zasoby/czlonek spoldzielni i praca w szczegolnych warunkach Wyszukiwarka e-prawnik.pl


wcześniejsza emerytura górnicza

wcześniejsza emerytura górnicza

. Prawo do emerytury można nabyć już po ukończeniu 50 roku życia, jeżeli we wskazanym wieku ma się przepracowane 25 lat pracy górniczej i równorzędnej, a w tym co najmniej 15 (...)

Normalne wynagrodzenie

Normalne wynagrodzenie

dnia 3 czerwca 1986 roku (I PRN 40/86). Sąd Najwyższy wskazał, iż normalnym wynagrodzeniem jest to, które pracownik otrzymuje stale i systematycznie w zwykłych warunkach (...)

Przerwa w zatrudnieniu a okres wypowiedzenia

Przerwa w zatrudnieniu a okres wypowiedzenia

, że dla ustalenia długości okresu wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony należy sumować wszystkie okresy zatrudnienia u danego pracodawcy. W celu wyjaśnienia wątpliwości (...)

Uznanie za bezskuteczne a przywrócenie do pracy

Uznanie za bezskuteczne a przywrócenie do pracy

bezskuteczne. Wiem, że w okresie wypowiedzenia sąd nie wyda wyroku. Odbyły się dopiero dwie rozprawy (w okresie październik grudzień) i w tym roku nie będzie już żadnej rozprawy. (...)

Dla kogo emerytury pomostowe?

Dla kogo emerytury pomostowe?

prawa do emerytur pomostowych przez niektórych pracowników wykonujących emeryci, Fundusz Emerytur Pomostowych, FEP, emerytury pomostowe, praca w szczególnych warunkach, (...)

Wiek pracownika a prace na wysokościach

Wiek pracownika a prace na wysokościach

mogą pracować na wysokościach? Czy wiek ma jakieś znaczenie? Przepisy prawa pracy nie określają granic wieku, w którym pracownik może pracować w określonych warunkach. Jednakże z (...)

Szkolenie BHP przy przyjęciu pracownika

Szkolenie BHP przy przyjęciu pracownika

, a także dostatecznej znajomości przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. Pracodawca jest obowiązany zapewnić przeszkolenie pracownika w zakresie bezpieczeństwa i higieny (...)

Wezwanie pracownika na szkolenie wojskowe

Wezwanie pracownika na szkolenie wojskowe

tytułu - w wysokości i na warunkach przewidzianych w odrębnych przepisach, chyba że obowiązujące u danego pracodawcy przepisy prawa pracy przewidują zachowanie przez pracownika (...)

Skrócenie okresu wypowiedzenia

Skrócenie okresu wypowiedzenia

to przepis) i wydłużane. Okresy wypowiedzenia mogą też wolą obu stron zostać skrócone, jednakże już po dokonaniu wypowiedzenia. Prawo pracy zna także sytuacje, w których okres wypowiedzenia (...)

Upływ terminu umowy zawartej na czas określony

Upływ terminu umowy zawartej na czas określony

na piśmie rodzaj umowy o pracę i jej warunki nie później niż w ciągu 7 dni od dnia rozpoczęcia pracy. Jeżeli nie dopełni tego obowiązku pracownik może wystąpić do sądu pracy z żądaniem (...)

Świadczenia rzeczowe z ZFŚS

Świadczenia rzeczowe z ZFŚS

Co w roku rozumie się pod pojęciem "świadczenie rzeczowe" ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych? Czy mogą to być paczki dla pracowników i jakie? Ustawa o ZFŚS posługuje (...)

1

2

3