zasoby/art. 53 par. 1 pkt 1 kodeksu pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Zajęcie komornicze a ograniczenia egzekucji

Zajęcie komornicze a ograniczenia egzekucji

nie byłby pkt 1 tego przepisu, mówiący o przedmiotach nie podlegających egzekucji niezbędnych do wykonywania zawodu, lecz punkt 4 tego przepisu, który mówi o wyłączeniu spod egzekucji narzędzi (...)

Opłata za usługi adwokata

Opłata za usługi adwokata

obowiązującej taryfy, a nie umówiono się o wysokość wynagrodzenia, należy się wynagrodzenie odpowiadające wykonanej pracy. W związku z zastąpieniem adwokata przez aplikanta adwokackiego (...)

Pierwszeństwo zaspokojenia hipotek

Pierwszeństwo zaspokojenia hipotek

pierwszeństwa może być zmieniony (art. 250 kodeksu cywilnego) w drodze umowy pomiędzy tym, czyje prawo ma ustąpić pierwszeństwa, a tym, czyje prawo ma uzyskać pierwszeństwo ustępującego prawa. (...)

Kolejność spłacania długów spadkowych

Kolejność spłacania długów spadkowych

postępowania egzekucyjnego (tak Elżbieta Skowrońska-Bocian „Komentarz do kodeksu cywilnego. Księga czwarta. Spadki", Wydawnictwo Prawnicze LexisNexis, Warszawa 2007 (wydanie VIII), stan prawny: (...)

Odszkodowanie przy budowie drogi krajowej

Odszkodowanie przy budowie drogi krajowej

odszkodowawczej to należy stwierdzić, że zobowiązany do odszkodowania odpowiada tylko za normalne następstwa jego dziania lub zaniechania (art. 361 § 1 kodeksu cywilnego). Jeśli ustawa nie (...)

Brak oddziału-konsekwencje prawne

Brak oddziału-konsekwencje prawne

obowiązek powstaje? Zgodnie z art. 60 [1] kodeksu wykroczeń, kto wykonuje działalność gospodarczą bez wymaganego zgłoszenia do ewidencji działalności gospodarczej, wpisu do rejestru działalności (...)

Okres wypowiedzenia umowy o pracę na okres próby

Okres wypowiedzenia umowy o pracę na okres próby

Ile wynosi okres wypowiedzenia umowy o pracę na okres próbny? Jak stanowi art. 34 kodeksu pracy, okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na okres próbny różni się w zależności od okresu

Korzyści umowy zlecenia dla pracodawcy

Korzyści umowy zlecenia dla pracodawcy

wynikających z kodeksu pracy np. płatnymi urlopami, minimalnym wynagrodzeniem etc.Zgodnie z art. 734 § 1 k.c. przez umowę zlecenia przyjmujący zlecenie zobowiązuje się do dokonania (...)

Zaskarżanie orzeczeń

Zaskarżanie orzeczeń

w art. 439 kodeksu postępowania karnego). Termin do wniesienia kasacji wynosi zasadniczo 30 dni od doręczenia orzeczenia z uzasadnieniem. W procedurze administracyjnej po wydaniu decyzji przez organ

Delegacja służbowa prezesa sp. z o.o.

Delegacja służbowa prezesa sp. z o.o.

poniesione w tym celu wydatki, skoro prezes nie pracownikiem w rozumieniu Kodeksu pracy i jak wygląda podatkowo sprawa zwrotu kosztów podróży prezesa? Jak rozliczyć podatkowo koszty podróży (...)

Urlop bezpłatny na żądanie

Urlop bezpłatny na żądanie

Kodeksu pracy. urlop, bezpłatny, na żądanie, odpłatny, termin, wykorzystanie, wypoczynkowy

Likwidacja sklepu a urlop macierzyński pracownika

Likwidacja sklepu a urlop macierzyński pracownika

pracownicami za wypowiedzeniem w związku z likwidacją sklepu (firma będzie funkcjonować nadal). Zgodnie z art. 177 kodeksu pracy, pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę (...)

Delegacja służbowa a koszty wizy

Delegacja służbowa a koszty wizy

Dostałem od mojego przełożonego delegację na wyjazd służbowy do USA. Czy koszty wizy pokrywa pracodawca?   Zgodnie z art. 77[5] § 1 kodeksu pracy pracownikowi wykonującemu na polecenie

Stan prawny spółki z o.o.

Stan prawny spółki z o.o.

może przyznać prawo wystąpienia z powództwem, o którym mowa w § 1, także mniejszej liczbie wspólników, jeżeli ich udziały stanowią więcej niż połowę kapitału (...)

Skutki działania bez umocowania

Skutki działania bez umocowania

, czy osoba podpisująca umowę posiadała do tego umocowanie. Warto zaznaczyć, że umocowanie do pewnych czynności jest instytucją odrębna i niezależną od stosunku pracy. Fakt że osoba podpisująca (...)

Fotografowanie dokumentów z akt sądowych

Fotografowanie dokumentów z akt sądowych

sędziego prowadzącego sprawę w sądzie pracy. Czy sekretariat sądu może zabronić wykonania zdjęć dokumentów? Zgodnie z art. 9 kodeksu postępowania cywilnego strony i uczestnicy postępowania (...)

Podstawa do obliczenia dodatku za nadgodziny

Podstawa do obliczenia dodatku za nadgodziny

dodatkami np. dodatkiem funkcyjnym itp.? Przepisy kodeksu pracy stanowią, iż podstawą do wyliczenia dodatku za pracę w godzinach nadliczbowych jest wynagrodzenie obejmujące wynagrodzenie pracownika (...)

Nowe zasady ustalania minimalnego wynagrodzenia

Nowe zasady ustalania minimalnego wynagrodzenia

Rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej, wydanym na podstawie art. 77[4] Kodeksu pracy. Od dnia 1 stycznia 2003r. minimalne wynagrodzenie ustalane będ

Premia dla księgowego

Premia dla księgowego

kodeksem pracy, aby nie było wątpliwości przy obliczaniu listy płac? Przepisy kodeksu pracy nie zawierają ścisłego wyliczenia elementów, z jakich może składać się wynagrodzenia (...)

Wykonanie obowiązku alimentacyjnego

Wykonanie obowiązku alimentacyjnego

należy w tym miejscu przytoczyć treść artykułu 233 kodeksu karnego. Stanowi on:"§ 1. Kto, składając zeznanie mające służyć za dowód w postępowaniu sądowym lub w innym postępowaniu (...)

Zatrudnienie pracowników w spółce

Zatrudnienie pracowników w spółce

cywilnoprawnymi. Dotyczy to sytuacji, w której pracownik spełnia wszelkie przesłanki bycia pracownikiem w rozumieniu kodeksu pracy, tj. wykonuje stałą pracę w określonym miejscu pod nadzorem (...)

Nieumyślna szkoda w mieniu pracodawcy

Nieumyślna szkoda w mieniu pracodawcy

określonych w przepisach kodeksu pracy. Pracodawca jest jednak zobowiązany do wykazania okoliczności uzasadniających odpowiedzialność pracownika oraz wysokość powstałej szkody. Odpowiedzialność (...)

Pełnomocnik w sprawie o podwyższenie alimentów

Pełnomocnik w sprawie o podwyższenie alimentów

którym będę za granicą, gdyż obawiam się, że żona wystąpi o podwyżkę alimentów oraz czy żona może mi utrudniać wyjazd do pracy (np. blokując w jakiś sposób opuszczenie kraju)? Zgodnie z (...)

Nadużywanie władzy rodzicielskiej

Nadużywanie władzy rodzicielskiej

wystąpić np. o opinię psychologa (dzieci bardzo chcą się z nim kontaktować)? Czy przeszkodą będzie fakt, że ojciec ma zaległości w płaceniu zasądzonych alimentów? Zgodnie z art. 93 § 1 (...)

Odszkodowanie za pobicie

Odszkodowanie za pobicie

poszkodowanemu przysługuje: - jednorazowe odszkodowanie na pokrycie wszelkich wynikłych z tego powodu kosztów (art. 444 § 1); - renta dla wyrównania szkód o charakterze trwałym (...)

Zatrudnienie pracownika w spółce cywilnej

Zatrudnienie pracownika w spółce cywilnej

wspólników. Art. 865 §1 kodeksu cywilnego przyznaje co prawda każdemu wspólnikowi prawo prowadzenia spraw spółki, jednak art. 865 §2 precyzuje, że chodzi tutaj o prowadzenie zwykłych spraw (...)

Nadzór nad stowarzyszeniem

Nadzór nad stowarzyszeniem

nadzorowanie pracy zarządu i czuwanie nad prawidłowością wykonywania postanowień statutu oraz uchwał walnego zgromadzenia członków stowarzyszenia. stowarzyszenie, nadzór, starosta, skarga, (...)

Urlop okolicznościowy w razie urodzenia martwego dziecka

Urlop okolicznościowy w razie urodzenia martwego dziecka

Czy pracownicy, która urodziła martwe dziecko przysługuje urlop okolicznościowy, ile dni? Na podstawie art. 1801 § 1 kodeksu pracy (Dz.U. 1998 Nr 21poz.94) w razie urodzenia martwego (...)

Przestępstwo stalkingu (nękania) jako przestępstwo skutkowe

Przestępstwo stalkingu (nękania) jako przestępstwo skutkowe

Czym charakteryzuje się przestępstwo stalkingu jako przestępstwo skutkowe? Przestępstwo z art. 190a § 1 Kodeksu karnego jest przestępstwem skutkowym. Pomiędzy skutkiem a przyczyną (czynem

Rozliczenie nakładów między małżonkami po ustaniu wspólności majątkowej

Rozliczenie nakładów między małżonkami po ustaniu wspólności majątkowej

obowiązkowi może polegać także, w całości lub w części, na osobistych staraniach o wychowanie dzieci i na pracy we wspólnym gospodarstwie. W związku z tym bezpodstawnym żądaniem byłoby (...)