zasoby/jakie zawody zaliczane sa do pracy w szkod Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?

Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?

proponowanych warunków. W razie nieuzgodnienia nowych warunków pracy i płacy dotychczasowy stosunek pracy rozwiązuje się z upływem okresu równego okresowi (...)

Praca w Holandii a wymiar urlopu

Praca w Holandii a wymiar urlopu

państwie niż wymienione w art. 1 ust. 3 pkt 2 lit. a-c, za które były opłacane składki na Fundusz Pracyzaliczane do okresów pracy w Rzeczypospolitej (...)

Urlop bezpłatny a wypowiedzenie stosunku pracy

Urlop bezpłatny a wypowiedzenie stosunku pracy

samym porzucenie pracy będzie przesłanką rozwiązania stosunku pracy bez wypowiedzenia). jest obowiązany do zwrotu kosztów poniesionych przez zakład pracy na jego (...)

Bezrobocie a okres składkowy lub nieskładkowy

Bezrobocie a okres składkowy lub nieskładkowy

W latach 1994-1998 z przerwami przebywałem na zasiłku dla bezrobotnych. W latach 1999-2002 byłem zarejestrowany jako osoba bezrobotna poszukująca pracy. W 2002 r. uległem wypadkowi. (...)

Zasiłek dla bezrobotnych dla wspólnika spółki

Zasiłek dla bezrobotnych dla wspólnika spółki

, zdolny i gotowy do podjęcia zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym w danym zawodzie lub służbie albo innej pracy zarobkowej albo jeżeli jest osobą niepełnosprawną, (...)

Zadaniowy czas pracy a nadgodziny

Zadaniowy czas pracy a nadgodziny

może wprowadzić jedną przerwę w pracy niewliczaną do czasu pracy, w wymiarze nieprzekraczającym 60 minut, przeznaczoną na spożycie posiłku lub załatwienie spraw osobistych. (...)

Likwidacja pracodawcy a przejście zakładu pracy

Likwidacja pracodawcy a przejście zakładu pracy

mowa w art. 41[1] kodeksu pracy. Stanowi przejście zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę, którego skutki w sferze stosunków pracy określa (...)

Opodatkowanie diet członków zarządu

Opodatkowanie diet członków zarządu

wysokości określonej w odrębnych ustawach lub w przepisach wydanych przez ministra właściwego do spraw pracy w sprawie wysokości oraz warunków ustalania należności przysługujących (...)

Likwidacja zakładu pracy a rozwiązanie umowy o pracę

Likwidacja zakładu pracy a rozwiązanie umowy o pracę

działalności gospodarczej. Zgodnie z art. 264 § 2 Kodeksu pracy żądanie przywrócenia do pracy lub odszkodowania wnosi się do sądu pracy w ciągu 14 dni od dnia (...)

Biometryczny system rejestracji czasu pracy

Biometryczny system rejestracji czasu pracy

w klasyfikacji środków trwałych przyporządkować urządzenie i jaką stawkę amortyzacji zastosować? Wydaje się, iż biometryczny system rejestracji czasu pracy mógłby zostać zaklasyfikowany (...)

Zaliczanie okresów nieskładkowych

Zaliczanie okresów nieskładkowych

represjom wojennym i okresu powojennego, pracy przymusowej - uwzględnia się w wymiarze podwójnym. Przy ustalaniu prawa do emerytury dla płatników składek, zobowiązanych do (...)

Klasyfikacja środków trwałych

Klasyfikacja środków trwałych

Do jakiej grupy środków trwałych zaliczyć regały znajdujące się w hurtowni i służące do przechowywania towarów? Zgodnie z objaśnieniami zawartymi w rozporządzeniu Rady Ministrów (...)

Klasyfikacja sztucznej trawy

Klasyfikacja sztucznej trawy

obiektem lub podłożem, może być zwinięta i rozłożona gdzie indziej oraz zastosowana w trakcie jej użytkowania w różnych miejscach może być zakwalifikowana do grupy 8 jako wyposażenie (...)

Zwrot kosztów przejazdu świadka

Zwrot kosztów przejazdu świadka

Czy świadek wezwany na rozprawę sądową do odległego miasta może liczyć na zwrot kosztów dojazdu oraz utraconych korzyści w związku w niewykonywaniem w tym dniu pracy? (...)

Strażacy będą chodzić na lekcje WF

Strażacy będą chodzić na lekcje WF

Ćwiczenia mają przygotować ich do pracy w ekstremalnych warunkach i wzmocnić siłę fizyczną. Zadania z zakresu wychowania fizycznego dla strażaków mogą odbywać się jednak (...)

Palarnie w firmach na nowych zasadach

Palarnie w firmach na nowych zasadach

. Oznacza to, że nie trzeba ich już tworzyć w zakładach pracy w ramach bhp oraz że nie muszą spełnia palarnia, firma, pracodawca, papierosy, palenie papierosów

Przewóz na potrzeby własne a praca tymczasowa

Przewóz na potrzeby własne a praca tymczasowa

tymczasowa została uregulowana w ustawie o zatrudnieniu pracowników tymczasowych, a więc jest to inny charakter pracy, niż ten uregulowany w kodeksie pracy. Zgodnie z art. 7 ustawy (...)

Agencja pośrednictwa pracy a umowa o pracę

Agencja pośrednictwa pracy a umowa o pracę

Prowadzę agencję pośrednictwa pracy w zakresie pośrednictwa do pracy za granicą. Wysyłam osoby do pracy w Holandii. W Holandii osoby przeze mnie wysłane (...)

Zwolnienie ze służby funkcjonariusza celnego

Zwolnienie ze służby funkcjonariusza celnego

być co jakiś czas przedłużane? Czy powrót do pracy po długim zwolnieniu jest uzależniony od opinii lekarza? Funkcjonariusz celny nie jest pracownikiem w rozumieniu kodeksu pracy. (...)

Wezwanie do zapłaty zaległości pracowniczych

Wezwanie do zapłaty zaległości pracowniczych

przepisów prawa pracy, a w szczególności przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. Tym bardziej stanowisko pracodawcy odnoście przestrzegania (...)

Bankier.pl nawiązuje współpracę z Agorą

Bankier.pl nawiązuje współpracę z Agorą

serwisów rekrutacyjnych dla branży finansowej Jobspot.pl.(...)Agora S.A. dzięki współpracy z bankier.pl, praca, Agora, finanse, serwis, prawo pracy

Status bezrobotnego a zawarcie umowy zlecenia

Status bezrobotnego a zawarcie umowy zlecenia

Administracyjny w Warszawie w wyroku z dnia 27 stycznia 2010 r. (II SA/Wa 1698/2009, LexPolonica). Sąd w uzasadnieniu do tego orzeczenia wskazał, że w sytuacji, gdy (...)

Udokumentowanie pochodzenia pieniędzy

Udokumentowanie pochodzenia pieniędzy

rozumieniu art. 20 ust. 3 w związku z ust. 1 powołanej ustawy (w podobnym tonie: NSA w wyroku z dnia 5 lutego 1999 r., sygn. akt I SA/Gd 272/97, niepubl.). Reasumując - w przypadku (...)

BHP i PPOŻ w firmie

BHP i PPOŻ w firmie

i kontrolne w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, zaś pracodawca zatrudniający do 100 pracowników powierza wykonywanie zadań służby bhp pracownikowi zatrudnionemu przy (...)

Nadgodziny kierownika

Nadgodziny kierownika

zarządzający w imieniu pracodawcy zakładem pracy i kierownicy wyodrębnionych komórek organizacyjnych wykonują, w razie konieczności, pracę poza normalnymi godzinami pracy bez (...)

Dokształcanie zleceniobiorcy

Dokształcanie zleceniobiorcy

zlecenia. Płatnik (zleceniodawca) ma obowiązek odprowadzić zaliczkę od należności z umów zlecenia w terminie do dnia 20. miesiąca następującego po miesiącu, w którym (...)

Upomnienie o niezapłacony abonament- co mam robić?

Upomnienie o niezapłacony abonament- co mam robić?

dokumentów, w oparciu o które nałożony został na Panią obowiązek zapłaty. Podstawą takiego działania jest dla Pani art. 73 § 2 kodeksu postępowania administracyjnego. Jeżeli (...)

Radny powiatu jako sekretarz gminy

Radny powiatu jako sekretarz gminy

art. 2, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w tych jednostkach lub osoba posiadająca co najmniej czteroletni staż pracy na stanowisku urzędniczym (...)

Zwolnienie pracownika który udostępnił dane klienta.

Zwolnienie pracownika który udostępnił dane klienta.

w świetle przepisów ustawy o ochronie danych osobowych naruszenie jej przepisów staje się źródłem odpowiedzialności administracyjnej, prowadzącej w istocie (...)

Warunki zabudowy - zmiana decyzji

Warunki zabudowy - zmiana decyzji

r., sygn. IV SA 1305/2000 oraz WSA w Gliwicach w uzasadnieniu swojego orzeczenia z dnia 6 maja 2009 r., sygn. II SA/Gl 389/08. Organ administracji wydając decyzję bez uzyskania zgody (...)