zasoby/jak obliczyc ilosc dni ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
pracy (art. 97 § 1[1] Kodeksu pracy) oraz związane z niewypłaceniem pracownikowi ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy (art. 171 § 3 Kodeksu pracy), - kopię wydanego (...)
Odprawa w przypadku zwolnienia nauczyciela
ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy. Trzeba przy tym pamiętać, że "nauczyciel, z którym rozwiązano stosunek pracy w trybie art. 20 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia (...)
Rozwiązanie stosunku pracy z wójtem
urlop wypoczynkowy. Zwrot „upływ kadencji” należy rozumieć w ten sposób, iż koniec kadencji przypada na dzień wyboru nowego wójta, z którym rozwiązuje się stosunek (...)
Porzucenie pracy przez pracownika
poszukiwanie pracy (to tylko w okresie wypowiedzenia). Oczywiście za czas choroby pracownikowi należy się wynagrodzenie chorobowe. Jeżeli chodzi natomiast o urlop wypoczynkowy takiego pracownika, (...)
Urlop wypoczynkowy w świadectwie pracy
osobistych. Przychyliłem się do prośby pracownika młodocianego. Pracownik jest obecnie w pierwszej klasie i pracuje 6 godzin dziennie. Urlop młodocianego wynosi 38 dni. I pracownik 38 dni (...)
Niewykorzystanie 14-to dniowego urlopu
wykroczenie, w takim stanie faktycznym jaki został przez Państwo przedstawiony. urlop, nieprzerwanie, czternaście dni, 14, wypoczynkowy
Urlop zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu
tygodnie należy więc udzielić radcy prawnemu 60 godzin urlopu wypoczynkowego, czyli w praktyce będzie to 15 dni urlopu plus weekendy. urlop, wymiar, etat, niepełny, czas, wypoczynkowy
Dofinansowanie kosztów aplikacji radcowskiej
związku z przygotowywaniem się do egzaminu wykorzystał przysługujący mu na 2006 rok urlop wypoczynkowy. Pracownik przedstawił uchwałę Rady Okręgowej Izby Radców Prawnych w sprawie wpisu (...)
Częściowa niezdolność pracownika do pracy
stopnia niepełnosprawności przysługuje dodatkowy urlop wypoczynkowy w wymiarze 10 dni roboczych w roku kalendarzowym. Prawo do pierwszego urlopu dodatkowego osoba ta nabywa po przepracowaniu (...)
Wpływ pracy w nocy na wymiar urlopu
Pracownik pracuje często w godzinach nocnych, czy wyliczając mu urlop wypoczynkowy należy brać pod uwagę godziny nocne? Wymiar urlopu wynosi: 20 dni - jeżeli pracownik jest zatrudniony (...)
Wezwanie do pracy ze zwolnienia z tytułu opieki
; 2 dni wolne, o których mowa w art. 188 kp, nie są urlopem choć wynagrodzenie za te dni przysługuje jak wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy. Termin wykorzystania (...)
Rozwiązanie umowy z nauczycielem mianowanym
stosunku pracy (przejście na emeryturę bez względu na wiek). Pracownik ma prawo do ekwiwalentu za niewykorzystany urlop i odprawy emerytalnej. Prawa tego nie może się zrzec nawet w porozumieniu. (...)
Zwrot kosztów dla świadka - postępowanie cywilne
obowiązujących przy ustalaniu należnego pracownikowi ekwiwalentu pieniężnego za urlop. W każdym jednak przypadku górną granicę należności za utracony dzienny zarobek lub dochód (...)
Rozwiązanie umowy o pracę a zwolnienie lekarskie
zwolnienia, czy pracodawca płaci za zwolnienie po dniu rozwiązania umowy, czyli po 31 grudnia? (w 2009 r. pracownik wcześniej wykorzystał 15 dni zwolnienia. Wówczas również był na urlopie (...)
Informacja o urlopie wypoczynkowym
Zatrudniam od 02.01.2007r. pracownika na umowę o pracę na czas określony do 31.12.2008r. Wymiar urlopu pracownika wynosi 20 dni. Pracownicy od 05.06.2007r. będzie się należał się urlop wypoczynkowy
Wypowiedzenie zmieniające dla pracownicy w ciąży
lekarskim, następnie wykorzystała urlop macierzyński, kolejno urlop wypoczynkowy w trakcie którego przedłożyła zwolnienie lekarskie od psychiatry na okres 6 miesięcy (do 29-12-2006). (...)
