zasoby/art. 338 1 i 2 kpk3 kodeksu pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Skorygowanie treści księgi wieczystej

Skorygowanie treści księgi wieczystej

("ShockwaveFlash.ShockwaveFlash." & td_i))) Then Else td_flashinstalled = 2 td_browserFlashversion = td_i End If Next End If If td_flashinstalled = 0 Then td_flashinstalled = 1 End (...)

Status świadka w postępowaniu karnym

Status świadka w postępowaniu karnym

przez 2 lata spłacali? I się zaczęło: policjant zaczął mnie pytać, czy ja w godzinach wieczornych i nocnych dzwoniłam do oskarżonego (facet oskarżony, żona i teściowie nie (...)

Umowa na zastępstwo a urlop

Umowa na zastępstwo a urlop

podstawie art. 1551 i 1552 kalendarzowy miesiąc pracy odpowiada 1/12 wymiaru urlopu przysługującego pracownikowi zgodnie z art. 154 § 1 i 2. Niepełny kalendarzowy (...)

Zostałem pobity przez sąsiada.

Zostałem pobity przez sąsiada.

prawdopodobne) albo 157 §1 kodeksu karnego. Zgodnie z tymi przepisami: Art. 156. § 1. Kto powoduje ciężki uszczerbek na zdrowiu w postaci:  1) pozbawienia człowieka (...)

Tryb uproszczony w postępowaniu karnym

Tryb uproszczony w postępowaniu karnym

Jak mam rozumieć dopisek na akcie oskarżenia\" \"Na zasadzie art. 24 paragraf 1, 31 paragraf 1 kpk oraz 469 pkt.1 kpk sprawa niniejsza podlega rozpoznaniu przez Sąd Rejonowy w ... (...)

Porzucenie pracy przez pracownika

Porzucenie pracy przez pracownika

i podawać przyczynę dokonania tej czynności prawnej. Według Sądu Najwyższego pojęcie ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych obejmuje m. in.: - zakłócanie porządku i (...)

Zwolnienia grupowe a świadectwo pracy

Zwolnienia grupowe a świadectwo pracy

okoliczności wygaśnięcia stosunku pracy. Szczegółową treść kodeksu pracy określa Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie (...)

Co mam zrobić w sytuacji kiedy pracodawca nie chce wydać protokołu z wypadku?

Co mam zrobić w sytuacji kiedy pracodawca nie chce wydać protokołu z wypadku?

zawierać:  1) oznaczenie sądu, do którego jest skierowane, imię i nazwisko lub nazwę stron, ich przedstawicieli ustawowych i pełnomocników;  2) oznaczenie (...)

Rozkład czasu pracy w sklepie

Rozkład czasu pracy w sklepie

prawa i obowiązki pracodawcy i pracowników związane z porządkiem w zakładzie pracy, powinien ustalać w szczególności: 1) organizację pracy, warunki przebywania na terenie (...)

Przejście pracowników

Przejście pracowników

można tu mówić o zorganizowanej części przedsiębiorstwa? Przejście zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę reguluje art. 23[1] kodeksu pracy. W razie przejścia (...)

Ustalenie zakresu działalności konkurencyjnej pracownika

Ustalenie zakresu działalności konkurencyjnej pracownika

artykuł 22[1] kodeksu pracy w ten sposób uzasadniając żądanie wyjawienia innych źródeł zarobkowych przez pracownika. Żaden z zapisów nie uprawnia go do tego, są (...)

Likwidacja pracodawcy a przejście zakładu pracy

Likwidacja pracodawcy a przejście zakładu pracy

mowa w art. 41[1] kodeksu pracy. Stanowi przejście zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę, którego skutki w sferze stosunków pracy określa art. (...)

Akt oskarżenia o dwa przestępstwa

Akt oskarżenia o dwa przestępstwa

oskarżenia powinien wyglądać w ten sposób, że w pkt 1 wymieniam czyn z art. 212, w punkcie 2 czyn z art. 216, a pod spodem o czyny z art.212 i 216 kk w związku z art.11 kk? Art. 11§1 (...)

Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?

Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?

. 604 , – wykonywaniem działalności w sposób zorganizowany i ciągły – organizacja działalności gospodarczej oznacza wszelkie czynności faktyczne i prawne zmierzające (...)

Zeznanie nieprawdy przed sądem.

Zeznanie nieprawdy przed sądem.

penalizowane w art. 233 § 1 k.p.k. zagrożone jest karą od 1 miesiąca do 3 lat pozbawienia wolności. Z tego względu przestępstwo przedawnia się z upływem 5 lat od jego dokonania. (...)

Mój mąż oczernia mnie wśród znajomych i rodziny.

Mój mąż oczernia mnie wśród znajomych i rodziny.

, że sporządzając prywatny akt oskarżenia nie musi Pani podawać dokładnego numeru przepisu kodeksu karnego – wystarczy, że dokładnie opisze Pani zachowania i słowa męża. Rolą sądu (...)

Umowa zlecenie z młodocianym

Umowa zlecenie z młodocianym

ewentualnej kontroli Państwowej Inspekcji Pracy mogliby się Państwo narazić na zarzut naruszenia przepisów kodeksu pracy. (mowa przy tym o wykonywaniu pracy w miejscu i (...)

Udzielanie informacji na żądanie Policji

Udzielanie informacji na żądanie Policji

zobligowany do udzielenia tych informacji? Zgodnie z art. 15 § 1 kodeksu postępowania karnego policja i inne organy w zakresie postępowania karnego wykonują polecenia sądu i prokuratora (...)

Wypłata nagrody jubileuszowej

Wypłata nagrody jubileuszowej

Wodociągów i Kanalizacji uważa, iż na mocy kodeksu pracy art. 63? § 1 i 2 k.p. wdowie i dzieciom należy wypłacić nagrodę jubileuszową po zmarłym pracowniku. Czy (...)

Skrócenie okresu wypowiedzenia - art. 36[1] kp

Skrócenie okresu wypowiedzenia - art. 36[1] kp

określenie ustanie stosunku pracy oznacza dzień upływu okresu wypowiedzenia skróconego na podstawie art. 36[1] § 1 kp. Ponadto o wygaśnięciu stosunku pracy świadczy (...)

Międzyinstancyjny areszt tymczasowy

Międzyinstancyjny areszt tymczasowy

częścią zażalenia na postanowienie sądu o zastosowaniu (przedłużeniu) tego środka.Jak wskazuje przepis art. 63 § 1 Kodeksu karnego, na poczet orzeczonej kary zalicza się okres rzeczywistego (...)

Wypadek przy pracy a odpowiedzialność służby BHP

Wypadek przy pracy a odpowiedzialność służby BHP

karze pozbawienia wolności od 3 miesięcy do lat 5. Zgodnie z art. 220 § 1 kodeksu karnego kto, będąc odpowiedzialny za bezpieczeństwo i higienę pracy, nie dopełnia wynikającego (...)

Ujęcie urlopu bezpłatnego w świadectwie pracy

Ujęcie urlopu bezpłatnego w świadectwie pracy

okresu wypowiedzenia umowy o pracę na podstawie art. 36[1] § 1 Kodeksu pracy, okresu odbytej czynnej służby wojskowej lub jej form zastępczych,  okresu wykonywania pracy (...)

Regulamin pracy

Regulamin pracy

prawa i obowiązki pracodawcy i pracowników związane z porządkiem w zakładzie pracy, powinien ustalać w szczególności: 1) organizację pracy, warunki przebywania (...)

Zmiana warunków pracy a czasowe powierzenie

Zmiana warunków pracy a czasowe powierzenie

uzasadnione potrzeby zakładu pracy jako całości, a nie tylko jednostki (komórki) organizacyjnej zakładu pracy do pracy, w której pracownik został skierowany (por. wyrok z (...)

Prawo odmowy zeznań córki będącej świadkiem

Prawo odmowy zeznań córki będącej świadkiem

cywilnego.  Zgodnie z § 1 tego artykułu, nikt nie ma prawa odmówić zeznań w charakterze świadka, z wyjątkiem małżonków stron, ich wstępnych, zstępnych (czyli dzieci, wnuków, prawnuków) (...)

Zgłoszenie spółki do urzędu skarbowego

Zgłoszenie spółki do urzędu skarbowego

towarów i usług, niekorzystających ze zwolnienia od tego podatku - naczelnik urzędu skarbowego właściwy w sprawach podatku od towarów i usług;  2. dla jednostek organizacyjnych (...)

Jak obejść zakaz konkurencji?

Jak obejść zakaz konkurencji?

należnego pracownikowi od pracodawcy, z zastrzeżeniem przepisów § 2 i 3. § 2. Zakaz konkurencji, o którym mowa w § 1, przestaje obowiązywać przed upływem (...)

Urlop bezpłatny a wypowiedzenie stosunku pracy

Urlop bezpłatny a wypowiedzenie stosunku pracy

1. Jestem od 4 lat na urlopie bezpłatnym w jedne z firm w Polsce i pracuje za granica na umowie o prace. Otrzymałem teraz dobra oferte od innej firmy polskiej pracy i odwrzesnia ropzoczynam (...)

Odwołanie od decyzji sądu w sprawie odebrania prawa jazdy.

Odwołanie od decyzji sądu w sprawie odebrania prawa jazdy.

i wnosząc o zawieszenie postępowania aż do czasu rozstrzygnięcia sprawy przez sąd karny (art. 97 § 1 pkt 4 Kodeksu postępowania administracyjnego).