zasoby/kodeks pracy czas wykonywania pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Uprawnienia przewodniczącego związku zawodowego
powinien zawierać: 1) wskazanie pracownika, któremu zwolnienie od pracy ma być udzielone, 2) wskazanie okoliczności uzasadniających udzielenie zwolnienia od pracy, 3) wskazanie, że zwolnienie (...)
wlicza się także czas podróży z zakładu pracy do miejsca wykonania czynności i z powrotem oraz czas pomiędzy miejscami wykonywania pracy, jeżeli z charakteru pełnionej (...)
Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?
z rozwiązaniem stosunku pracy przez pracodawcę za wypowiedzeniem. Pracodawca, z dniem przejęcia zakładu pracy lub jego części, jest obowiązany zaproponować nowe warunki pracy i płacy (...)
Szkolenie pracownika w sobotę a czas pracy
miejscu (wyznaczonym do wykonywania pracy). To, czy szkolenie zaliczane będzie do czasu pracy zależy od jego charakteru. Kodeks pracy wyraźnie zalicza do niego szkolenie z zakresu (...)
trwać podróż służbowa. Istotne jest jednak również to, aby świadczenie pracy za granicą odbywało się w ramach podróży służbowej, a nie po prostu w ramach wykonywania pracy również (...)
Czy można obciążyć kosztami pracownika za źle wykonaną pracę?
dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U.98.21.94)., LEX/el., 2014). Z powyższego jasno wynika, że za wytworzenie w procesie pracy bezużytecznego produktu lub usługi przez pracownika z jego (...)
nieodpłatnej kontrolowanej pracy na cele społeczne w odpowiednim zakładzie pracy, placówce służby zdrowia, opieki społecznej, organizacji lub instytucji niosącej pomoc charytatywną (...)
. zadaniowego czasu pracy uzależniona jest od rodzaju pracy. Zadaniowy czas pracy może być wprowadzony, gdy uzasadnione jest to rodzajem pracy lub jej organizacją albo miejscem (...)
Co to jest czas pracy? Czas pracy jest to czas, w którym pracownik pozostaje w dyspozycji pracodawcy w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym do wykonywania (...)
Zmiana zakresu obowiązków bez zgody pracownika
należy zrobić? Jak to skutkuje na dalszy stosunek pracy? Zakres czynności, do których zobowiązany jest pracownik zamieszczany jest z reguły w wykazie dołączanym do umowy o pracę. Zawiera
, lotniczych, rzecznych lub miejscach przyległych do przejść granicznych;2) rozwoju eksportu i tworzenia nowych miejsc pracy.2. Wolne obszary celne lub składy wolnocłowe mogą być tworzone w miejscach
Pracownik i zbyt długie badania lekarskie
pracy z powodu badań lekarskich wlicza się do normalnego czasu pracy? Jeżeli tak to czy istnieje jakiś limit godzin lub dni. Jeżeli nie to jakich wykroczeń dopuścił się pracownik. Czy za (...)
Okresy zatrudnienia a emerytura pomostowa
wykonywania pracy w pełnym wymiarze czasu pracy. Z kolei wedle par. 8 rozporządzenia pracownik korzystający ze zwolnienia od pracy zachowuje prawo do świadczeń wynikających (...)
Odwołanie pracownika na podstawie art. 52 kp
; nietrzeźwość w czasie wykonywania obowiązków; stawienie się do pracy w stanie nietrzeźwości; narażenie na szkodę mienia pracodawcy; świadome działanie przeciwko interesom pracodawcy, (...)
Przygotowanie się do pracy a czas pracy
w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym do wykonywania pracy, tak więc na czas pracy składa się nie tylko czas rzeczywistej pracy, lecz także okresy (...)
Urlop wypoczynkowy nauczyciela - inwentaryzacja
podstawie art.167 Kodeksu Pracy odwołał mnie z urlopu na czas inwentaryzacji. Jesienią zwróciłam się do dyrekcji szkoły o udzielenie mi jednego dnia urlopu wypoczynkowego za czas pracy (...)
Powierzenie pracownikowi innej pracy
, nie powoduje obniżenia wynagrodzenia i odpowiada kwalifikacjom pracownika. Ustawodawca przewidział, że okres powierzenia innej pracy odpowiadającej kwalifikacjom pracodawcy pracownika może się
Zatrudnienie pracownika młodocianego
wynosić co najmniej 748,80 zł (w pełnym wymiarze czasu pracy). Na podstawie art. 205 kp młodociany uzyskuje z upływem 6 miesięcy od rozpoczęcia pierwszej pracy prawo do urlopu w wymiarze 12 (...)
Zatrudnienie Ukraińca na umowę zlecenia
członkowskich Unii europejskiej) lub zezwolenie na pobyt lub pobyt czasowy (dla cudzoziemców będących obywatelami Unii Europejskiej). Zezwolenie dotyczy wykonywania pracy przez cudzoziemca. (...)
Zwolnienie pracownika młodocianego
dopuszczalne jest rozwiązanie stosunku pracy za porozumieniem stron. O konieczności wypowiedzenia młodocianemu, zatrudnionemu w celu nauki zawodu, a więc nie w celu przyuczenia do wykonywania (...)
Czy w karcie ewidencji czasu pracy należy zaznaczać delegacje - czy wliczać je do czasu pracy? Zgodnie z art. 128 kodeksu pracy, czasem pracy jest czas, w którym pracownik (...)
Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia
z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415 i Nr 70, poz. 416), a także w sprawach o inne wykroczenia związane z wykonywaniem pracy
Urlop wypoczynkowy dla związkowca
niepełnym wymiarze (a nie w pełnym jak w Pani przypadku) godzin nie pozbawia go tych uprawnień pracowniczych, które, zgodnie z przepisami prawa pracy, są uzależnione od wykonywania pracy (...)
Badanie kontrolne pracownicy w ciąży
kontrolne zaznaczyć, że pracownica jest w ciąży? Zgodnie z art. 229 § 2 kodeksu pracy pracownik podlega okresowym badaniom lekarskim. W przypadku niezdolności do pracy trwającej dłużej (...)
Przestój i praca w godziny nadliczbowe
. Świadczenie pracy w sytuacji przedstawionej w pytaniu (sobota) należy potraktować jak świadczenie pracy w godzinach nadliczbowych. czas pracy, wynagrodzenie, umowa, przestój
;czasem pracy jest czas, w którym pracownik pozostaje w dyspozycji pracodawcy w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym do wykonywania pracy. W wyroku z dnia (...)
Określenie szkodliwego stanowiska pracy
w wykazie stanowiącym załącznik do niego nie wskazuje pracy sprzątaczki jako pracy w warunkach szczególnych. Generalnie na treść świadectwa pracy składają się dwa rodzaje informacji: (...)
Zwolnienie od pracy dla prezesa oddziału ZNP
wynikającej z jego funkcji związkowej poza zakładem pracy, jeżeli czynność ta nie może być wykonana w czasie wolnym od pracy (art. 25 ust. 2). Jak wynika z opisu sytuacji w przedstawionej (...)
Godziny nadliczbowe w delegacji zagranicznej
pracy zawiera art. 128 § 1 k.p. Zgodnie z tym przepisem, jest to czas, w którym pracownik pozostaje w dyspozycji pracodawcy w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym do wykonywania (...)
Skrócenie umowy o pracę zawartej na okres próbny
czas określony na trzy lata. Czy to proponowane rozwiązanie nie koliduje z prawem pracy? Zawarcie z pracownikiem umowy na czas próbny ma za zadanie sprawdzenie kwalifikacji pracownika do (...)
