zasoby/jak napisać oświadczenie o wypadku w pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Urlop wychowawczy a L4

Urlop wychowawczy a L4

pracy za zgodą pracodawcy; w praktyce pracownik do pracy by nie powrócił, lecz jedynie przesłał oświadczenie o rezygnacji z urlopu wychowawczego i jednocześnie zwolnienie (...)

Czy mogę się starać wypłaty z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych

Czy mogę się starać wypłaty z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych

pracodawców zatrudniających poniżej 20 pracowników, co oznacza, „że w razie zwolnień z przyczyn dotyczących pracodawcy mają zastosowanie zasady ogólne przewidziane (...)

Deweloper uchyla się od zawarcia przyrzeczonej umowy sprzedaży mieszkania

Deweloper uchyla się od zawarcia przyrzeczonej umowy sprzedaży mieszkania

Zawarłem z deweloperem umowę przedwstępną kupna mieszkania w formie aktu notarialnego. Nie mogę się z nim skontaktować. Czy można wystąpić do sądu o orzeczenie zastępujące jego oświadczenie (...)

Zlekceważone powiadomienie o przestępstwie

Zlekceważone powiadomienie o przestępstwie

opinię lub tłumaczenie mające służyć za dowód w postępowaniu określonym w § 1. W uzasadnieniu powołanego postanowienia Sąd Najwyższy podał: „Zarówno w (...)

Rozwiązanie umowy o pracę na okres próbny

Rozwiązanie umowy o pracę na okres próbny

wypowiedzenia pracownik powinien podać przyczynę wypowiedzenia? Jeżeli chodzi o możliwość rozwiązania umowy o pracę za porozumieniem stron, to jest to możliwe zawsze, a niezbędnym jedynym (...)

Nieodebranie wezwania zapłaty zaległości a najem

Nieodebranie wezwania zapłaty zaległości a najem

znajdą w tym przypadku przepisy kodeksy cywilnego – art. 61 § 1 k.c.: Oświadczenie woli, które ma być złożone innej osobie, jest złożone z chwilą, gdy doszło do niej w (...)

Zwolnienia grupowe a świadectwo pracy

Zwolnienia grupowe a świadectwo pracy

okoliczności wygaśnięcia stosunku pracy. Szczegółową treść kodeksu pracy określa Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie szczegółowej (...)

Wniosek o umorzenie zaległego abonamentu RTV

Wniosek o umorzenie zaległego abonamentu RTV

dostępny na poczcie oraz dokumenty potwierdzające nabycie prawa do ustawowego zwolnienia. Więcej informacji o niezbędnych dokumentach, znajdziesz w artykule: Kto jest zwolniony z abonamentu. wniosek

Przedawnienie roszczenia do nagrody jubileuszowej

Przedawnienie roszczenia do nagrody jubileuszowej

Kierownik Zespołu Administracyjnego Szkół (pracownik samorządowy) w roku 1997 złożył oświadczenie w sprawie braku dokumentów dot.udowodnienia okresu pracy w gospodarstwie (...)

Porzucenie pracy - Jakie są konsekwencje porzucenia pracy?

Porzucenie pracy - Jakie są konsekwencje porzucenia pracy?

1996 r., kiedy to porzucenie pracy stanowiło jeden ze sposobów rozwiązania umowy o pracę, przewidujący bardzo dotkliwe dla pracownika konsekwencje. W 1996 r. usta porzucenie (...)

odstąpienie od umowy pożyczki a wygaśnięcie zastawu rejestrowego

odstąpienie od umowy pożyczki a wygaśnięcie zastawu rejestrowego

. Jeżeli w terminie, o którym mowa w ust. 2 pkt 2, nie powstanie stosunek prawny, z którego wynika nowa wierzytelność zabezpieczona zastawem rejestrowym, zastaw rejestrowy wygasa (...)

Zasady wystawiania zwolnień lekarskich

Zasady wystawiania zwolnień lekarskich

wojewódzkim ośrodku medycyny pracy - w najbliższej jednostce badawczo-rozwojowej w dziedzinie medycyny pracy. Badania profilaktyczne oraz profilaktyczną opiekę zdrowotną niezbędną (...)

Zgłoszenie wypadku przy pracy, którego nie było

Zgłoszenie wypadku przy pracy, którego nie było

Czy jest przestępstwem zgłoszenie na piśmie wypadku przy pracy (obcięcie palców na pile tarczowej) skoro pracownik w dniu jaki podaje, że miał miejsce wypadek przy pracy, był (...)

Obowiązki pracodawcy po wykryciu mobbingu

Obowiązki pracodawcy po wykryciu mobbingu

umowy oraz zwrotu o wypowiedzeniu umowy. W oświadczeniu należy zawrzeć: dane pracownika, któremu wypowiada się stosunek pracy (imię, nazwisko, ewentualnie adres) oświadczenie (...)

Ochrona przedemerytalna prezesa zarządu

Ochrona przedemerytalna prezesa zarządu

można wypowiedzieć umowy o pracę a czy pracodawca może zaproponować inne stanowisko bez zmiany wynagrodzenia np. referent, przedstawiciel handlowy i czy w takim przypadku były już prezes zarządu (...)

Ksero dokumentu jako dowód w sprawie

Ksero dokumentu jako dowód w sprawie

dowodem, iż osoba, która dokument podpisała, złożyła zawarte w nim oświadczenie. Dokument musi być własnoręcznie podpisany przez jego wystawcę lub osobę upoważnioną do jego reprezentowania. (...)

Uchybienia w oddelegowaniu do innej pracy

Uchybienia w oddelegowaniu do innej pracy

wypadku świadczyć z pracy i wnieść pozew do sądu. Warto też o tym stanie rzeczy powiadomić Państwową Inspekcję Pracy. rodzaj pracy, zmiana warunków, oddelegowanie, (...)

Obowiązkowe sporządzenie inwentarza

Obowiązkowe sporządzenie inwentarza

odpowiedzialność spadkobierców tylko do wartości ustalonego w inwentarzu stanu czynnego spadku. Przyjęcie spadku z takim ograniczeniem możliwe jest w następujący sposób: w (...)

Odprawa rentowa dla pracownika samorządowego

Odprawa rentowa dla pracownika samorządowego

i rozwiązano z nim umowę o pracę w trybie art. 53 KP w dniu 12.03.2010r. Obecnie do Zakładu pracy zgłosiła się wdowa po zmarłym w sierpniu 2010 r. pracowniku i zażądała (...)

Pojęcie wypadku przy pracy

Pojęcie wypadku przy pracy

Czym jest wypadek przy pracy? Ustawodawca odróżnia pojęcia wypadku przy pracy ( i zrównanymi z wypadkiem przy pracy zdarzeniami) od wypadku w drodze do lub (...)

Zaoczne złożenie zeznań

Zaoczne złożenie zeznań

przez podejrzanego, pokrzywdzonego oraz ich obrońców i pełnomocników wniosków o dokonanie czynności śledztwa (i analogicznie dochodzenia na podstawie art. 325a (...)

Od jakiego momentu liczy się przedawnienie roszczenia o odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy?

Od jakiego momentu liczy się przedawnienie roszczenia o odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy?

Ogólna zasada wyrażona w art. 291 Kodeksu pracy stanowi, że roszczenia ze stosunku pracy ulegają przedawnieniu z upływem 3 lat od dnia, w którym roszczenie stało się (...)

Oświadczenie pracownika o rejestracji w PUP

Oświadczenie pracownika o rejestracji w PUP

woli obejmuje zatem fakt rejestracji (lub jej braku) w odpowiednim urzędzie pracy. Stąd pracodawca nie jest obowiązany wymagać od kandydata oświadczenia o rejestracji w powiatowym (...)

Moment ustania stosunku pracy na mocy art. 52 kp

Moment ustania stosunku pracy na mocy art. 52 kp

stron o wypowiedzeniu lub rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinno nastąpić na piśmie. W oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na czas (...)

Błędne wypowiedzenie umowy o pracę

Błędne wypowiedzenie umowy o pracę

. 49. Celem uniknięcia tych konsekwencji należałoby cofnąć oświadczenie o wypowiedzeniu umowy o pracę i dokonać go powtórnie. Jednakże gdy oświadczenie o wypowiedzeniu (...)

Rozwiązanie umowy spółki cywilnej

Rozwiązanie umowy spółki cywilnej

tylko do końca września danego roku. Jeżeli takie oświadczenie zostanie złożone wcześniej np. w lipcu to odniesie ono swój skutek dopiero z końcem roku obrotowego. Natomiast oświadczenie (...)

Świadczenie pracy podczas urlopu

Świadczenie pracy podczas urlopu

zakładzie pracy, powinien ustalać w szczególności organizację pracy, warunki przebywania na terenie zakładu pracy w czasie pracy i po jej zakończeniu, wyposażenie (...)

Strata prawa jazdy przez niepłacenie alimentów?

Strata prawa jazdy przez niepłacenie alimentów?

jego stanu zdrowia oraz przyczyn niełożenia na utrzymanie osoby uprawnionej, oraz odbiera od niego oświadczenie majątkowe. Dłużnik alimentacyjny składa oświadczenie, o którym (...)

Skarga na działalność sekretarza gminy

Skarga na działalność sekretarza gminy

, w którym zamieszczono sporny tekst. Przyjmujemy, że nie chodzi tu o Biuletyn Informacji Publicznej, ale innego rodzaju periodyk, będący prasą w rozumieniu art. 7 prawa prasowego (...)

Wycofanie wypowiedzenia umowy o pracę

Wycofanie wypowiedzenia umowy o pracę

zostanie spełniona jedna z poniższych przesłanki: adresat wyrazi na to zgodę, oświadczenie to nie dotarło jeszcze do adresata oświadczenie o rozwiązaniu stosunku pracy (...)