zasoby/odwolanie od wypowiedzenia umowy pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Wypowiedzenie umowy spółki

Wypowiedzenie umowy spółki

umowa spółki może uzależnić od zgody spółki albo w inny sposób ograniczyć. Może Pan również wnioskować względem pozostałych wspólników o zmianę umowy spółki, w ten sposób (...)

Godziny nadliczbowe brutto czy netto?

Godziny nadliczbowe brutto czy netto?

? Prawidłowy jest pierwszy ze wskazanych sposobów wyliczenia roszczenia za godzinę pracy nadliczbowej. Kwoty roszczeń w pozwach oraz w orzeczeniach sądów pracy podawane powinny być (...)

Termin na złożenie odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę

Termin na złożenie odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę

Kodeks pracy stanowi, że odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu pracy w ciągu 7 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę o pracę. (...)

Przywrócenie terminu do wniesienia odwołania od wypowiedzenia

Przywrócenie terminu do wniesienia odwołania od wypowiedzenia

Art. 264 Kodeksu pracy stanowi, że odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu pracy w ciągu 7 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę (...)

Rozwiązanie umowy z nauczycielem mianowanym

Rozwiązanie umowy z nauczycielem mianowanym

porozumieniem stron stosunku pracy na podstawie mianowania rozwiąże się w razie dojścia stron do porozumienia. Treść takiego porozumienia ustalają strony stosunku pracy tj. pracownik i pracodawca. (...)

Urlop dla nauczyciela w szkole niepublicznej

Urlop dla nauczyciela w szkole niepublicznej

regulaminem pracy, możemy rozwiązać umowę z zachowaniem 14-dniowego okresu wypowiedzenia. Podpisałam oświadczenie, że znany jest mi regulamin pracy i wynagrodzeń. Nie ma nigdzie mowy (...)

Odprawa a działalność gospodarcza pracownika

Odprawa a działalność gospodarcza pracownika

niektórych ustaw. Mimo rozwiązania stosunku pracy z przyczyn określonych w ustawie, pracownik nie nabywa prawa do odprawy, jeżeli w dniu rozwiązania stosunku pracy prowadzi działalność gospodarczą (...)

Odmowa wyjazdu na delegację

Odmowa wyjazdu na delegację

lub nagany, wypowiedzenie umowy o pracę czy w szczególnych wypadkach rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia z winy pracownika (czyli tzw. dyscyplinarne).  W razie zastosowania takich

Odmowa zatwierdzenia delegacji

Odmowa zatwierdzenia delegacji

przestrzega praw pracowniczych? Odpowiedzialność za łamanie praw pracownika Zasady rozpatrywania spraw przez sądy pracy Czy i kiedy przedawniają się roszczenia ze stosunku pracy? delegacja, (...)

Faktura za okulary dla pracownika

Faktura za okulary dla pracownika

medycyny pracy wskazujące potrzebę zaopatrzenia pracownika w okulary, pracodawca zwraca koszty zakupu okularów korygujących wzrok podczas pracy z monitorem ekranowym. Wydatki poniesione w tym (...)

Nieprawidłowości w dokonanym wypowiedzeniu umowy o pracę - opinia prawna

Nieprawidłowości w dokonanym wypowiedzeniu umowy o pracę - opinia prawna

możliwość uzyskania w sądzie pracy uznania bezskuteczności wypowiedzenia w związku z naruszeniem art. 41 Kodeksu Pracy? Czy ta sprawa już wypowiedzenie umowy o pracę, bezzasadne, (...)

Brak odpowiedzi na ofertę zawarcia porozumienia

Brak odpowiedzi na ofertę zawarcia porozumienia

. Od tego momentu biegnie okres wypowiedzenia, w którym pracownik jest obowiązany wykonywać swoją pracę.   wypowiedzenie, oświadczenie woli, rozwiązania za porozumieniem, brak odpowiedzi, (...)

Dostarczenie lokalu zamiennego

Dostarczenie lokalu zamiennego

Zajmuję mieszkanie w budynku stanowiącym własność PKP. Od 5 lat Zakład Gospodarki Mieszkaniowej PKP nie przedłuża mi umowy najmu lokalu i wzywa mnie do opuszczenia go bez wskazania lokalu zamiennego

Wynagrodzenie pełnomocnika

Wynagrodzenie pełnomocnika

regulować umowa pomiędzy stronami. W zależności od umowy strony mogły postanowić, że wynagrodzenie jest płatne pełnomocnikowi za określoną liczbę godzin, czy odpowiedni zakres wykonanych (...)

Procedura okresowej oceny pracowników samorządowych

Procedura okresowej oceny pracowników samorządowych

samorządowemu od dokonanej oceny przysługuje odwołanie do kierownika jednostki, w której pracownik jest zatrudniony, w terminie 7 dni od dnia doręczenia oceny, rozpatruje się w terminie (...)

Wydanie certyfikatu przez pracodawcę

Wydanie certyfikatu przez pracodawcę

pracownika na szkolenie od podpisania tej umowy, zawarcie jej nie jest konieczne. Umowa ta nie uprawnia jednakże pracodawcy do odmowy wydania certyfikatu, a jedynie pozwala na dochodzenie kosztów, (...)

Absolutorium we wspólnocie mieszkaniowej

Absolutorium we wspólnocie mieszkaniowej

krótszym terminie wypowiedzenia umowy zarządcy.  wspólnota mieszkaniowa, mieszkanie, absolutorium, uchwała, zebranie właścicieli

Zamknięcie klubu malucha

Zamknięcie klubu malucha

miesięcznym terminem wypowiedzenia co też właścicielka "przedszkola" zrobiła. Wiem również, że zamierza otworzyć nowe przedszkole od września. Czy można zmienić godziny pracy klubu (...)

Jak pracownik dokonuje wypowiedzenia umowy o pracę – opinia prawna

Jak pracownik dokonuje wypowiedzenia umowy o pracę – opinia prawna

zakwestionowano jedno ze zwolnień (od następnego dnia po kontroli kazano mi się stawić w pracy) ja n umowa o pracę, zwolnienie lekarskie, choroba, wypowiedzenie umowy o pracę dokonane (...)

Przywłaszczenie dokumentów a interwencja Policji

Przywłaszczenie dokumentów a interwencja Policji

rzeczywiście doszło do skutecznego wypowiedzenia umowy o świadczenie usług księgowych a zatem powstał obowiązek zwrotu dokumentów. Okoliczności te ustalane będą w toku postępowania (...)

Skierowanie pracownika na zaległy urlop

Skierowanie pracownika na zaległy urlop

roku następnego. Roszczenie o udzielenie zaległego urlopu wypoczynkowego przedawnia się z upływem trzech lat od dnia jego wymagalności, tj. od końca pierwszego kwartału następnego roku. Jeżeli (...)

1

...

4

5

6

7

8