zasoby/normalne godziny pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Czy kumulowanie dodatków za godziny nadliczbowe jest dopuszczalne?

Czy kumulowanie dodatków za godziny nadliczbowe jest dopuszczalne?

wolnych od pracy), z przekroczeniem przeciętnej tygodniowej normy czasu pracy, uprawnia pracownika wyłącznie do dodatku przewidzianego w art. 151[11] § 2 i § 3 dodatek, godziny nadliczbowe, (...)

Podatek od wynajmu auta od pracownika

Podatek od wynajmu auta od pracownika

fizycznych, wolne od podatku dochodowego są ekwiwalenty pieniężne za używane przez pracowników przy wykonywaniu pracy narzędzia, materiały lub sprzęt, stanowiące ich własność. Jednakże zwrot (...)

Zaliczenie pracy na gospodarstwie rolnym

Zaliczenie pracy na gospodarstwie rolnym

w gospodarstwie rolnym. Należy zatem przyjąć, że żadnego znaczenia dla uwzględnienia okresu pracy w gospodarstwie rolnym nie ma zamieszkiwanie w gospodarstwie rolnym ani wykonywanie pracy stałe (...)

Zwiększenie etatu i podwyżka

Zwiększenie etatu i podwyżka

(tu wymienione są godziny pracy). Jednocześnie przyznaję panu wynagrodzenie (tu wyszczególnione są składniki wynagrodzenia). Czy takie pismo jest wystarczające, czy powinno być ono w formie

Wczasy

Wczasy "pod gruszą" a składki na ZUS

ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń (...)

Praca w gospodarstwie rolnym rodziców a emerytura

Praca w gospodarstwie rolnym rodziców a emerytura

ustawa określa wielkość gospodarstwa - ilość hektarów, liczebność inwentarza, ilość godzin pracy w gospodarstwie - na przykład 4 godziny dziennie? Czy nauka w szkole średniej wyklucza (...)

Nadgodziny poborcy skarbowego

Nadgodziny poborcy skarbowego

reguluje zasadniczo art. 97 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o służbie cywilnej (Dz.U.2008 r., nr 227, poz. 1505). Komentowany przepis zawiera odrębną od kodeksowej (kodeksu pracy, k.p.) regulację (...)

Uzupełnienie umowy o pracę

Uzupełnienie umowy o pracę

umów o pracę zawartych z pracownikami zatrudnionymi w niepełnym wymiarze czasu pracy, w terminie 3 miesięcy od tego dnia, uzupełnią umowy o ustalenia wynikające z art. 151 § 5 Kodeksu pracy. (...)

Szkolenie BHP w dzień wolny od pracy

Szkolenie BHP w dzień wolny od pracy

dni wolne za każdą godzinę pracy z dodatkiem 100 % wynagrodzenia. W piewszej kolejności powinien jednak udzielić pracownikom innego dnia wolnego od pracy. szkolenie BHP, dzień wolny, wynagrodzenie

Czas przerwy w hipermarkecie

Czas przerwy w hipermarkecie

tylko 15 minut wliczane jest do czasu pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Pracownicy, którzy np. przychodzą na trzecią zmianę, prac czas pracy, dodatki do wynagrodzenia za pracę, (...)

Świadczenia socjalne żołnierzy

Świadczenia socjalne żołnierzy

instytucjach cywilnych stosuje się odpowiednio obowiązujące na zajmowanych przez nich stanowiskach służbowych przepisy m.in. prawa pracy dotyczące rozkładu czasu pracy i regulaminów pracy. (...)

Ochrona pracy kobiet (kobieta w ciąży) - opinia prawna

Ochrona pracy kobiet (kobieta w ciąży) - opinia prawna

, ciąża, dziecko, urodzenie, rozwiązanie, wypowiedzenie, z winy pracownika, urlop macierzyński, godziny nadliczbowe, pora nocna, stałe miejsce pracy, whrona pracy kobiet, kobieta w ciąży

Sanepid w gospodarstwie agroturystyczny

Sanepid w gospodarstwie agroturystyczny

przedsiębiorcy, stowarzyszenia działającego w zakresie turystyki i hotelarstwa lub stowarzyszenia reprezentującego interes konsumentów. Gospodarstwo agroturystyczne, wg rozporządzenia ministra gospodarki (...)

Naruszanie prawa do prywatności i spokoju

Naruszanie prawa do prywatności i spokoju

Mój problem dotyczy uciążliwych psów moich sąsiadów. Każdej nocy poczynając od godziny 22 mniej więcej do godziny 0:30 czasem dłużej psy te przeraźliwie głośno ujadają, szczekają i (...)

Wynagrodzenie za pracę w sobotę i niedzielę

Wynagrodzenie za pracę w sobotę i niedzielę

pracownik wykonywał pracę w sobotę i niedzielę i przekroczył z tego powodu tygodniowy wymiar czasu pracy wtedy zasadą jest, że pracodawca udziela czasu wolnego od pracy, najpóźniej do końca (...)

Czy Dyrektor szkoły mający obniżony obowiązkowy wymiar godzin w szkole może uczyć w innej szkole?

Czy Dyrektor szkoły mający obniżony obowiązkowy wymiar godzin w szkole może uczyć w innej szkole?

, w naszej ocenie, odpowiedź na postawione pytanie jest negatywna.   karta nauczyciela, obowiązki dyrektora, godziny pracy, druga praca, kolejne zatrudnienie

Stawka godzinowa a czas pracy

Stawka godzinowa a czas pracy

pracownik nie otrzymał w zamian za 11 listopada dnia wolnego i przepracował 168 godzin, to wtedy za te dodatkowe 8 godzin należy mu się stawka za godziny nadliczbowe. czas pracy, stawka godzinowa

Opieka nad dzieckiem - niepełny wymiar pracy

Opieka nad dzieckiem - niepełny wymiar pracy

kodeksu pracy, pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy na 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. (...)

Urlop pracownika zatrudnionego na część etatu

Urlop pracownika zatrudnionego na część etatu

miesiącu? A jaki wymiar przysługuje osobie która pracuje cztery godziny dziennie przez cały miesiąc? Jeżeli pracownik zatrudniony jest w wymiarze połowy etatu, urlop, który mu przysługuje liczony (...)

Wynajem autobusu z kierowcą

Wynajem autobusu z kierowcą

oddalone lub nietypowe, że nie ma możliwości dojechania tam np. środkami transportu publicznego lub godziny pracy są nietypowe i jedynym sposobem wykonywania usług przez pracodawcę (a więc (...)

Urlop szkoleniowy

Urlop szkoleniowy

przypadku gdy pracodawca jedynie wyraza zgodę na kontynuację studiów, ale nie kieruje pracownika na studia, należy przyjmować, iż pracownik podejmuje naukę bez skierowania zakładu pracy i pracodawca

Bilet miesięczny pracownika a koszty

Bilet miesięczny pracownika a koszty

pracodawca zakupuje pracownikowi bilet miesięczny w związku z obowiązkiem wykonywania przez pracownika określonej pracy – wówczas wartość zakupionego biletu nie stanowi przychodu pracownika, (...)

Funkcjonowanie hoteli i zakładów pracy - zmienione

Funkcjonowanie hoteli i zakładów pracy - zmienione

hotelach – to najważniejsze zmiany w opublikowanym 31 marca rozporządzeniu w sprawie ograniczeń w związku z epidemi hotel, pensjonat, zakład pracy, stacja benzynowa, stacja paliw, tankowanie, (...)

Zakaz handlu przez 12 dni w roku

Zakaz handlu przez 12 dni w roku

ogłoszenia w Dzienniku Ustaw, czyli 26 października 2007 roku. W jakie święta handel ma być zabroniony? czas pracy, Kodeks pracy, placówki handlowe, sklepy, święta, dni świąteczne, godziny (...)

Wynagrodzenie młodocianych a nieobecność w szkole

Wynagrodzenie młodocianych a nieobecność w szkole

. wynagrodzenie, praca, młodociany, przyuczenie do zawodu, pracodawca, nauka, szkoła, opuszczenie, lekcje, godziny, kara porządkowa, rozwiązanie, umowa, zawiadomienie, potrącenie, dyrektor, opiekun

Koszty uzyskania nagrody jubileuszowej

Koszty uzyskania nagrody jubileuszowej

pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, (...)

Umorzenie zwrotu kosztów studiów podyplomowych

Umorzenie zwrotu kosztów studiów podyplomowych

przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną (...)

Urlop nauczyciela z placówki feryjnej

Urlop nauczyciela z placówki feryjnej

proporcjonalnym do określonego w umowie okresu prowadzenia zajęć. Tylko w razie niewykorzystania urlopu wypoczynkowego w całości lub części w okresie ferii szkolnych z powodu niezdolności do pracy (...)

Opodatkowanie nagrody jubileuszowej

Opodatkowanie nagrody jubileuszowej

, ze stosunku służbowego,  pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy, stwierdzając, iż za takie przychody uznaje się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną (...)

Szkolenie pracowników w soboty

Szkolenie pracowników w soboty

dni wg stawek za godziny nadliczbowe. Zamiast zapłaty dodatkowego wynagrodzenia pracodawca może pracownikowi udzielić dnia wolnego od pracy. Jeżeli jednak pracownik odbywa szkolenie na swój (...)

1

...

2

3

4

5

6