zasoby/art. 30 par. 5 kodeksu pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Wyznaczenie następców prawnych
oświadczenia złożonego przez stronę, lub organ administracji powinien wystąpić do sądu o wyznaczenie następców prawnych lub kuratora mając na względzie art 30 par. 4 i 5 Kpa? Czy (...)
Wniosek o ściganie dłużnika alimentacyjnego
wniosek o ściganie za przestępstwo określone w art. 209par. 1 Kodeksu karnego". Poprzednia ustawa nie uwzględniała udziału w szkoleniach, stażu itd. Czy jeśli dłużnik był skierowany na (...)
Wartość przedmiotu sporu i opłata za pozew o zniesienie nieodpłatnej służebności gruntowej
wartość za nieodpowiadającą prawdzie, w myśl art. 25 par. 1 kodeksu postępowania cywilnego może on na posiedzeniu niejawnym sprawdzić wartość przedmiotu sporu oznaczoną przez powoda i zarządzić (...)
Brak tajności głosowania a ważność uchwały spółki
W spółce z ograniczoną odpowiedzialnością jest 4 wspólników, kapitał dzieli się na 100 równych udziałów w proporcji: A: 51, B: 30, C:10, D: 9 W myśl Art. 247par. 2 KSH Wybór zarządu (...)
Prawa komornika sądowego do informacji o dłużniku
majątkowego dłużnika oraz umożliwiających identyfikację składników jego majątku. Od złożenia wyjaśnień lub udzielenia informacji można się uchylić z przyczyn, które uzasadniają według (...)
wynagrodzenia bądź w umowie o pracę. Jeśli nie zostało to tam określone, to zgodnie z art. 77 ze znaczkiem 5 paragraf 5 kodeksu pracy, należy stosować odpowiednio przepisy rozporządzenia (...)
Wyłudzenie bezzwrotnej dotacji przez bezrobotnego
sprawie szczegółowych warunków i trybu dokonywania refundacji ze środków Funduszu Pracy kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego
Moment ustania stosunku pracy na mocy art. 52 kp
. Czy muszę wpisać dokładną datę rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia czy mogę podać termin rozwiązania z dniem doręczenia pisma? Zgodnie z art. 30 § 3, 4 i 5 kodeksu pracy, (...)
Przywrócenie terminu a pouczenie pracownika
, ale tylko jeżeli pracownik nie odwołał się w podanym terminie bez swojej winy. Art. 30 Kodeksu pracy stanowi w § 5, że w oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę (...)
Jak założyć w Polsce kasyno? Czy obywatel Niemiec może to zrobić?
jest w czasie rejsu i rozpoczyna się nie wcześniej niż po upływie 30 minut po wypłynięciu z portu i kończy się nie później niż na 30 minut przed wpłynięciem do portu przeznaczenia. Koncesji (...)
Przerwanie urlopu wychowawczego
pracodawcy – najpóźniej na 30 dni przed terminem zamierzonego podjęcia pracy. Zważywszy na fakt, iż urlop wychowawczy może być wykorzystany najwyżej w 4 częściach (art. 186 (...)
Wypowiedzenie zmieniające dla pracownicy w ciąży
, możliwe jest wypowiedzenie warunków pracy i płacy pracownicy. Podstawą jest art. 10 w zw. z art. 5 ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy (...)
Wypowiedzenie zmieniające a związki zawodowe
Pracodawca chce wypowiedzieć pracownikowi warunki pracy i płacy. Nie wie czy pracownik jest członkiem związków zawodowych (w zakładzie pracy działają 3 organizacje związkowe). Czy w tej sytuacji
Skarga na bezczynność organu administracji
usunięcia naruszenia prawa. W takim wypadku skargę wnosi się do sądu po upływie 30 dni od otrzymania odpowiedzi od organu lub po upływie 60 dni, jeżeli brak było jakiejkolwiek odpowiedzi. skarga (...)
Zatrudnianie nauczycieli a karta nauczyciela
Karty Nauczyciela stanowią przepisy szczególne w stosunku do kodeksu pracy. Karta nauczyciela ma zastosowanie wówczas, gdy pracodawcą nauczyciela jest: publiczne przedszkole, szkoły (...)
Obowiązkowe ubezpieczenie zdrowotne
świadczeń opieki zdrowotnej na podstawie przepisów o koordynacji zwalnia z obowiązku ubezpieczenia zdrowotnego osoby, o których mowa w ust. 1 pkt 17-20, 26-28, 30 i 33. 3. Przepisu ust. (...)
Skarga na pracownika Straży Miejskiej
. Zgodnie z art. 6 ust. 1 ustawy straż jest jednostką organizacyjną gminy. Natomiast zgodnie z art. 221 par. 1 Kodeksu postępowania administracyjnego (Dz.U. 2000.98.1071 ze zm, k.p.a.) zagwarantowane (...)
Nienależnie wypłacone świadczenie urlopowe
przysługuje urlop u dotychczasowego pracodawcy - w wymiarze proporcjonalnym do okresu przepracowanego u tego pracodawcy w roku ustania stosunku pracy, chyba że przed ustaniem tego stosunku pracownik wykorzystał
Postępowanie egzekucyjne w administracji
, a zakład pracy nie udzielił mi ostatecznej odpowiedzi w tej sprawie. Obecnie jestem bez pracy, a możliwość umorzenia dawały mi zapisy w umowie. Czy i jak mogę się w tej sprawie odwołać (...)
Pozew o ustalenie a przerwanie biegu przedawnienia
, które zostało dokonane w uzasadnieniu wyroku w ramach podstawy faktycznej rozstrzygnięcia (tak orzeczenie SN z 30 sierpnia 1985 r., sygnatura IV PR 163/85, opublikowane w OSNCP 1986, nr 5, poz. (...)
od 5 do 30 dni. Zgodnie z art. 24 § 1 kw grzywnę wymierza się w wysokości od 20 do 5 000 złotych, chyba że ustawa stanowi inaczej. Kara ograniczenia wolności trwa 1 miesiąc (art. (...)
Dofinansowanie kształcenia młodocianych
., ale liczy się data nadania pisma na poczcie, a nie jego wpływu do urzędu (art. 57 § 5 pkt. 2 kpa). Jeśli termin nie został zachowany należy wniosek pozostawić bez rozpoznania. młodociani
