zasoby/data na umowie o pracę Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Wysokość wynagrodzenia i odprawy z FGŚP

Wysokość wynagrodzenia i odprawy z FGŚP

w umowie o pracę lub umowie o świadczenie usług zawartej przed ogłoszeniem upadłości, lub określona część świadczeń przysługujących w związku z rozwiązaniem stosunku (...)

Urlop wypoczynkowy stażysty

Urlop wypoczynkowy stażysty

naszej firmie. Czy od urlopu przysługującemu mu w danym roku odliczamy wolne, które miał na stażu, czy naliczanie urlopu zaczynamy od momentu zatrudnienia go na podstawie umowy o pracę (...)

Bony żywieniowe a składki ZUS

Bony żywieniowe a składki ZUS

zbiorowych pracy, albo w regulaminach wynagradzania, albo zgodnie z przepisami o wynagradzaniu (np. w umowie o pracę), a w związku z tym przychód z tego tytułu nie stanowi podstawy (...)

Zawarcie umowy o pracę z prezesem zarządu spółki

Zawarcie umowy o pracę z prezesem zarządu spółki

powyższego wynika zatem, że podmiotem uprawnionym do zawarcia rzeczonej umowy o pracę z prezesem zarządu spółki może być niepracujący wspólnik spółki lub dyrektor, który nie jest wspólnikiem, (...)

Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy dla nauczyciela

Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy dla nauczyciela

szkolnego, z osobą rozpoczynającą pracę w szkole, z nauczycielem kontraktowym lub z nauczycielami, o których mowa w ust. 5, stosunek pracy nawiązuje się na podstawie umowy (...)

Rozwiązanie umowy o zakazie konkurencji

Rozwiązanie umowy o zakazie konkurencji

miesiąca, (czyli na 31). Umowa o zakazie konkurencji natomiast jest odrębną umową, związaną ze stosunkiem pracy, jednak "żyjącą własnym życiem". Oznacza to, iż umowa o zakazie konkurencji (...)

Stan prawny spółki z o.o.

Stan prawny spółki z o.o.

przemysłowej. Osoby zatrudnione na stałe, np. na politechnice opracowują w oparciu o umowę o dzieło programy komputerowe oraz systemy automatyki przemysłowej. Część programów (...)

Jak traktować wypowiedzenie o pracę umowy na czas określony

Jak traktować wypowiedzenie o pracę umowy na czas określony

Powódka była zatrudniona u pozwanego na postawie umowy o pracę na okres dwóch lat. Strony w umowie nie przewidziały możliwości wcześniejszego jej rozwiązania (...)

Umowny zakaz urlopu w określone dni w roku

Umowny zakaz urlopu w określone dni w roku

Pracodawca zatrudnia pracownika na czas nieokreślony. Czy w umowie o pracę może zapisać, że pracownikowi nie wolno brać urlopu w określonych dniach roku? Informacja taka powinna (...)

Brak określenia liczby godzin pracy w umowie

Brak określenia liczby godzin pracy w umowie

godzin na dobę oraz 40 godzin tygodniowo w przyjętym okresie rozliczeniowym. Jakiekolwiek odstępstwo od tego wymiaru musi mieć swoje odzwierciedlenie w umowie. praca, prawo pracy, umowa o (...)

Cesja wierzytelności a prawa małżonka dłużnika

Cesja wierzytelności a prawa małżonka dłużnika

firmę windykacyjną, która złożyła wniosek do sądu o nadanie klauzuli wykonalności na dłużników i małżonka dłużnika. Czy zgodnie z art. 509 KC dopuszczalna jest cesja na żonę (...)

Dodatek funkcyjny w okresie wypowiedzenia umowy

Dodatek funkcyjny w okresie wypowiedzenia umowy

uznaniową, jego wysokość jest ściśle określona w umowie o pracę i stanowi składnik wynagrodzenia. Stanowisko takie przyjął Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 22 września 1999 r. (sygn. (...)

Zdegradowanie kierownika

Zdegradowanie kierownika

warunków pracy i płacy, o jakim mowa w art. 42 kodeksu pracy. Należy tu odpowiednio stosować przepisy o wypowiedzeniu stosunku pracy. Jak zakładamy, pracownica jest zatrudniona na podstawie (...)

Świadectwo pracy - informacje o nagrodach

Świadectwo pracy - informacje o nagrodach

uznaniową w 3-krotnej wysokości maksymalnej premii zapisanej w umowie o pracę. W związku z powyższym mam pytanie, czy pracodawca jest zobowiązany do wpisania informacji o ponadnormatywnych (...)

Umowa lojalnościowa

Umowa lojalnościowa

sens zawierania pierwszej z tych umów polega na tym, by pracownik świadczył daną pracę tylko i wyłącznie na rzecz danego pracodawcy. Celem tej umowy jest zagwarantowanie sobie (...)

Zawieszenie działalności przez wspólnika s.c.

Zawieszenie działalności przez wspólnika s.c.

, po uprzednim pisemnym wezwaniu i wyznaczeniu dodatkowego 30-dniowego terminu na złożenie wniosku o wpis informacji o wznowieniu wykonywania działalności gospodarczej, dokona z urzędu (...)

Przeniesienie pracownika do innego biura

Przeniesienie pracownika do innego biura

zarobków? Chodzi o przeniesienie do innego miasta w ramach tej samej korporacji. Zgodnie z art. 29. § 1 Kodeksu pracy, umowa o pracę powinna być zawarta na piśmie, z wyraźnym określeniem (...)

Praca w pełnym wymiarze - definicja

Praca w pełnym wymiarze - definicja

określonego w umowie o pracę pracownika zatrudnionego na stanowisku mechanika lotniczego, nie zaś do czynności związanych z bezpośrednią obsługą potwierdzającą bezpieczeństwo (...)

Praca na umowę zlecenie na urlopie wychowawczym

Praca na umowę zlecenie na urlopie wychowawczym

wychowawczym mogę pracować u zatrudniającego mnie pracodawcy na umowę zlecenie lub o dzieło? Chodzi mi o pracodawcę, u którego obecnie jestem zatrudniona na czas nieokreślony (...)

Właściwość sądu przy umowie o dzieło

Właściwość sądu przy umowie o dzieło

, ze łącząca strony umowa o dzieło ma cechy umowy o pracę, a zatem jest wykonywana w ramach pracowniczego stosunku pracy. Zatem właściwym sądem powinien być sąd cywilny a nie sąd (...)

Krótkoterminowa umowa zlecenie

Krótkoterminowa umowa zlecenie

Firma A wynajmuje swojego pracownika Jana Kowalskiego zatrudnionego na umowie o pracę firmie B. Wg zamówienia Jan Kowalski ma wykonywać pracę programistyczne dla firmy B. Strony (...)

Opóźniona wypłata diety za podróż służbową

Opóźniona wypłata diety za podróż służbową

w układzie zbiorowym pracy lub w regulaminie wynagradzania albo w umowie o pracę, jeżeli pracodawca nie jest objęty układem zbiorowym pracy lub nie jest obowiązany do ustalenia

Termin nawiązania stosunku pracy

Termin nawiązania stosunku pracy

termin ten nie był późniejszy niż dzień rozpoczęcia świadczenia pracy przez pracownika. Nie ma żadnych przeszkód, aby w umowie o pracę jako dzień nawiązania stosunku pracy wskazać (...)

Przejęcie pracownika przez inną firmę

Przejęcie pracownika przez inną firmę

uzasadnionych jego potrzebami, może powierzyć pracownikowi wykonywanie innej pracy niż określona w umowie o pracę na okres nie przekraczający 3 miesięcy w roku kalendarzowym, (...)

Tajemnica służbowa po ustaniu stosunku pracy

Tajemnica służbowa po ustaniu stosunku pracy

Mam w umowie o pracę zapisane, że nie będę zdradzał tajemnic firmy przez 2 lata po upływie zatrudnienia. Nie mam umowy o zakazie konkurencji. Czy jeśli podejmę działalność (...)

wystąpienie wspólnika ze spólki cywilnej

wystąpienie wspólnika ze spólki cywilnej

wspólna) 32.578,36 zł. Ponieważ jeden ze wspólników zdecydował się na pracę w sektorze państwowym jest zmuszony pozbyć się swoich udziałów w spółce do końca sierpnia. Umowa była zawarta (...)

Zmiana umowy o pracę na umowę zlecenia

Zmiana umowy o pracę na umowę zlecenia

rozwiązanie umowy o pracę z dniem 31.03.2005 r. i kontynuowanie dalej na umowie zlecenie\". Czy z prawnego punktu widzenia podpisanie takiego dokumentu przez pracownika skutkuje bezpośrednią (...)

Prawa do stworzonej strony internetowej

Prawa do stworzonej strony internetowej

. Kowalski oddaje Nowakowi zamówione przez niego dzieło, Nowak odbiera je, ogląda i dziękuje Kowalskiemu za wykonaną pracę). Umowa licencyjna natomiast polega na zezwoleniu na korzystanie (...)

Wierszówka jako podstawa wynagrodzenia na urlopie

Wierszówka jako podstawa wynagrodzenia na urlopie

Czy wierszówka, którą otrzymuje jako honorarium autorskie od pracodawcy zatrudniającego mnie na umowie o pracę (wierszówka jest w ramach umowy o dzieło, naliczone są od (...)

Pełnomocnictwo w sprawach z zakresu prawa pracy

Pełnomocnictwo w sprawach z zakresu prawa pracy

pełnomocnictwem może się znajdować w umowie o pracę z pracownikiem, bądź można udzielić osobne pełnomocnictwo - gdy umowa o pracę nie przewiduje takiego zakresu (...)

1

2

3

4

5

6

...

8