zasoby/ile wyplaca pzu za 1 procent wypadku przy pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Art. 81 kodeksu pracy - przestój a wynagrodzenie
;odnosi się do sytuacji, gdy wynagrodzenie nie zostało ustalone za pomocą stawki godzinnej bądź miesięcznej (jak to bywa z reguły), ale przy pomocy jakiejś innej metody np.: akordowej. W takim (...)
Ekwiwalent za używanie własnej odzieży w pracy
odzież ochronną? Zasady przyznawania pracownikom odzieży roboczej oraz ustalanie ekwiwalentu za używanie własnej odzieży określają przepisy prawa pracy. Zgodnie z art. 237 7 § 1 k.p. (...)
umiejętności, jeśli odbywa się ono z inicjatywy pracodawcy albo za jego zgodą (art. 103[1] § 1 k.p.). W takim wypadku ustawodawca dopuszcza możliwość zawarcia z pracownikiem (...)
Mąż nie chce płacić alimentów na żonę.
zobowiązanego. Dodatkowo powyższe zasady uzupełnione są przez regulację art. 60 § 2 k.r.o.: 2. Jeżeli jeden z małżonków został uznany za wyłącznie winnego rozkładu pożycia, a rozwód (...)
wymienionych w grupach powyżej,ubezpieczenia wypadku, w tym wypadku przy pracy i choroby zawodowej,ubezpieczenia choroby,jeżeli uprawnionym do otrzymania świadczenia nie jest pracodawca (...)
Odwołanie od orzeczenia o stopniu niepełnosprawnoś
Mężczyzna w wypadku przy pracy doznał szereg obrażeń w wyniku oparzenia. Ponad 60 % powierzchni ciała zostało oparzone . Przeżył. Niestety ma problemy z chodzeniem w wyniku przykurczy (...)
Ubezpiecznie uczestnika szkolenia
sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy podczas eksploatacji maszyn i innych urządzeń technicznych do robót ziemnych, budowlanych i drogowych: § 1. Rozporządzenie (...)
Rozwód a podział majątku wspólnego małżonków
przyczynił się do powstania majątku wspólnego, uwzględnia się także nakład osobistej pracy przy wychowaniu dzieci i we wspólnym gospodarstwie domowym. Zazwyczaj zatem, w wyniku rozwodu byli (...)
Urlop wypoczynkowy a świadczenie rehabilitacyjne
wypoczynkowego za okres dwóch lat. Natomiast ewentualna wypłata ekwiwalentu za niewykorzystany urlop może nastąpić w wypadku rozwiązania stosunku pracy. urlop; świadczenie (...)
Obliczanie wymiaru urlopu proporcjonalnego
, kalendarzowy miesiąc pracy odpowiada 1/12 wymiaru urlopu. Niepełny kalendarzowy miesiąc pracy zaokrągla się w górę do pełnego miesiąca. Jeżeli ustanie stosunku pracy u dotychczasowego (...)
Sprzeczność z prawem zarządzenia wójta
domyślać, że taki zapis w statucie ma na celu niezakłócanie pracy urzędu poprzez blokowanie ksera i obciążanie dodatkowymi czynnościami pracowników urzędu. Takie działanie zostało (...)
Znieważenie w miejscu publicznym
ochronę dobra osobistego. O tym, czy w konkretnym wypadku można mówić o naruszeniu (zagrożeniu naruszenia) dobra osobistego, nie mogą decydować subiektywne odczucia osoby uważającej się za (...)
Choroba zakaźna a wynagrodzenie chorobowe
przepisy prawa pracy przewidują wyższe wynagrodzenie z tego tytułu, wypadku w drodze do pracy lub z pracy albo choroby przypadającej w czasie ciąży - w okresie wskazanym w pkt (...)
Określenie właściwego naczelnika urzędu skarbowego
wypadku czynnikiem decydującym jest miejsce położenia nieruchomości. Wskazanie Naczelników Urzędów Skarbowych znajduje się w § 5 ust. 1 rozporządzenia, który stanowi, że właściwi (...)
Kolejność zaspokajania z dwóch hipotek
egzekucyjne, należności alimentacyjne, należności za pracę za okres 3 miesięcy do wysokości najniższego wynagrodzenia za pracę określonego w odrębnych przepisach oraz renty z (...)
Darowizna na rzecz zstępnych a dziedziczenie
powołany testamentem do spadku przysługuje mu tzw. zachowek, przy wyliczaniu którego również bierze się pod uwagę darowizny poczynione za życia spadkodawcy. W kontekście zachowku (...)
Pierwszeństwo zaspokojenia hipotek
odszkodowania za wywołanie choroby, niezdolności do pracy, kalectwa lub śmierci i koszty zwykłego pogrzebu dłużnika, należności wynikające z wierzytelności zabezpieczonych hipoteką morską, (...)
Unormowanie korzystania ze służbowych telefonów
wyrządzenia w nim szkody. Jeżeli więc mienie nie zostanie prawidłowo powierzone, to odpowiedzialność odszkodowawcza będzie ograniczona na zasadach określonych w art. 114 ? 121 z ind. 1 Kodeksu pracy, (...)
Podział majątku a udział w spółce z o.o.
przypadku tej nieruchomości były czynione nakłady z majątku wspólnego. Także one będą więc podlegały rozliczeniu przy podziale. W tym jednak wypadku warto podkreślić konieczność udowodnienia (...)
Alimenty dla niepełnosprawnej siostry
świadczeniami alimentacyjnymi na rzecz rodzeństwa (brata, siostry), „może być uważany za nadmierny w rozumieniu art. 134 k.r.o. wtedy, gdy spełnianie tych świadczeń pociągnęłoby za (...)
Rygor i klauzula natychmiastowej wykonalności
, jeżeli: 1) zasądza alimenty - co do rat płatnych po dniu wniesienia powództwa, a co do rat płatnych przed wniesieniem powództwa za okres nie dłuższy niż za trzy miesiące; (...)
Dostarczenie lokalu zamiennego
używanym; warunek ten uznaje się za spełniony, jeżeli na członka gospodarstwa domowego przypada 10 m2 powierzchni łącznej pokoi, a w wypadku gospodarstwa jednoosobowego - 20 m2 tej (...)
Obowiązek alimentacyjny a ciąża i macierzyństwo
czasowego świadczeń alimentacyjnych, lecz po wytoczeniu powództwa (art. 138 krio). Okres ciąży może być a macierzyństwa jest niezawinionym okresem niezdolności do pracy, lecz bez wpływu na (...)
Rozwód a działalność gospodarcza jednego małżonka
osobistej pracy przy wychowaniu dzieci i we wspólnym gospodarstwie domowym. Ustalenie nierównych udziałów może dotyczyć tylko całego majątku wspólnego. Nie można żądać ustalenia nierównych (...)
za pracę? Zgodnie z art. 882 § 1 pkt 3 kpc, dokonując zajęcia wynagrodzenia za pracę, komornik wzywa pracodawcę, aby w ciągu tygodnia, w razie istnienia przeszkód do wypłacenia wynagrodzenia (...)
Ministra Sprawiedliwości z dnia 31 grudnia 1981 r. w sprawie opłat za czynności zespołów adwokackich (Dz.U. 1982 r., Nr 1, poz. 9), które określało kwotowo górny i dolny limit wynagrodzenia. (...)
małżonki. Należy przy tym pamiętać, iż udział objęty w zamian za wkład pochodzący z majątku wspólnego również wchodzi do tego majątku. Możliwe jest, by (...)
Umowa o pracę na czas określony z nauczycielem
nauczania lub zastępstwa nieobecnego nauczyciela, wyłącza stosowanie art. 25(1) kodeksu pracy, a co za tym idzie jest dopuszczalne i nie jest równoznaczne z zawarciem umowy o pracę na (...)
członkowskiego. Polski przedsiębiorca musi sporządzić imienną listę pracowników i uzyskać dla nich zgodę na pobyt. Pracownicy ci, wykonując usługę za granicą, opłacani są przez swojego (...)
Zmiana terminu obowiązywania umowy o pracę
miesiąca. Przekroczenie jednego miesiąca w rozumieniu art. 25(1) KP następuje, gdy przerwa miedzy rozwiązaniem poprzedniej, a nawiązaniem kolejnej umowy o prace trwa co najmniej 31 dni. Zatem w tym (...)
