zasoby/kontynuacja l4 do kiedy trzeba zaniesc do pracodawcy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
dokonanie zmian organizacyjno-personalnych" (tak np. Piotr Matwiejczyk (w:) Praktycznych wyjaśnieniach do Kodeksu pracy, Wydawnictwo Prawnicze LexisNexis) Pracownik jest nie tylko zobowiązany do
Ciężkie naruszenie obowiązków pracodawcy
stawianych w art. 15 oraz art. 94 pkt. 4 Kodeksu pracy. Czy taka sytuacja stanowi podstawę do rozwiązania umowy o pracę z art 55 § 1[1] Kodeksu Pracy? Brak doprowadzenia bieżącej, czystej wody do (...)
Umowa cywilnoprawna w czasie L4
pracę zarobkową lub wykorzystujący zwolnienie od pracy w sposób niezgodny z celem tego zwolnienia traci prawo do zasiłku chorobowego za cały okres tego zwolnienia. zwolnienie, lekarskie, umowa
Podatek od alimentów. Kiedy trzeba zapłacić
nieterminowo nie sumuje się do limitu. Alimenty wypłacane na dzieci alimenty, podatek,
Przeniesienie umowy najmu na inną osobę
prawo do lokalu i lokatorskie prawo do lokalu. To pierwsze, pod względem prawnym jest zbliżone do własności. Jest bowiem zbywalne (aktem notarialnym) a spółdzielnia obowiązana (...)
Kto decyduje o wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego - opinia prawna
pracodawca może przesunąć mi termin wcześniej ustalonego urlopu? Do kiedy trzeba wykorzystać urlop za d urlop wypoczynkowy, plan urlopów, udziela, udzielenie, wniosek, choroba, niezdolność (...)
Szkolenie przez pracodawcę i zwolnienie lekarskie
. W okresie zwolnienia pracodawca nie może wymagać od pracownika stawienia się do pracy (lub na szkolenie), z drugiej strony nie ma obowiązku dopuszczenia pracownika do pracy (czy do szkolenia), (...)
. jeżeli w tygodniu jest jakiś dzień świąteczny, to czy mogą odrabiać w sobotę? Od kiedy liczy się według kodeksu pracy czas pracy dla pracownika, jeżeli wysyłany jest on w teren? Np. przychodzi (...)
Poronienie w czasie zwolnienia lekarskiego
dniu dzisiejszym rano przekazałam do ZUS oryginał zwolnienia lekarskiego i Z-3. Po południu w dniu dzisiejszym dowiedziałam się, że pracownica poroniła. Czy mam wypłacać pracownicy 80% wynagrodzenia (...)
Kiedy małżonek obywatela Unii może przebywać w UE?
członków ich rodzin do swobodnego przemieszczania się i pobytu na terytorium państw członkowskich, Dz.U. L 158, s. 77), każdy obywatel ma pobyt w UE, państwa członkowskie UE, WE, (...)
Wynagrodzenie młodocianych a nieobecność w szkole
01.09.2008 do 14.11.2008 opuścili bez usprawiedliwienia po odpowiednio od 20 do 32 godzin lekcyjnych. Jak wynika z przepisów po podpisaniu umowy pracodawca umożliwia pracownikowi dokształcanie (...)
klasycznej listy obecności? Jeżeli tak, to czy są jakieś ustalenia prawne co do ilości pracowników np. w biurze, kiedy uzasadnione jest wprowadzenie takiego urządzenia? Czy pracownik ma prawo (...)
innemu ubezpieczeniu społecznemu lub nie ma ustalonego prawa do emerytury lub renty albo nie ma ustalonego prawa do świadczeń z ubezpieczeń społecznych. Ubezpieczeniem emerytalnym (...)
Ustalenie prawa do nagrody jubileuszowej
proporcjonalnej do wymiaru czasu pracy określonego w umowie o pracę. Konieczne jest również spełnienie w każdym zakładzie pracy przesłanek uprawniające go do tego świadczenia. Polecamy (...)
Kiedy zostaniemy zwolnieni dyscyplinarnie?
Przyjście do pracy pod wpływem alkoholu bądź narkotyków, lekceważące i aroganckie wypowiedzi wobec pracodawcy czy drobna kradzież – to tylko niektóre przyczyny, które
, nie ogranicza się do przestępstw bezpośrednio tak stypizowanych w przepisach Kodeksu karnego, czyli do przestępstw ujętych w rozdziałach XIX i XXXV Kodeksu. Z żadnego przepisu prawnego nie (...)
Odprawa w przypadku zwolnienia nauczyciela
z późn. zm.), a zatem jeżeli był zatrudniony u danego pracodawcy krócej niż 2 lata – w wysokości miesięcznego wynagrodzenia, jeżeli był zatrudniony u danego pracodawcy (...)
Wykonywanie obowiązków pracowniczych
Kiedy można odmówić wyjazdu w delegacje - np na konferencje? Podróże służbowe (delegacje) odbywają się na polecenie pracodawcy lub osoby upoważnionej przez niego do wydawania takich (...)
Podpisanie CV oraz klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych
, Zakrzewski Sebastian, Jacyszyn Jerzy „Podpis elektroniczny. Komentarz do ustawy z 18 września 2001 r." Warszawa 2002 Wydawnictwo Prawnicze LexisNexis (wydanie I) ss. 299).Oczywiście chodziłoby (...)
Założenie agencji pośrednictwa pracy
Jakie dokumenty trzeba złożyć ubiegając się o wpis do rejestru agencji pośrednictwa pracy za granicą? Rejestr agencji zatrudnienia prowadzi Minister właściwy do spraw pracy. Dokonanie (...)
PIT-11 a brak wypłaty wynagrodzenia
się ze mną w tej sprawie. Druga sprawa, wystawił PIT-11, a do tej pory, czyli do 18.02.2008 r., nie wypłacił wynagrodzenia. Czy pracodawca ma prawo wystawić PIT-11, jeśli nie wypłacił wynagrodzenia? (...)
Unormowanie korzystania ze służbowych telefonów
pracowniczego jest to, że pracownik wykonuje pracę przy pomocy sprzętu należącego do pracodawcy. Jednakże to do pracodawcy należy troska o jego konserwację i ubezpieczenie oraz (...)
Zarządzenie zastępcze wojewody, odwołanie radnego
zakazem (a więc powołania do zarządu stowarzyszenia). Przepisy 24f ustawy o samorządzie gminnym oraz 190 ustawy o ordynacji wyborczej do rad gmin, powiatów i województw, przewidują (...)
Jak prawnie wymusić na rodzeństwie, aby dokładały się do pobytu matki w domu seniora?
;rej nie można zapewnić niezbędnej pomocy w formie usług opiekuńczych, przysługuje prawo do umieszczenia w domu pomocy społecznej. 2. Osobę, o której mowa w ust. 1, kieruje się do (...)
Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy dla nauczyciela
wojskowej albo do odbywania zastępczo obowiązku tej służby, do okresowej służby wojskowej lub do odbywania długotrwałego przeszkolenia wojskowego - nauczycielowi przysługuje (...)
Zajęcie komornicze wynagrodzenia za nadgodziny
dwie soboty dawał nam jeden dzień wolny. Czyli (wg. Mojej wiedzy), źle rozliczał te soboty. Powinien za każda sobotę dawać jeden dzień wolny. Do czasu kiedy się zwolniłem z pracy tj. do (...)
Pozostawienie pensji do dyspozycji pracownika
dnia 24 lutego 1994 r., sygn. akt SA/Wr 1804/93. Pozostawienie środków do dyspozycji pracownika następuje nie z momentem obciążenia rachunku pracodawcy, lecz uznania rachunku pracownika. Ustawa (...)
Skrócenie okresu wypowiedzenia - art. 36[1] kp
Okres wypowiedzenia umowy o pracę zalicza się do okresu pracy, więc rozumiem, że w tym czasie nabywa się również prawa do proporcjonalnego urlopu. Czyli od 01.01.08 r. do 31.03.08 r. (...)
Kiedy zapłacisz podatek od diety?
Otrzymane od pracodawcy diety przypadające na czas podróży służbowej są zwolnione od podatku dochodowego tylko do pewnej wysokości. Z diet przekraczających wyznaczone przez przepisy limity (...)
Brak zgody pracownika na podwyżkę
pracodawca dla wprowadzenia zmiana musi sięgnąć do procedury opisanej w art. 42 k.p.. Gdy do tego dojdzie (pracodawca przedstawi na piśmie nowe warunki umowy) pracownik może nie wyrazić na nie (...)
