcostwa w następstwie wyroku sądowego nie ma wpływu na ocenę prawidłowości wyroku zasądzającego

Zaległe wynagrodzenie za nadgodziny

Zaległe wynagrodzenie za nadgodziny

. Zakładam, że w przepracowanym okresie czasu od 01.01.2004 r. do 31.12.2006 r. udało mi się wypracować blisko 200 nadgodzin. Czy w sytuacji, kiedy na chwilę obecną pracuję u innego (...)

Zgłoszenie żądania o podwyżkę

Zgłoszenie żądania o podwyżkę

intensywności wysiłku wymaga się od pracownika fizycznego, np. osoby pracującej na budowie, niż od pracownika umysłowego, np. sekretarki. Tym samym o wymaganym wysiłku każdorazowo decydować (...)

Odprawa emerytalna uzupełniająca

Odprawa emerytalna uzupełniająca

przejściem na emeryturę, uzyskał prawo do odprawy emerytalnej od ostatniego pracodawcy - odprawa ta przysługuje w ograniczonym zakresie. Zatem orzecznictwo odprawy uzupełniającej nie (...)

Pozew pracownika o ustalenie stosunku pracy

Pozew pracownika o ustalenie stosunku pracy

. umowa zlecenia, umowa o dzieło), pracownik może dochodzić przed sądem uznania, że łączący strony stosunek jest stosunkiem pracy, od dnia kiedy praca zaczęła być świadczona. pozew, ustalenie (...)

Wgląd do protokołu PIP

Wgląd do protokołu PIP

tym pracownicy PIP maja środki do tego, aby pracodawca zastosował sie do postanowień pokontrolnych. Protokół pokontrolny jest sporządzany po dokonanej kontroli. Pracodawcy albo osobie (...)

Kiedy zapłacisz podatek od diety?

Kiedy zapłacisz podatek od diety?

Otrzymane od pracodawcy diety przypadające na czas podróży służbowej są zwolnione od podatku dochodowego tylko do pewnej wysokości. Z diet przekraczających wyznaczone przez przepisy (...)

Jak odzyskać pieniądze za wymianę okien?

Jak odzyskać pieniądze za wymianę okien?

(niezależnie od przyczyny) niezdatna do umówionego użytku. Po drugie, komentowany przepis nakazuje, by termin wyznaczony wynajmującemu na dokonanie naprawy był odpowiedni. Powinien on być (...)

1

2

3

4

5

...

7