zasoby/kodeks pracy art. 92imenty - wyrok w sprawie Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Umorzenie zaległych składek ZUS.

Umorzenie zaległych składek ZUS.

. Umorzenie w tym trybie uregulowane jest w treści art. 28 ust. 1 i 2 u.s.u.s. Zgodnie z tym przepisem tylko w przypadku ich całkowitej nieściągalności. Ustawodawca wyraźnie określił (...)

Odrzucenie wniosku urlopowego.

Odrzucenie wniosku urlopowego.

jestem zobowiązany zaproponować alternatywny termin urlopu? Art. 163 kodeksu pracy reguluje sposób ustalania terminów urlopów pracowników. Urlopy (...)

Dwóch pracodawców a odprawa emerytalna

Dwóch pracodawców a odprawa emerytalna

Z pracownikiem została zawarta umowa o pracę na czas nieokreślony. Kodeks pracy w art. 174[1]. w § 1 stanowi, że za zgodą pracownika, wyrażoną na piśmie, pracodawca może udzielić (...)

Badanie trzeźwości pracownika przez policję

Badanie trzeźwości pracownika przez policję

upoważniona mają obowiązek niedopuszczenia do pracy pracownika, jeżeli zachodzi uzasadnione podejrzenie, że stawił się on do pracy w stanie po użyciu alkoholu albo spożywał alkohol (...)

Zatrudnienie Duńczyka w Polsce i Danii

Zatrudnienie Duńczyka w Polsce i Danii

umów w sprawie zapobieżenia podwójnemu opodatkowaniu, których stroną jest Rzeczpospolita Polska. Jak stanowi art. 14 ust. 1 Konwencji między Rzecząpospolitą Polską a Królestwem Danii (...)

Zwolnienie pracownika który udostępnił dane klienta.

Zwolnienie pracownika który udostępnił dane klienta.

w świetle przepisów ustawy o ochronie danych osobowych naruszenie jej przepisów staje się źródłem odpowiedzialności administracyjnej, prowadzącej w istocie (...)

Likwidacja stanowiska a urlop wychowawczy

Likwidacja stanowiska a urlop wychowawczy

bezskuteczne jest w rozumieniu art. 46 kp wypowiedzenie zmieniające dotychczasowe warunki pracy i płacy pracownicy po powrocie z urlopu wychowawczego w sytuacji, gdy w zakładzie (...)

Postępowanie egzekucyjne w administracji

Postępowanie egzekucyjne w administracji

, a zakład pracy nie udzielił mi ostatecznej odpowiedzi w tej sprawie. Obecnie jestem bez pracy, a możliwość umorzenia dawały mi zapisy w umowie. Czy i jak mogę się w (...)

Skarga na nierozpatrzenie wniosku o zabezpieczenie

Skarga na nierozpatrzenie wniosku o zabezpieczenie

W dniu 06.07.2005 wypowiedziałem umowę o prace w trybie Art.55 par.1.1 KP z powodu dużych zaległości płatniczych. Pracodawca (Spółdzielnia Pracy) jest w ciężkiej sytuacji (...)

Alimenty na żonę a rozwód z winy męża

Alimenty na żonę a rozwód z winy męża

zobowiązanego. Zgodnie z art. 138 k.r.o.: w razie zmiany stosunków można żądać zmiany orzeczenia lub umowy dotyczącej obowiązku alimentacyjnego. Przez pojęcie „stosunków” (...)

Zdegradowanie kierownika

Zdegradowanie kierownika

warunków pracy i płacy, o jakim mowa w art. 42 kodeksu pracy. Należy tu odpowiednio stosować przepisy o wypowiedzeniu stosunku pracy. Jak zakładamy, pracownica jest zatrudniona (...)

Wykaz stanowisk pracy w szczególnych warunkach

Wykaz stanowisk pracy w szczególnych warunkach

, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku pracy. (...)

Pozwolenie na przebudowę wentylacji

Pozwolenie na przebudowę wentylacji

pozwolenie na budowę w w/w sprawie? 2.piec (piece) do wypieku pizzy mają znaczną moc elektryczną, wydzielają dużo ciepła i zapachów, czy mogę je zamontować bez naruszania istniejącej (...)

Definicje wynagrodzenia brutto i netto

Definicje wynagrodzenia brutto i netto

wysokości należy je zasądzać w sporze sądowym między stronami stosunku pracy. Pojęcie wynagrodzenia „brutto” w ogóle nie występuje w przepisach prawa pracy (...)

Umowa najmu w spółce cywilnej

Umowa najmu w spółce cywilnej

jest zobowiązany do ich ponoszenia. Opłaty te nie mieszczą się w pojęciu "świadczeń w naturze i innych nieodpłatnych świadczeń", o których mowa w art. 11 ust. 1 ustawy, jak (...)

Świadczenia urlopowe a wymiar urlopu

Świadczenia urlopowe a wymiar urlopu

świadczenia urlopowego o którym mowa w art. 3 Ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych? Art. 162 kodeksu pracy stanowi, że na wniosek pracownika urlop może być podzielony (...)

Uzupełnienie świadectwa pracy po terminie

Uzupełnienie świadectwa pracy po terminie

świadectwa pracy, usunąć z akt osobowych pracownika i zniszczyć poprzednio wydane świadectwo pracy. Możliwość wystąpienia z wnioskiem o sprostowanie świadectwa pracy regulują przepisy (...)

Pozew o zapłatę ekwiwalentu za nie wykorzystany urlop wypoczynkowy

Pozew o zapłatę ekwiwalentu za nie wykorzystany urlop wypoczynkowy

Podstawę pozwu stanowi przepis art. 171 kodeksu pracy oraz rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 8 stycznia 1997 r. w sprawie szczegółowych zasad udzielania (...)

Niewpisywanie tematów w dzienniku lekcyjnym

Niewpisywanie tematów w dzienniku lekcyjnym

rozumieniu art. 108 Kodeksu pracy, wymierza się nauczycielom kary porządkowe zgodnie z Kodeksem pracy. Wspomniany przepis Kodeksu pracy stanowi, iż za nieprzestrzeganie przez (...)

Kiedy następuje przedawnienie zaległych składek ZUS?

Kiedy następuje przedawnienie zaległych składek ZUS?

terminy przedawnienia) w terminach przedawnienia. Otóż zgodnie z ustawą o redukcji niektórych obowiązków obywateli i przedsiębiorców: Art. 27. 1. Do przedawnienia (...)

Pracownicy oddelegowani do pracy w Norwegii

Pracownicy oddelegowani do pracy w Norwegii

miejsce zamieszkania w Umawiającym się Państwie  (np. w Polsce) osiąga z pracy najemnej wykonywanej w drugim Umawiającym się Państwie (np. w Norwegii), mogą być (...)

Opinia z poprzedniego miejsca pracy

Opinia z poprzedniego miejsca pracy

kwalifikacjach. Na podstawie art. 298[1] wydane zostało Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w (...)

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

konsularnych, w stałych przedstawicielstwach przy Organizacji Narodów Zjednoczonych i w innych misjach specjalnych za granicą, w instytutach, ośrodkach informacji i kultury (...)

Wyjaśnienia MPiPS w sprawie art. 209(1) znowelizowanego Kodeksu pracy

Wyjaśnienia MPiPS w sprawie art. 209(1) znowelizowanego Kodeksu pracy

Znowelizowany Kodeks pracy, który wchodzi w życie od 18 stycznia 2009 roku, nakłada na pracodawców obowiązek wyznaczania pracowników do wykonywania czynności w zakresie ochrony przeciwpożarowej (...)

Uczestnik postępowania za granicą

Uczestnik postępowania za granicą

odbioru pism. Zgodnie z art. 139 § 1 kpc w razie niemożności doręczenia w sposób przewidziany w artykułach poprzedzających, pismo przesłane pocztą należy złożyć w (...)

Nadgodziny poborcy skarbowego

Nadgodziny poborcy skarbowego

w godzinach nadliczbowych, w tym także pracy w porze nocnej oraz w niedzielę i święta. Za pracę poza normalnymi godzinami członkowi korpusu służby cywilnej nie przysługuje (...)

Zaprzestanie potrącania kwoty wolnej

Zaprzestanie potrącania kwoty wolnej

Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, ten zakład pracy jest właściwy do stosowania tego zmniejszenia. Jak stanowi art. 32 ust. 4 ustawy, zakład pracy nie zmniejsza zaliczki w (...)

Czy służebność przesyłu się przedawnia?

Czy służebność przesyłu się przedawnia?

postanowi obciążyć kosztami tych opinii właśnie Państwa7 .     1 Art. 305¹ k.c. w zw. z art. 49 k.c. 2 Art. 305² k.c 3 Chodzi w tym wypadku o zasiedzenie (...)

Zaległe składki ZUS z FGŚP

Zaległe składki ZUS z FGŚP

niż 3 miesiące poprzedzające ustanie stosunku pracy, jeżeli ustanie stosunku pracy przypada w czasie nie dłuższym niż 9 miesięcy poprzedzających datę wystąpienia niewypłacalności (...)

Sprzeciw od orzeczenia lekarza orzecznika

Sprzeciw od orzeczenia lekarza orzecznika

; Zwracamy także uwagę na treść przepisu art. 477[10] kpc Art. 477[10] 1. Odwołanie powinno zawierać oznaczenie zaskarżonej decyzji, określenie i zwięzłe uzasadnienie zarzutów (...)