zasoby/dni wolne na inne Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Wprowadzenie zakazu palenia na klatce schodowej
można wprowadzić nie na mocy przepisów powszechnie obowiązujących, ale na mocy postanowień np. regulaminu wspólnoty mieszkaniowej lub umowy najmu. tytoń, wyroby tytoniowe, palenie, ograniczenie, (...)
jednostce sfery budżetowej, z tytułu podróży służbowej na obszarze kraju oraz poza granicami kraju, z zastrzeżeniem ust. 13). Dla uznania za koszt uzyskania przychodów wydatków z tytułu podróży (...)
Ewidencjonowanie czasu pracy przez pracownika
dyżury, urlopy, zwolnienia od pracy oraz inne usprawiedliwione i nieusprawiedliwione nieobecności w pracy. praca, polecenie, czas pracy, rodzaj pracy, obowiązki pracownika, obowiązki pracodawcy, ewidencja
Określenie czasu pracy w umowie o pracę
było "wyrobić" 8 godzin. Na regionie nie ma takiej możliwości, a z uwagi na nieprzewidywalność zleceń (praca w serwisie), przyjęto, że regionalny zawsze przepracowuje 40 godzin w tygodniu, (...)
Czy pracodawca musi dać ksero listy obecności na żądanie pracownika?
Czy na prośbę pracownika, pracodawca musi czy ewentualnie może dać kserokopie listy obecności na której on się znajduje? Zgodnie z rozporządzeniem o zakresie prowadzenia przez pracodawców
Odszkodowanie za zakaz konkurencji
, 52a i 52c oraz dochodów, od których na podstawie przepisów Ordynacji podatkowej zaniechano poboru podatku. W myśl art. 21 ust. 1 pkt 3 lit. d wspomnianej ustawy wolne od podatku
kierowcy ambulansu stosować taki system czasu pracy. Także w świetle ustawy o czasie pracy kierowców nic nie stoi temu na przeszkodzie. Jednak zarazem, jak w przypadku każdego kierowcy zatrudnionego (...)
stanowi ustawa o kosztach w sprawach cywilnych, zażalenie dotyczące wyłącznie zaliczki na pokrycie wydatków wolne jest od opłat sądowych. współwłasność, zniesienie współwłasności, (...)
Wypłata zasądzonego wynagrodzenia a ZUS i podatek
pracodawcy pomniejszają wypłaty o zaliczki na podatek dochodowy oraz o składki na ubezpieczenie społeczne. Czy pomniejszanie kwot zasądzonych przez Sąd Pracy na rzecz pracowników o podatki (...)
Nie udokumentowane rzekome nadgodziny
poprzestawać jedynie na zaprzeczaniu twierdzeniom powoda, lecz przedstawić wszelkie możliwe dowody, np. zeznania świadków. wynagrodzenie, nadgodziny, ciężar dowodu, pracodawca, pracownik, roszczenie
Podatek od odszkodowania i zadośćuczynienia
podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Zadośćuczynienie natomiast będące szczególnym rodzajem świadczenia polegającego na naprawieniu szkody niematerialnej (krzywdy), czyli uszczerbku jakiego doznaje
Skutki zajmowania lokalu bez tytułu prawnego
spodziewać nadal zajmując lokal na dotychczasowych warunkach. Podstawową konsekwencją zajmowania lokalu bez tytułu prawnego (tj. nie będąc uprawnionym do korzystania z lokalu np. na podstawie (...)
Pozew o zapłatę zaległych wynagrodzeń
pracę. Jeżeli wysokość zaległego wynagrodzenia za pracę nie przekracza 10.000 zł, pracownik winien złożyć pozew na urzędowym formularzu (dostępnym w biurach podawczych sądów oraz na (...)
Zwrot za przejazdy taxi pracownika a przychód
Pracownik pojechał na targi w podróż służbową za granicę. Po mieście, w którym odbywały się targi, jeździł taksówką, na co okazał spółce rachunki. Spółka zwróci pracownikowi te (...)
Podatek od wynajmu auta od pracownika
rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone (...)
Związanie umową z naniesionymi poprawkami
; wolne miejsca powinny być przekreślone, a poprawki należy omówić na końcu aktu przed złożeniem podpisu przez osoby biorące udział w czynności. Zbędne wyrazy albo ich części powinny (...)
podstawowych potrzeb rodziny. Poniekąd alimenty na dzieci w wysokości po 800 zł oraz ewentualne dochody żony mogą być wystarczające do zaspokajania podstawowych potrzeb rodziny. To, że mąż się (...)
Egzekucja z zasiłku z pomocy społecznej
chodzi o wysokość zwolnienia od egzekucji, to należy pamiętać o zasadzie wyrażonej w kodeksie postępowania cywilnego stanowiącej, iż w przypadku dłużnika nie otrzymującego stałej płacy, wolne (...)
