zasoby/ekwiwalent za nie wykorzystany urlop wypoczynkowy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Wypowiedzenie zmieniające dla pracownicy w ciąży
lekarskim, następnie wykorzystała urlop macierzyński, kolejno urlop wypoczynkowy w trakcie którego przedłożyła zwolnienie lekarskie od psychiatry na okres 6 miesięcy (do 29-12-2006). (...)
Urlop zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu
tygodnie należy więc udzielić radcy prawnemu 60 godzin urlopu wypoczynkowego, czyli w praktyce będzie to 15 dni urlopu plus weekendy. urlop, wymiar, etat, niepełny, czas, wypoczynkowy
Działalność zarobkowa nauczyciela
nieprzekraczającym jednorazowo roku, przy czym do okresu siedmioletniej pracy w szkole wlicza się okresy czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby oraz urlopu innego niż wypoczynkowy, trwające (...)
Ekwiwalent dla pracownika powołanego do wojska
zasadniczej lub okresowej służby wojskowej otrzymuje z zakładu pracy odprawę w wysokości dwutygodniowego wynagrodzenia obliczonego według zasad określonych dla ustalania ekwiwalentu za urlop (...)
lat. Reasumując stażysta w okresie stażu nie jest pracownikiem, gdyż nie jest zatrudniony w oparciu o umowę kreującą stosunek pracy. W tym okresie nie nabywa prawa do urlopu. Ma jednak (...)
Wpływ pracy w nocy na wymiar urlopu
Pracownik pracuje często w godzinach nocnych, czy wyliczając mu urlop wypoczynkowy należy brać pod uwagę godziny nocne? Wymiar urlopu wynosi: 20 dni - jeżeli pracownik jest zatrudniony krócej (...)
studiach? Ustawa o pracownikach samorządowych nie przewiduje po stronie pracownika samorządowego zatrudnionego na stanowisku kierowniczym, obowiązku wyznaczania swego zastępcy na okres urlopu. Przepisy (...)
Zawieszenie układu zbiorowego a powstanie roszczeń
prawo do jednego dnia wolnego, płatnego jak za urlop wypoczynkowy, za każdy przepracowany miesiąc w systemie ruchu ciągłego. Wykonalność tego zapisu, ze względu na trudną sytuację (...)
Rozwiązanie umowy o pracę a zwolnienie lekarskie
mającego ulec rozwiązaniu) za porozumieniem stron. Stosunek pracy nie uległby rozwiązaniu jedynie w sytuacji, w której przesłanie takiego zwolnienia byłoby połączone z propozycją pracownika
Roszczenia pracowników w razie likwidacji firmy
;w na wynagrodzenia, 4) wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego, 5) ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy należny za rok kalendarzowy, w którym ustał stosunek (...)
Wezwanie do pracy ze zwolnienia z tytułu opieki
; 2 dni wolne, o których mowa w art. 188 kp, nie są urlopem choć wynagrodzenie za te dni przysługuje jak wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy. Termin wykorzystania dwóch (...)
Nagroda jubileuszowa dla poborcy podatkowego
ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy, tj.: dzieląc sumę miesięcznych wynagrodzeń ustalonych przez współczynnik, służący do ustalenia ekwiwalentu dzieląc tak otrzymany (...)
Odprawa w przypadku odwołania członka zarządu
obliczonego jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy. Z takiego zapisu można wyprowadzić wniosek, że odprawa przysługuje na innych warunkach niż ogólnie obowiązujące przepisy. Czy w przypadku (...)
Status prawny rodziny zastępczej
umowy zlecenia. Jest to zatem jedyna dopuszczalna forma prawna, na mocy której można zostać zawodową rodziną zastępczą. W związku z tym należy stwierdzić, że rodzicom zastępczym urlop wypoczynkowy
Uprawnienia przewodniczącego związku zawodowego
od pracy, ustala się według zasad obowiązujących przy obliczaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy. Przy obliczaniu tego wynagrodzenia dodatkowe wynagrodzenia za pracę (...)
Informacja o urlopie wypoczynkowym
Zatrudniam od 02.01.2007r. pracownika na umowę o pracę na czas określony do 31.12.2008r. Wymiar urlopu pracownika wynosi 20 dni. Pracownicy od 05.06.2007r. będzie się należał się urlop wypoczynkowy
urlop wypoczynkowy. W szkole podstawowej( małej-wiejskiej) nie ma zastępcy dyrektora szkoły. W związku z powyższym dyrektor szkoły chce upoważnić nauczyciela tej szkoły w ramach zastępstwa (...)
Rozwiązanie stosunku pracy z wójtem
urlop wypoczynkowy. Zwrot „upływ kadencji” należy rozumieć w ten sposób, iż koniec kadencji przypada na dzień wyboru nowego wójta, z którym rozwiązuje się stosunek (...)
pracę należy też pamiętać o wszelkich obowiązkach pracodawcy określonych w kodeksie pracy. Przykładowo, pracownicy będzie przysługiwało wynagrodzenie chorobowe i urlop wypoczynkowy. Możliwe (...)
