zasoby/oświadczenie o niekorzystaniu z urlopu na dziecko Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Nagroda jubileuszowa a urlop bezpłatny

Nagroda jubileuszowa a urlop bezpłatny

. Zobowiązałem się w tym porozumieniu, że po zakończeniu urlopu bezpłatnego w związku z osiągnięciu wieku emerytalnego wystąpię do pracodawcy macierzystego z wnioskiem o rozwiązanie (...)

Czy muszę płacić alimenty jeżeli córka nie pójdzie na studia dzienne?

Czy muszę płacić alimenty jeżeli córka nie pójdzie na studia dzienne?

pójdzie na studia zaoczne, albo wieczorowe, czy jeżeli nie pójdzie na dzienne, to czy nadal będę musiał płacić alimenty? Opinię prawną sporządzono dla Pana na podstawie: -ustawy (...)

Stosunek pracy w przypadku likwidacji pracodawcy

Stosunek pracy w przypadku likwidacji pracodawcy

zwolnieniu chorobowym. Od dnia 5 października byłam na urlopie macierzyńskim. Przed jego końcem, zgodnie z artykułem 163 paragraf 3 Kodeksu Pracy, wystąpiłam z wnioskiem do placówki (...)

Informacja o urlopie wypoczynkowym

Informacja o urlopie wypoczynkowym

Zatrudniam od 02.01.2007r. pracownika na umowę o pracę na czas określony do 31.12.2008r. Wymiar urlopu pracownika wynosi 20 dni. Pracownicy od 05.06.2007r. będzie się należał się (...)

Rezygnacja z urlopu wychowawczego

Rezygnacja z urlopu wychowawczego

Pracownica przebywa na urlopie wychowawczym. W dniu 2 lipca 2012 r. przesłała drogą elektroniczną, a 4 lipca 2012 r. drogą pocztową zawiadomienie o rezygnacji z urlopu wychowawczego (...)

Alimenty na dziecko od ojca biologicznego.

Alimenty na dziecko od ojca biologicznego.

539/71, LEX nr 7027). Nie budzi wątpliwości, że w sprawie o zaprzeczenie ojcostwa podstawowe znaczenie ma dowód z badań DNA. Sąd powinien dopuścić dowód z badań DNA w (...)

Praca w trakcie urlopu dla poratowania zdrowia

Praca w trakcie urlopu dla poratowania zdrowia

Jako dyrektor szkoły, nauczyciela, który przebywa na rocznym urlopie dla poratowania zdrowia, mogę z tego urlopu tylko odwołać. I tylko to. Z kolei organem prowadzącym szkołę (...)

Wysłanie pracownika na urlop zaległy

Wysłanie pracownika na urlop zaległy

przyczyn leżących po stronie pracodawcy to pracownik nie traci do niego prawa. W okresie ustalonym na wykorzystanie urlopu zaległego pracodawca może wysłać pracownika na urlop przymusowy. (...)

Warunki finansowe odprawy

Warunki finansowe odprawy

urlopu i stawić sie do pracy jutro na cały okres do końca roku, bądź chociaż na okres, w którym nie planowałam urlopu, negocjować otrzymanie większych pieniędzy itp.)? Z (...)

Emerytura nauczyciela a urlop zdrowotny

Emerytura nauczyciela a urlop zdrowotny

dnia z dnia 30 lipca 2003 r., sygn. II UK 323/2002, opubl. w OSNP 2004/11 poz. 197. Zgodnie z nim do okresu 20 lat pracy nauczycielskiej, wymaganego do przyznania emerytury na podstawie art. (...)

Przygotowanie zawodowe a wymiar urlopu

Przygotowanie zawodowe a wymiar urlopu

urlopu, jeśli jest zatrudniony na cały etat). Urlop przysługuje mu w dni robocze, będące dla niego dniami pracy. praca, urlop, wymiar urlopu, staż pracy, przygotowanie zawodowe, stosunek (...)

Umowny zakaz urlopu w określone dni w roku

Umowny zakaz urlopu w określone dni w roku

lub umowie) nie może dotyczyć 4 dni tzw. urlopu na żądanie. Nie ma to również żadnego znaczenia, w którym punkcie dokona się owego wyłączenia. Ustalony plan urlopu lub (...)

Urlop wypoczynkowy nauczyciela akademickiego

Urlop wypoczynkowy nauczyciela akademickiego

nabywa on 30 czerwca 2006r. -dzień poprzedzający przerwę letnią. Nauczyciel akademicki uważa, że prawo do urlopu nabył 1 stycznia 2006 r. Zgodnie z art. 108 ustawy o szkolnictwie wyższym, (...)

Wniosek o urlop dla poratowania zdrowia

Wniosek o urlop dla poratowania zdrowia

Na podstawie ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. Prawo o szkolnictwie wyższym nauczyciel akademicki zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy, po przepracowaniu co najmniej 5 lat w danej uczelni (...)

Wynagrodzenie za dyżury lekarskie

Wynagrodzenie za dyżury lekarskie

, jednak został Pan zatrudniony na innym stanowisku, podpisał Pan umowę zgodził się na takie na nie inne jej warunki , m. in. zaakceptował stanowisko pracy. To pracodawca decyduje o (...)

Staż pracy a urlop wychowawczy

Staż pracy a urlop wychowawczy

, który na dwa tygodnie przed rozpoczęciem okresu, w którym zamierza korzystać z tego urlopu, w formie pisemnej składa pracodawcy wymagany wniosek. Wniosek o udzielenie (...)

Urlop dla poratowania zdrowia

Urlop dla poratowania zdrowia

kalendarzowego poprzedzającego miesiąc, w którym nauczyciel przechodzi na emeryturę. Orzeczenie o potrzebie udzielenia nauczycielowi urlopu dla poratowania zdrowia wydaje na podstawie (...)

Urlop okolicznościowy w trakcie wypoczynkowego lub zwolnienia lekarskiego

Urlop okolicznościowy w trakcie wypoczynkowego lub zwolnienia lekarskiego

przypadku, gdy pracownik wykonuje pracę, a nie przebywa na urlopie wypoczynkowym. W sytuacji, gdy przebywa on na takim urlopie nie ulega on przedłużeniu o okres urlopu okolicznościowego. (...)

Co dalej z urlopami macierzyńskimi?

Co dalej z urlopami macierzyńskimi?

Plan rządu zakłada wydłużenie urlopu macierzyńskiego do roku dla obojga rodziców oraz daje możliwość elastycznego z niego korzystania. Na przykład: pierwsze pół roku z dzieckiem (...)

Nowa praca w okresie wypowiedzenia

Nowa praca w okresie wypowiedzenia

Na koniec września składam wypowiedzenie z pracy z zachowaniem 3 miesięcznego okresu wypowiedzenia. Mam do wykorzystania zaległy urlop i tak sie składa, że to są też 3 miesiące. Czy (...)

Matka mojego dziecka zabrania mi kontaktów z synem.

Matka mojego dziecka zabrania mi kontaktów z synem.

; zakazać jednemu z rodziców całkowicie kontaktów z dzieckiem,   zakazać zabierania dziecka poza jego miejsce zamieszkania,   zezwolić na kontakty (...)

Urlop wypoczynkowy a świadczenie rehabilitacyjne

Urlop wypoczynkowy a świadczenie rehabilitacyjne

kolejnego urlopu wypoczynkowego, mimo iż pozostając w stosunku pracy nie przepracował ani jednego dnia w związku z pobieraniem świadczenia rehabilitacyjnego. Przysługuje Panu/i zatem prawo do (...)

Stażystka w ciąży

Stażystka w ciąży

przewidzianego terminu stażu, z chwilą gdy kobieta poinformuje go o swojej ciąży? Czy stażystce w ciąży przysługują takie same prawa do zasiłku i urlopu macierzyńskiego jak osobie (...)

Urlop wypoczynkowy zatrudnionego na 1/2 etatu

Urlop wypoczynkowy zatrudnionego na 1/2 etatu

Pracownik jest zatrudniony na umowę o pracę na okres próbny od 16 lipca do 30 września - na 1/2 etatu. Jest to jego pierwsza praca (tzn. pracownik twierdzi że wcześniej pracował (...)

Urlop na przygotowanie do egzaminu

Urlop na przygotowanie do egzaminu

, dodatkowego płatnego urlopu szkoleniowego. Tymczasem ja spotkałem się ostatnio w mediach z opinią, iż każdemu studentowi, którego pracodawca akceptuje fakt, iż odbywa on studia, przysługuje (...)

Niewykorzystany urlop chorego pracownika

Niewykorzystany urlop chorego pracownika

zwolnieniu lekarskim? Czy pracodawca może w każdej chwili rozwiązać z nią umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia? Co z niewykorzystanym urlopem wypoczynkowym za bieżący (...)

Czy mój mąż może odmówić płacenia alimentów na dziecko z poprzedniego związku?

Czy mój mąż może odmówić płacenia alimentów na dziecko z poprzedniego związku?

rodzicielskiej. Społeczne przekonanie o oczywistości ekonomicznych obowiązków względem dziecka również wydaje się silniejsze od przekonania o spoczywających na rodzicach, (...)

Wpływ studiów na wymiar urlopu wypoczynkowego

Wpływ studiów na wymiar urlopu wypoczynkowego

o to, iż wraz z ukończeniem szkoły wyższej (choćby trwała ona 6 lat) wlicza sie 8 lat do stażu pracy. Nie można sumować okresów za poszczególne szczeble edukacji. Wymiar urlopu wynosił (...)

Umowa na czas określony a ekwiwalent za urlop

Umowa na czas określony a ekwiwalent za urlop

Jeżeli pracownik jest zatrudniony na czas określony do 31 stycznia 2005 roku i i nie będzie z nim przedłużona dalej umowa o pracę, czy można wypłacić ekwiwalent za niewykorzystany urlop, (...)

Ekwiwalent pieniężny w świadectwie pracy

Ekwiwalent pieniężny w świadectwie pracy

pracy. Ekwiwalent jest surogatem urlopu wypoczynkowego, do którego to urlopu pracownik ma prawo w roku, w którym nastąpiło rozwiązanie lub wygaśniecie stosunku pracy. Wzór świadectwa pracy (...)