zasoby/nieodprowadzanie zus i pzu w terminie a art 55 kp Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Rozwiazanie umowy o pracę a wypłata premii
12-miesięczny okres wypowiedzenia. W dniu 31-03-2006 w wyniku pewnych zmian w zarządzie firmy (postanowiono pozbyć się osób ze starego składu) zostałam wezwana i wręczono mi (...)
Konsekwencje braku utworzenia ZFŚS
naruszenia obowiązków dotyczących tworzenia i zarządzania funduszem socjalnym przez pracodawców lub osoby działające w ich imieniu. Niewypłacanie pracownikowi w przewidzianym terminie (...)
Kara za brak nowego dowodu osobistego
dowodu osobistego w razie utraty obywatelstwa polskiego, nie zawiadamia o znalezieniu dowodu osobistego w przypadku, o którym mowa w art. 42 ust. 2, nie zwraca znalezionego dowodu (...)
Data zbycia udziałów w spółce z o. o.
według ZUS datę zapisaną w treści umowy na której podpisy notarialnie potwierdzone zostały w terminie późniejszym (tak jak w opisie tej sprawy). Dla ważności zbycia (...)
Zajęcie konta w egzekucji administracyjnej
zrobić w przypadku, gdy ZUS najpierw zajął środki na ROR -rze, a dopiero po kilkunastu dniach przysłał zawiadomienie albo? Jakie paragrafy są adekwatne do tej sprawy? Chodzi o postępowanie (...)
Zwolnienie pracownika po przejęciu zakładu pracy
Paragraf 3 tego artykułu nakłada na pracodawcę obowiązek niezwłocznego powiadomienia pracowników na piśmie, w terminie poprzedzającym przejście zakładu pracy w całości lub w (...)
o jego wymianę. Niezwłocznie oznacza bez zbędnej zwłoki, w najbliższym możliwym terminie. Stosownie do art. 55 pkt 1 ustawy o ewidencji ludności i dowodach osobistych, (...)
(§8 ust. 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie wykazów, wniosków i wypłat świadczeń z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych).Egzekwowanie (...)
, a co w przypadku gdy wśród wygranych jest współpracownik? Czy wygrane w konkursach artystycznych czy sportowych z punktu widzenia kosztów podatkowych są tak samo traktowane jak wygrane w (...)
, ponieważ ZUS podobno nie rozlicza emerytów i w związku z tym należy skorygować zeznanie. Co składa do urzędu skarbowego emeryt, rozliczany przez ZUS: zeznanie pierwotne, czy (...)
uzupełnienia lub poprawienia wniosku w terminie tygodniowym pod rygorem jego zwrotu (art. 130 w zw. z art. 13 § 2); (zob. uzasadnienie post. SN z 6.6.1977 r., II CZ 45/77, OSNCP (...)
składek - wniosek taki nie jest potrzebny. W przypadku złożenia wniosku - składki podlegają zwrotowi w terminie 30 dni od dnia wpływu wniosku. Jeżeli nie zostaną zwrócone w (...)
Uzupełnienie świadectwa pracy po terminie
świadectwa pracy, to razie uwzględnienia wniosku, pracodawca wydaje pracownikowi w tym terminie nowe świadectwo pracy. W takim przypadku pracodawca ma obowiązek, najpóźniej w dniu (...)
Udział organu administracji w podziale sumy
- zgodnie z art. 1036 KPC. Inaczej nie ma podstaw, aby brał udział w planie podziału. Art. 954 KPC w żaden sposób nie poszerza kręgu osób uprawnionych wymienionych w art. (...)
Umorzenie pożyczki dla byłego pracownika spółki
. Odpis na ZFŚS w spółce był dokonany w pełnej wielkości dopuszczonej ustawą i w całości został zaliczony w koszty. Wykorzystanie środków z ZFŚS odbywa się na podstawie (...)
aktach osobowych pracownika; w uzasadnionych przypadkach pracodawca wydaje odpis tego świadectwa pracownikowi albo osobie, o której mowa w § 2 ust. 1 i w § 3. Jak wynika z powyższego, (...)
Przebywanie na terenie zakładu
Czy pracodawca może nakazać opuszczenie i czy może zakazać pracownikowi wstępu na teren zakładu pracy bez podania przyczyny (pismo, w którym dyrektor nakazuje opuszczenie zakładu pracy i (...)
Ustna lub dorozumiana umowa o pracę
na piśmie. Nie potwierdzenie na piśmie pociąga za sobą odpowiedzialność pracodawcy. Odpowiedzialność ta ma charakter karno-administracyjny. Nie potwierdzenie na piśmie w ustalonym terminie (...)
Odpowiedzialność za zobowiązania spółki z o.o.
;łki ma charakter solidarny, nie jest ona zależna od ilości posiadanych przez członków zarządu udziałów w spółce. Odpowiedzialność solidarna oznacza, iż wierzyciel (...)
Powrót pracownika z wojska a wymiar urlopu i BHP
usprawiedliwiających nieobecność w pracy (art. 122 ust. 1 kp). Jak więc wynika z powyższego, stosunek pracy pracownika powołanego do wojska nie ustał na czas odbywania służby wojskowej (...)
Kto jest pracodawcą dyrektora?
, samodzielnie bądź poprzez osobę wyznaczoną, przy czym \"Wyznaczenie w rozumieniu art. 3[1] k.p. ma charakter generalny w odróżnieniu od indywiduanego pełnomocnictwa do (...)
art. 3 KP, jeżeli prowadzi działalność gospodarczą w formie wyodrębnionej jednostki organizacyjnej zatrudniającej pracowników. Na drugie z zadanych pytań również odpowiedź naleźć (...)
Obowiązki pracodawcy po wykryciu mobbingu
Sądu Rejonowego dla Warszawy Pragi, Wydział X Pracy w terminie czternastu dni od doręczenia Panu niniejszego pisma) oraz przepisach będących podstawą wypowiedzenia (np. przytoczenie treści art. (...)
ma znaczenia kwota darowizny, gdyż i tak nie będzie się ustalało podstawy opodatkowania. W przypadku darowizny pieniężnej w obcej walucie dla celów podatkowych należy przyjąć (...)
Obowiązek zapłaty zaległych składek na ubezpieczenie zdrowotne w przypadku śmierci przedsiębiorcy
, przepisów karnych, dokonywania zabezpieczeń na wszystkich nieruchomościach, ruchomościach i prawach zbywalnych dłużnika, odpowiedzialności osób trzecich i spadkobierców (...)
Czy cudzoziemcowi z polskim obywatelstwem przysługuje emerytura?
zagranicznych okresów ubezpieczenia przebytych w drugim państwie - stronie umowy. W takich przypadkach dla celów przyznania emerytury lub renty czy to w Polsce, (...)
Wynagrodzenie wypłacane przez komornika
ogólnych zasadach w terminie do 30 kwietnia. Po zmianach, które weszły w życie 1 stycznia 2005 r. płatniekiem jest w takim przypadku komornik (art. 42e updof). Komornik pobiera (...)
Do firmy przyszła kontrola z ZUS. Ile lat wstecz mogą kontrolować dokumentację naliczenia i odprowadzenia składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne? Zgodnie z art. 87 ustawy (...)
Paski wynagrodzeń zamiast RMUA
muszą być na tym piśmie zawarte te same informacje co na tym druku. W praktyce więc będzie to raczej taka sama ilość i obszerność dokumentów. Jeśli na pasku wynagrodzeń (...)
w rozumieniu art. 98-110; wymienia je albo sąd orzekający w danej sprawie, albo sąd I instancji. Rozstrzygając o zasadach poniesienia przez strony kosztów procesu, (...)
