zasoby/art.465 2 pracyienia z wynagrodzenia o prace w belgii Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Praca dozorcy i sprzątaczki

Praca dozorcy i sprzątaczki

tygodniu.Z uwagi na zachowanie 35 godzin odpoczynku  pracownica musiałby w piątek wykonywać prace np. 0d 6 do 14, a dyżur w sobotę pełnić dopiero od 2 do 6. czas pracy, (...)

Opodatkowanie dochodu z pracy za granicą

Opodatkowanie dochodu z pracy za granicą

uzyskania w wysokości określonej w art. 22 ust. 2 ustawy. Co ważne, ustawodawca w tym przepisie nie wyłącza przychodów uzyskanych z pracy za granicą. W związku (...)

Odszkodowanie za linie wysokiego napięcia przechodzącą nad działką.

Odszkodowanie za linie wysokiego napięcia przechodzącą nad działką.

procesowe spowodowały ich powstanie, w związku z czym gdyby Państwa wniosek o ustanowienie służebności przesyłu zawierałby wniosek o dopuszczenie i przeprowadzenie tego typu (...)

Zwolnienie lekarskie a umowa na okres próbny

Zwolnienie lekarskie a umowa na okres próbny

, wówczas pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy, a pracodawca z momentem rozwiązania umowy o pracę zostaje zwolniony z obowiązku wypłaty wynagrodzenia chorobowego. Ustawodawca (...)

Warunki finansowe odprawy

Warunki finansowe odprawy

wysokości sześciomiesięcznego wynagrodzenia (ograniczonego do 15-krotnego średniego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw) oraz jednorazową wypłatę w wysokości dwumiesięcznego (...)

Ochrona przedemerytalna prezesa zarządu

Ochrona przedemerytalna prezesa zarządu

odwoływany z funkcji 2. Prezes jest odwoływany z funkcji a następnie nowy prezes rozwiązuje z nim umowę o pracę? W 2004 znowelizowano Kodeks pracy. Zgodnie z (...)

Trzynastka po przywróceniu do pracy

Trzynastka po przywróceniu do pracy

charakterze orzeczenia przywrócenia do pracy (por.: PiP 1979 nr 1 s. 171 z glosą W. Uziaka, PiP 1977 nr 7 s. 166 z glosą K. Kolby, OSPiKA 1976 nr 12 poz. 228 z glosą J. Krajewskiego, (...)

Jednoczesne zajęcie konta i wynagrodzenia

Jednoczesne zajęcie konta i wynagrodzenia

. Wynagrodzenie ze stosunku pracy podlega egzekucji w zakresie określonym w przepisach Kodeksu pracy. Natomiast przepisy kodeksu pracy przewidują, iż z wynagrodzenia za pracę - po (...)

Obliczanie odszkodowania za zakaz konkurencji

Obliczanie odszkodowania za zakaz konkurencji

; odszkodowanie może być wypłacane w miesięcznych ratach. W razie sporu o odszkodowaniu orzeka sąd pracy. W takim wypadku podstawą do obliczenia wynagrodzenia jest zasada, (...)

Wzór uchwały na wypłatę wynagrodzenia dla członków zarządu za posiedzenia.

Wzór uchwały na wypłatę wynagrodzenia dla członków zarządu za posiedzenia.

oparciu o poglądy doktryny prawa i orzecznictwa sądowego W załączeniu znajduje się projekt uchwały w sprawie wynagrodzenia dla członków zarządu z tytułu (...)

Rozwiazanie umowy o pracę a wypłata premii

Rozwiazanie umowy o pracę a wypłata premii

Byłam zatrudniona w firmie od sierpnia 2004 r. na umowę o pracę na czas nieokreślony. Aneksem do w/w umowy została wprowadzona zmiana: w przypadku rozwiązania w/w (...)

Popełnienie plagiatu podczas pisania pracy magisterskiej.

Popełnienie plagiatu podczas pisania pracy magisterskiej.

autoplagiatu. Jak wskazuje Z. Ćwiąkalski: W języku prawniczym brak definicji plagiatu. Nie występuje ona w aktach normatywnych. W literaturze przyjmuje się, że chodzi w (...)

Skarga na nierozpatrzenie wniosku o zabezpieczenie

Skarga na nierozpatrzenie wniosku o zabezpieczenie

W dniu 06.07.2005 wypowiedziałem umowę o prace w trybie Art.55 par.1.1 KP z powodu dużych zaległości płatniczych. Pracodawca (Spółdzielnia Pracy) jest w ciężkiej (...)

Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.

Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.

zatrudnić pracownika, który w okresie 6 miesięcy od rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia, z przyczyn wymienionych w § 1 i 2, zgłosi swój powrót (...)

Koszty przyznane radcy prawnemu

Koszty przyznane radcy prawnemu

? Wskazany w pytaniu art. 22 (4) ust. 2 Ustawy o radcach prawnych przewiduje, iż radca prawny jest uprawniony do dodatkowego wynagrodzenia w wysokości nie niższej niż 65% kosztów (...)

Świadectwo pracy - informacje o nagrodach

Świadectwo pracy - informacje o nagrodach

uznaniową w 3-krotnej wysokości maksymalnej premii zapisanej w umowie o pracę. W związku z powyższym mam pytanie, czy pracodawca jest zobowiązany do wpisania informacji (...)

Emerytura a przychody z najmu

Emerytura a przychody z najmu

fakt osiągania dodatkowego dochodu z tytułu najmu należy zgłosić ZUS-owi? O ile ewentualnie zmniejszy się emerytura, jeśli dochód z najmu wyniesie 1 tys. zł. Zgodnie z art. (...)

Przedawnienie roszczeń z umowy o dzieło

Przedawnienie roszczeń z umowy o dzieło

z upływem lat dwóch od dnia oddania dzieła, a jeżeli dzieło nie zostało oddane - od dnia, w którym zgodnie z treścią umowy miało być oddane. W przypadku opisanym (...)

Wypłata wynagrodzenia z FGŚP

Wypłata wynagrodzenia z FGŚP

środków Funduszu podlegają należności główne między innymi z tytułu wynagrodzenia za pracę oraz wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego. Świadczenia z tytułu wynagrodzenia (...)

Obniżenie wynagrodzenia prezesowi spółki z o.o.

Obniżenie wynagrodzenia prezesowi spółki z o.o.

art. 42 kodeksu pracy. W wyroku Sądu Najwyższego z dnia 8 kwietnia 1998 r. Sąd ten uznał, że porozumienie stron zmieniające warunki płacy nie podlega ocenie według reguł określonych w (...)

Zmiana umowy zawartej w trybie przetargu

Zmiana umowy zawartej w trybie przetargu

wykonaniu ocieplenia ścian styropianem. Termin wykonania prac wyznaczono na dzień 31 lipca 2010 r. Wykonawca może wykonać bez problemu umowny zakres w w/w terminie. Po skuciu tynków, w (...)

Umowa o roboty budowlane

Umowa o roboty budowlane

Przez umowę o roboty budowlane wykonawca zobowiązuje się do oddania przewidzianego w umowie obiektu, wykonanego zgodnie z projektem i z zasadami wiedzy technicznej, a inwestor zobowiązuje (...)

"Blankietowa umowa" na wykonanie usługi

prac wykończeniowych w domu należy stosować, zgodnie z odesłaniem zawartym w art. 750 kodeksu cywilnego, przepisy o umowie zlecenia. Gdyby strony nie uregulowały w wiążącej (...)

Prawo do zasiłku dla bezrobotnych dla młodocianego

Prawo do zasiłku dla bezrobotnych dla młodocianego

osobie, która spełnia wymienione w ustawie warunki. Jednym z tych warunków jest zatrudnienie (na  warunkach wskazanych w ustawie)  w okresie 18 miesięcy (...)

Praca w pełnym wymiarze - definicja

Praca w pełnym wymiarze - definicja

ustawie o emeryturach pomostowych zawarta jest zasada, że za pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach (lub w szczególnych charakterze) uważa (...)

Godziny nadliczbowe a dodatek i dzień wolny

Godziny nadliczbowe a dodatek i dzień wolny

pracę w niedzielę lub w święto, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, 50 % wynagrodzenia - za pracę w godzinach nadliczbowych przypadających w każdym (...)

Koszty zastępstwa dla radcy prawnego

Koszty zastępstwa dla radcy prawnego

odchodzi w tym roku na emeryturę. Czy w świetle aktualnego brzmienia art. 22(4) ust 2 radca prawny ma prawo domagać się w takiej sytuacji wypłaty wynagrodzenia przewidzianego (...)

Kurator spółki jako pracodawca

Kurator spółki jako pracodawca

zobowiązaną do wykonania tej w/w czynności jest osoba prawna pracodawca. Brak organów osoby prawnej i ustanowienie przez Sąd kurateli nad nią, w żaden sposób zgodnie z obowiązującymi (...)

Granice przestrzenne prawa własności

Granice przestrzenne prawa własności

z komina itp. Z przedstawionego stanu faktycznego wynika jednak, że mamy tutaj do czynienia z ingerencją sąsiada, która przekracza korzystanie z nieruchomości w sposób przekraczający (...)

Rygor natychmiastowej wykonalności a wynagrodzenie

Rygor natychmiastowej wykonalności a wynagrodzenie

. 477[2] a nie o 447 [2] kpc. Zgodnie z art. 477[2] kodeksu postępowania cywilnego Sąd zasądzając należność pracownika w sprawach z zakresu prawa pracy, z (...)

1

2

3

4

5

...

20