zasoby/jak liczyc wynagrodzenie za urlop z premia uznaniowa Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Zwrot kosztów dla świadka - postępowanie cywilne

Zwrot kosztów dla świadka - postępowanie cywilne

obowiązujących przy ustalaniu należnego pracownikowi ekwiwalentu pieniężnego za urlop. W każdym jednak przypadku górną granicę należności za utracony dzienny zarobek lub dochód (...)

Status prawny rodziny zastępczej

Status prawny rodziny zastępczej

Jak jest uregulowana sytuacja prawna rodziny zastępczej? Zgodnie z art. 75 ust. 2 ustawy o pomocy społecznej: Z rodziną, która będzie pełniła funkcję zawodowej niespokrewnionej z (...)

Podnoszenie kwalifikacji przez pracowników

Podnoszenie kwalifikacji przez pracowników

części dnia pracy bez zachowania prawa do wynagrodzenia w wymiarze ustalonym na zasadzie porozumienia pomiędzy zakładem pracy i pracownikiem. Zakład pracy może też pokryć pracownikowi koszty związane z

Szkolenie pracownika w dni wolne od pracy

Szkolenie pracownika w dni wolne od pracy

wolnych od pracy, zobowiązany jest uiścić mu wynagrodzenie za te dni według stawek za godziny nadliczbowe. Zamiast zapłaty dodatkowego wynagrodzenia, podstawie wniosku pracownika, (...)

Zatrudnienie pomocy domowej

Zatrudnienie pomocy domowej

pracę należy też pamiętać o wszelkich obowiązkach pracodawcy określonych w kodeksie pracy. Przykładowo, pracownicy będzie przysługiwało wynagrodzenie chorobowe i urlop wypoczynkowy. Możliwe (...)

Parlament Europejski proponuje dłuższe urlopy macierzyńskie

Parlament Europejski proponuje dłuższe urlopy macierzyńskie

Parlamentu, która będzie głosowana jutro (środa) urlop macierzyński będzie trwał 20 tygodni i przez pierwsze sześć będzie płatny w pełnym wymiarze. Wynagrodzenie za Parlament Europejski (...)

1

2

3

4