zasoby/nagana dla pracownika ile potrącić z trzynastki Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Odprawa pieniężna przy porozumienie stron czy rozwiązaniu umowy z uwagi na likwidacje stanowiska?
regulaminie wynagradzania obowiązującego u Pana pracodawcy. Zasiłek dla bezrobotnych: Rozwiązanie umowy o pracę z przyczyn niedotyczących pracownika, ma też znaczenie dla ewentualnego (...)
Ochrona przed konkurencją po ustaniu zatrudnienia
nierzadko staje się bezpośrednią dla nich konkurencją. O ile w warunkach wolnorynkowych w dłuższej perspektywie czasowej nie da się zapobiec ryzyku utraty współ/pracownika, o (...)
Wymogi dla założenia związku zawodowego
Ile osób musi zatrudniać zakład pracy, by pracownicy mogli założyć związek zawodowy? Czy założenie związku zawodowego chroni pracownika zatrudnionego na czas, któremu wręczono wypowiedzenie (...)
Wynagrodzenie po powrocie z urlopu wychowawczego nieobjęte podwyżką
równorzędne stanowiska otrzymali podwyżkę (z opisu sytuacji wynika, że tak), powracającemu/ej z urlopu również się ona należy, o ile spełnia się dodatkowe warunki konieczne (...)
Wymiar czasu pracy a liczba godzin ponad wymiar
niepełny wymiar czasu pracy, to pracodawca nie powinien zatrudniać takiego pracownika w wymiarze wyższym (faktyczne wykonywanie przez pracownika pracy nie może być wykonywane w wymiarze wyższym (...)
Czy na emeryturze można pracować?
jednolity: Dz. U. 1998 r. Nr 21 poz. 94, dalej: KP) i ustawy z dnia 17 grudnia 1998 roku - o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jednolity: Dz. U. z 2009r. Nr (...)
Zgoda na udzielenie urlopu bezpłatnego
); pracownika występującego o urlop wychowawczy; pracownika pełniącego z wyboru funkcje w związkach zawodowych, gdy o urlop bezpłatny wystąpi organizacja związkowa; pracownika, (...)
Ile mogę dostać alimentów na dzieci od mojego męża?
Najwyższego z dnia 8 czerwca 1976 (sygn. III CRN 88/76), zgodnie z którym: Z uwagi na charakter świadczeń alimentacyjnych przeznaczonych na bieżące utrzymanie osoby uprawnionej, (...)
Czas pracy pracowników zakładu opieki zdrowotnej
zwolnić pracownika z części dnia pracy, po zakończonym dyżurze, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Zasad wynagradzania dotyczących dyżurów nie stosuje się do lekarzy stażystów, (...)
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy
przyjęcie przez pracownika świadczenia pieniężnego z tytułu ekwiwalentu pieniężnego tytułem niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego, sprawia że pracownik pozostaje w zwłoce wierzyciela z (...)
Zakaz konkurencji - nie określenie odszkodowania
poprawny z punktu widzenia prawa (czyli spełnia warunek \"osobnej umowy\"). Odchodząc podpisałem oświadczenie - ale słyszałem, że zobowiązanie z tytułu odszkodowania nie jest związane z (...)
Do firmy przyszła kontrola z ZUS. Ile lat wstecz mogą kontrolować dokumentację naliczenia i odprowadzenia składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne? Zgodnie z art. 87 ustawy o systemie
Zwolnienie nauczyciela akademickiego
znaczny niedobór zajęć dydaktycznych). Rozwiązanie stosunku pracy w tym przypadku następuje z końcem roku akademickiego z zachowaniem sześciomiesięcznego terminu wypowiedzenia. Jednak dla (...)
Społecznych i Spraw Publicznych z dnia 14 października 2004 r. (sygn. akt I PK 663/2003, LexPolonica nr 387860), „w przypadku polecenia dotyczącego wykonywania czynności wynikających z (...)
Informacja o wykorzystanym urlopie a dane osobowe
i imienia pracownika wraz z podaniem ilości urlopu nie stanowi naruszenia ustawy o ochronie danych osobowych jeśli nie są podawane inne dane pracownika i w sposób umożliwiający zapoznanie (...)
). Dojazd z domu do pierwszego klienta zabiera im od jednej do dwóch godzin czasu. Czy zadania dla pracownika i czas na ich realizację musi być ustalony w porozumieniu z pracownikiem, (...)
Zmiana umowy zlecenia w umowę o pracę
godzin ma pracownik świadczyć pracę w siedzibie firmy, a ile godzin w domu. Nie ma przepisu ani też orzeczenia Sądu Najwyższego, z którego wynikałoby, że pracownik wykonujący czynności (...)
Potwierdzenie zapłaty dokumentem KP
firma, z którą Pan handluje wysłała Panu wezwanie do zapłaty, a Pan skoro nie zgadza się z twierdzeniami firmy, powinien się przygotować na ewentualny proces. W takiej (...)
pracownika? Czy pracownikowi należy tak zaplanować czas w delegacji, aby mógł skorzystać z przerw w czasie jazdy? Ile takie przerwy wynoszą w przewozach drogowych? Czy po powrocie z (...)
Odprawa rentowa dla nauczycielki
pracownika z powodu długotrwałej niezdolności do pracy z powodu choroby, a pracownik po tym fakcie uzyskuje decyzję organu ubezpieczeniowego stwierdzającą prawo lub renty, to w takiej (...)
Koszt wynajmu mieszkania dla pracownika
ma mieszkanie, a pracodawca koszt, Rzeczpospolita z 24 sierpnia 2006 r.), wydatek na wynajęcie mieszkania dla pracownika – którego miejsce stałego zamieszkania znajduje się poza miejscem
Urlop wypoczynkowy pracownika młodocianego
młodocianym stosuje się przepisy działu siódmego. Oznacza to nic innego, jak w odniesieniu do kwestii poruszonych w pytaniu, że urlopu udziela się w dni będące dla pracownika młodocianego (...)
Wypadek przy pracy a umowa zlecenia.
taka została zawarta z pracodawcą, z którym osoba pozostaje w stosunku pracy lub jeżeli w ramach takiej umowy wykonuje ona pracę na rzecz pracodawcy, z którym pozostaje w (...)
Czy mogę się starać wypłaty z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych
pracy (tekst jednolity: Dz. U. 1998 r. Nr 21 poz. 94, dalej k.p.), - ustawy z dnia 13 marca 2003 roku o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z (...)
Ekwiwalent za korzystanie z własnej odzieży
kosztów poniesionych przez pracownika. Wynika z powyżśzych uregulowań, iż niekonieczne jest zamieszczanie uregulowań tych zagadnień w regulaminie, jeżeli zamierza Pan wykonywać je dokładnie (...)
Powierzchnia biurowa dla pracownika
pracownika w ciągu jednej doby przekracza 4 godziny. Natomiast zgodnie z § 19 rozporządzenia powierzchnia i wysokość pomieszczeń pracy powinny zapewniać spełnienie wymagań bezpieczeństwa (...)
Archiwizacja dokumentów pracowniczych
ochronną? Czy muszę mieć na to fakturę? Czy z odpowiedzi tej mam rozumieć, że z teczki osobowej z części A,B,C mam archiwizować wszystkie dokumenty zawarte w poszczególnych częściach (...)
Świadczenie kompensacyjne dla nauczycieli.
będzie to 55 lat dla kobiet, później wiek ten będzie sukcesywnie wzrastać. Nie ma to jednak znaczenia dla Pani sytuacji w chwili obecnej; 2) Posiadają okres składkowy i nieskładkowy (...)
Dodatek dla pracownika socjalnego
Zgodnie z art. 121 ust. 3a ustawy o pomocy społecznej pracownikowi socjalnemu przysługuje dodatek do wynagrodzenia w kwocie 250 złotych. Z treści przepisu wynika, że świadczenie pracy socjalnej (...)
Czy technikum wlicza się do stażu pracy? Ile dni urlopu po technikum?
którym była pobierana nauka, bądź okres nauki, zależnie od tego, co jest korzystniejsze dla pracownika. Ile urlopu po technikum? Tak więc w omawianym przypadku trzyletnie technikum (...)
