zasoby/koszty uzyskania przychodu 2011 ze stosunku pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Urlop wypoczynkowy a świadczenie rehabilitacyjne

Urlop wypoczynkowy a świadczenie rehabilitacyjne

przysługuje pracownikowi. Przesłanką uzyskania urlopu wypoczynkowego jest zatem trwanie stosunku pracy pomiędzy pracownikiem a pracodawcą. Roszczenia ze stosunku pracy, (...)

Jednorazowy zasiłek na zagospodarowanie

Jednorazowy zasiłek na zagospodarowanie

nie zalicza się pracy wykonywanej w okresie studiów. Tak więc, termin podjęcia pierwszej pracy należy liczyć od dnia, w którym zakończyła Pani studia, a więc od dnia 10.03.2006 (...)

Popełnienie plagiatu podczas pisania pracy magisterskiej.

Popełnienie plagiatu podczas pisania pracy magisterskiej.

, sporządzonej wcześniej pracy licencjackiej (a konkretnie poszerzenia pracy licencjackiej). Niniejsza opinia prawa będzie wskazywała czy mogą wystąpić określone prawne konsekwencje uznania, (...)

Wcześniejsza emerytura w związku z pracą w szczególnych warunkach

Wcześniejsza emerytura w związku z pracą w szczególnych warunkach

zawodów wymienionych w wykazie A rozp. RM, a 55 lat dla zawodów wyszczególnionych w wykazie B -co najmniej 15 lat pracy pracy w szczególnych warunkach dla kategorii zawodów

Opłata za studia pracowników

Opłata za studia pracowników

wykonywaną przez niego pracą na rzecz pracodawcy, a w konsekwencji - wpływ na osiągane przez firmę przychody i może być zakwalifikowany jako koszt uzyskania przychodu. Ze względu (...)

Czas pracy a umowa o dzieło

Czas pracy a umowa o dzieło

;wnież wskazać, że nie jest dopuszczalne zastąpienie umowy o pracę umową cywilnoprawną przy zachowaniu warunków wykonywania pracy. Oznacza to, że pracodawca nie może zatrudnić pracownika (...)

VAT na towary z Chin

VAT na towary z Chin

w zaistniałej transakcji łańcuchowej w świetle art. 7 ust. 8 ustawy o VAT występują dwie dostawy:1) pomiędzy kontrahentem z Bangladeszu a kontrahentem ze Szwecji,2) pomiędzy kontrahentem ze (...)

Status bezrobotnego a zawarcie umowy zlecenia

Status bezrobotnego a zawarcie umowy zlecenia

pracy zarobkowej, bez względu na wysokość zarobku, skutkuje brakiem możliwości uzyskania lub utratą statusu osoby bezrobotnej. Jeżeli osoba taka sama aktywizuje swoją sytuację zawodową, (...)

Emerytura nauczyciela a urlop zdrowotny

Emerytura nauczyciela a urlop zdrowotny

krytyczne wypowiedzi ze strony doktryny prawa w stosunku do tego rozstrzygnięcia sądu. Zakładamy, iż okres urlopów dla poratowania zdrowia ma być zaliczony do stażu pracy pedagogicznej, (...)

Nagrody pieniężne w konkursie

Nagrody pieniężne w konkursie

dla współpracowników firmy, zakładając że nie ma on bezpośredniego związku z działalnością podatnika (nie pozostaje w związku ze stosunkiem pracy pracowników) podlegają

Spółdzielcza umowa o pracę

Spółdzielcza umowa o pracę

. Nieuzasadniona odmowa zawarcia umowy o pracę ze spółdzielnia stanowi naruszenie obowiązków członkowskich i może skutkować nawet wykluczeniem ze spółdzielni. Nie jest dopuszczalne rozwiązanie (...)

Dodatkowe zajęcie pracownika urzędu skarbowego

Dodatkowe zajęcie pracownika urzędu skarbowego

sprawach dotyczących zobowiązań podatkowych oraz innych spraw normowanych przepisami prawa podatkowego, w których: są stroną;  pozostają ze stroną w takim stosunku prawnym, że rozstrzygnięcie (...)

Wynagrodzenie zasądzone przez sąd prac

Wynagrodzenie zasądzone przez sąd prac

poz. 176 ze zm.), za przychody ze stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu (...)

Zmiana systemu czasu pracy dla pracownika

Zmiana systemu czasu pracy dla pracownika

obowiązującego, ze względu na potrzeby pracodawcy, dobowy czas pracy, zostaje w okresie rozliczeniowym albo zrównoważony krótszym czasem pracy w inne dni okresu rozliczeniowego, albo (...)

Areszt tymczasowy a zwolnienie z pracy

Areszt tymczasowy a zwolnienie z pracy

nieobecność pracy, a zgodnie z art. 41 kodeksu pracy pracodawca nie może (poza pewnymi wyjątkami) wypowiedzieć stosunku pracy w czasie usprawiedliwionej nieobecności w pracy. (...)

Nieodpłatne korzystanie z cudzej własności

Nieodpłatne korzystanie z cudzej własności

przychód z tytułu nieodpłatnego świadczenia. W tej sytuacji będzie on musiał wartość tych świadczeń doliczyć do przychodu uzyskanego z tytułu działalności gospodarczej. Zatem w przypadku użyczenia (...)

Likwidacja zakładu pracy a zwolnienie lekarskie

Likwidacja zakładu pracy a zwolnienie lekarskie

Obecnie jestem na zwolnieniu lekarskim od 15.01.2009. W marcu będzie likwidowany zakład pracy, w którym pracuję od stycznia 1999 roku. Obecnie mam 23 lata pracy (17 lat okres składkowych i 6 lat

Zwolnienie nauczyciela na urlopie macierzyńskim

Zwolnienie nauczyciela na urlopie macierzyńskim

pracy, 4) w razie ukończenia przez nauczyciela 65 lat życia; jeżeli z ukończeniem 65 lat życia nauczyciel nie nabył prawa do emerytury, dyrektor szkoły przedłuża okres zatrudnienia, nie dłużej (...)

Sprawdzenie danych osobowych pracownika

Sprawdzenie danych osobowych pracownika

pracownika, jeżeli podanie takich danych jest konieczne ze względu na korzystanie przez pracownika ze szczególnych uprawnień przewidzianych w prawie pracy, numeru PESEL. Ustawodawca określił (...)

Zwolnienie dyscyplinarne - art. 52 k.p.

Zwolnienie dyscyplinarne - art. 52 k.p.

możliwe stało się rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika.  Zaznaczamy przy tym, żeby koniecznie przyczyny podane w oświadczeniu o rozwiązaniu stosunku pracy były (...)

Otwarcie agencji rekrutacyjnej

Otwarcie agencji rekrutacyjnej

działalności w zakresie pośrednictwa pracy, doradztwa personalnego, poradnictwa zawodowego lub pracy tymczasowej na terytorium państwa członkowskiego Unii Europejskiej lub państw członkowskich (...)

Opodatkowanie sprzedaży udziałów w spółce z o.o.

Opodatkowanie sprzedaży udziałów w spółce z o.o.

przypadków, gdy podatek jest pobierany przez płatnika (np. notariusza). przychód z kapitałów pieniężnych, sprzedaż udziałów, zbycie udziałów, PIT-38, koszty uzyskania przychodów

Urlop wypoczynkowy po urlopie macierzyńskim

Urlop wypoczynkowy po urlopie macierzyńskim

związku ze wskazanym zawieszeniem stosunku pracy - staje się wymagalne dopiero po zakończeniu urlopu wychowawczego." (tak Marcin Kubała, Wydawnictwo Prawnicze LexisNexis, praktyczne wyjaśnienia (...)

Pakiet MŚP czeka tylko na podpis Prezydenta

Pakiet MŚP czeka tylko na podpis Prezydenta

Wartość pracy małżonka będzie można wliczyć w koszt uzyskania przychodu; jednorazowo możliwe będzie rozliczenie straty podatkowej do wysokości 5 mln zł; blisko 6 milionów (...)

Godziny nadliczbowe brutto czy netto?

Godziny nadliczbowe brutto czy netto?

oświadczenie nie dotyczy godzin nadliczbowych i wynagrodzenie za nie zostanie wypłacone. Jenak pomimo upływu kilku miesięcy od ustania stosunku pracy i dwukrotnych wezwań pracodawca nie chce (...)

Samochód służbowy oddany członkowi zarządu

Samochód służbowy oddany członkowi zarządu

samochodu w spółce, a także konieczność uznania przychodu po stronie członka zarządu. Może to zależeć od stosunku, na podstawie którego zatrudnia się członka zarządu. Jeśli (...)

Czy mogę doprowadzić do umorzenia długu?

Czy mogę doprowadzić do umorzenia długu?

wniosku o obniżenie opłaty egzekucyjnej sąd może wniosek ten oddalić albo go uwzględnić, biorąc pod uwagę w szczególności nakład pracy komornika lub sytuację majątkową wnioskodawcy oraz (...)

Odmowa przyznania wcześniejszej emerytury

Odmowa przyznania wcześniejszej emerytury

, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy.  Zgodnie (...)

Zmiana sposobu użytkowania pomieszczeń

Zmiana sposobu użytkowania pomieszczeń

strychu na pokój to należy przede wszystkim rozważyć, czy w ogóle mamy do czynienia ze zmianą użytkowania. Może się bowiem okazać, że zakres prac, które powinny być wykonane celem przystosowania (...)

Prawo do zasiłku dla bezrobotnych dla młodocianego

Prawo do zasiłku dla bezrobotnych dla młodocianego

umowa z Pańskim synem opiewała na niższą kwotę, na co zezwalają przepisy dotyczące młodocianych. Zgodnie z nimi, młodocianemu w okresie nauki zawodu przysługuje wynagrodzenie obliczane w stosunku