zasoby/ile można potrącić z wynagrodzenia w 2011 roku Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Umowa konsorcjum a odpowiedzialność wykonawców
z umowy, w którym każdy z jego członków (konsorcjantów) zobowiązuje się do określonego uczestnictwa w konsorcjum i do oznaczonego działania na (...)
Wynagrodzenie za bezumowne korzystanie z rzeczy
;. Podstawą prawną do żądania odszkodowania (w zasadzie wynagrodzenia) za bezumowne korzystanie z gruntu jest art. 225 w związku z art. 224 Kodeksu cywilnego. Zgodnie (...)
Wierszówka jako podstawa wynagrodzenia na urlopie
obliczaniu wynagrodzenia urlopowego. Odnośnie Pańskiego drugiego pytania - za czas niezdolności pracownika do pracy wskutek choroby lub odosobnienia w związku z chorobą zakaźną - trwającej (...)
Czy kara pieniężna za jazdę bez biletu przedawnia się?
odrębnych przepisów - w razie niemożności doręczenia w sposób przewidziany w artykułach poprzedzających z uwagi na nieujawnienie w rejestrze albo w (...)
Mandat za wykroczenie skarbowe
stawienia się w US w charakterze sprawcy wykroczenia z art. 56 par. 4 Kodeksu karnego skarbowego z uwagi na możliwość wymierzenia kary grzywny w drodze mandatu karnego. Jakiej (...)
krótka), - pochodnych instrumentów finansowych oraz realizacji praw z nich wynikających, - udziałów w spółkach mających osobowość prawną; 2) objęcia udziałów (akcji) w spółkach (...)
zarządu, który był ponadto pracownikiem spółki W wyroku z 16 czerwca 1999 roku, sygn. akt I PKN 117/99, publ. OSNAPiUS 2000, nr 17, poz. 646, Sąd Najwyższy stwierdził, iż z (...)
Jak zabezpieczyć się przed długami ojca?
żądać zaspokojenia: -z majątku osobistego dłużnika, -z należnego mu wynagrodzenia za pracę lub z dochodów uzyskanych przez dłużnika z (...)
Kurator spółki jako pracodawca
zobowiązaną do wykonania tej w/w czynności jest osoba prawna pracodawca. Brak organów osoby prawnej i ustanowienie przez Sąd kurateli nad nią, w żaden sposób zgodnie z obowiązującymi (...)
Dozwolone usprawiedliwienie spóźnienia
przedmiotowa premia. Z opisu wynika, że jest to świadczenie wynikające z regulaminu premiowania co skłania do wniosku, że nie mamy do czynienia z jednej strony z gratyfikacją wyłącznie (...)
, to ewentualnie można by uznać, że jest to premia za okres przepracowany w styczniu. Przy czym z punktu widzenia prawa pracy należałoby ją traktować jako darowiznę z uwagi na (...)
, którego stosunek pracy ustał w związku z przejściem na rentę lub emeryturę, przysługuje odprawa pieniężna w wysokości jednomiesięcznego wynagrodzenia. Jak wskazuje (...)
pracownikom czy tylko określonym grupom (magazynierzy, kierowcy)? Składniki wynagrodzenia w postaci bonów żywieniowych stanowią dodatek do wynagrodzenia pracownika. Dodatek taki można (...)
Zasady obliczania dodatku stażowego
wychowawczego (u danego pracodawcy, szkoła a nie u poprzedniego) lub z urlopu dla poratowania zdrowia. Wynagrodzenie roczne ustala się w wysokości 8, 5% sumy wynagrodzenia za pracę otrzymanego (...)
Odpowiedzialność poręczycieli z weksla
Poręczyciele podpisali weksel in blanco w Banku. W porozumieniu wekslowym podano nieprzekraczalny termin spłaty rocznego kredytu przez dłużnika głównego, w powołaniu na umowę kredytową. (...)
Zatrudnienie pracownika młodocianego
wynagrodzenia ustalonego na podstawie niniejszej ustawy (obecnie minimalne wynagrodzenie wynosi 936,00 zł). Wysokość wynagrodzenia pracownika w okresie jego pierwszego roku pracy, (...)
Nierównomierne rozłożenie alimentowania
% przeciętnego wynagrodzenia w skali roku. Wypłaty są dokonywane w wysokości przyznanej przez sąd, ale nie wyższej niż 30% przeciętnego wynagrodzenia ogłaszanego przez (...)
Wezwanie do pracy ze zwolnienia z tytułu opieki
okresu. Jak potraktować wypłatę zasiłku i wynagrodzenia? Czy powinien otrzymać za ten dzień zasiłek i dniówkę? Czy można wezwać do pracy pracownika do pracy na zwolnieniu z tytułu (...)
Kwoty wynagrodzenia wolne od potrąceń
jest wolna od potrąceń. Czy z uwagi na fakt że jest to pół etatu, musimy przekazywać cześć wynagrodzenia komornikowi? Zgodnie z art. 87 § 1 kodeksu pracy potrącenie z wynagrodzenia (...)
Brak zgody pracownika na podwyżkę
z dnia 7 maja 1998 roku, sygn. I PKN 60/98, w zgodzie z którą: „Oświadczenie pracodawcy co do skonkretyzowanej podwyżki wynagrodzenia za pracę jest w świetle (...)
Wraz z żoną pozostajemy w związku małżeńskim od 2000 roku. Niestety jesteśmy w trakcie sprawy rozwodowej. Żona jest zatrudniona w swoim zakładzie pracy od 1995 roku, (...)
Czy mogę jeździć na ukraińskich prawo jazdach?
uznawania zagranicznego prawa jazdy w Polsce jest różna, w zależności od kraju pochodzenia tego dokumentu. W szczególności dotyczy to krajów UE i państw trzecich, (...)
Trzynastka po przywróceniu do pracy
całego roku kalendarzowego. Zgodnie z ust. 2 tego artykułu pracownik, który nie przepracował u danego pracodawcy całego roku kalendarzowego, nabywa prawo do wynagrodzenia (...)
Czy służebność przesyłu się przedawnia?
z przeprowadzeniem w konkretnym postępowaniu dowodów z opinii biegłych, które to opinie są konieczne dla ustalenia przez Sąd wysokości należnego wnioskodawcy wynagrodzenia. (...)
Przedawnienie zobowiązania żyranta
należy szukać daty, w której powinien nastąpić zwrot (z reguły umowy takie przewidują, ze zwrot powinien nastąpić niezwłocznie).Należy jednak zwrócić uwagę na przepisy dotyczące (...)
Odszkodowanie za linie wysokiego napięcia przechodzącą nad działką.
z przeprowadzeniem w konkretnym postępowaniu dowodów z opinii biegłych, które to opinie są konieczne dla ustalenia przez Sąd wysokości należnego wnioskodawcy wynagrodzenia. (...)
Opodatkowanie dochodów z pracy w RPA
się stopę podatku obliczoną dla całego dochodu, tj. łącznie z dochodem osiągniętym w RPA (por. art. 23 ust. 3 Umowy). W praktyce oznacza to, że jeżeli dana osoba nie osiągnęła (...)
miesiąc). Potrącenie może nastąpić na skutek oświadczenia złożonego właścicielowi, a zatem z chwilą gdy dojdzie ono do niego w taki sposób by mógł się z nim zapoznać. Jeżeli (...)
Karta podatkowa a kasa fiskalna
zwolnienie z obowiązku ewidencjonowania obrotu w kasie rejestrującej (fiskalnej), jak i limitu zwolnienia podmiotowego (w bieżącym roku 100 tys zł rocznie, w roku (...)
Zajęcie komornicze wynagrodzenia za nadgodziny
czas pracy nadliczbowej (czyli wynagrodzenie w takiej wysokości jak za pracę w godzinach nie-nadliczbowych) wraz z dodatkiem do wynagrodzenia, o którym mowa w art. 151¹kodeksu (...)
