zasoby/art. 30 par. 1 pkt 1 kodeksu pracy co oznacza Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Karalność a licencja transportowa
W 2007 roku zostałem skazany z art 13 par 1 w zw. z art 280 par 1 k.k. na 2 lata pozbawienia wolności z warunkowym zawieszeniem wykonania kary na 3 lata. Pragnę się ubiegać o licencje (...)
w roku kalendarzowym. Oznacza to, że gdy tak będzie stanowił układ zbiorowy pracy (zakładowy lub ponadzakładowy), regulamin pracy czy umowa o pracę, jeżeli pracodawca nie ma obowiązku (...)
Wyznaczenie następców prawnych
oświadczenia złożonego przez stronę, lub organ administracji powinien wystąpić do sądu o wyznaczenie następców prawnych lub kuratora mając na względzie art 30 par. 4 i 5 Kpa? Czy w opisanej (...)
Potrącenie należności wobec ZUS z wynagrodzenia
§ pkt 1 Kodeksu pracy (dalej kp): Z wynagrodzenia za pracę - po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych - (...)
Zwrot nakładów na wyposażenie mieszkania
17.05.1990r o podziale zadań i kompetencji określonych w ustawach szczególnych pomiędzy organy gminy i organy administracji rządowej oraz zmianie niektórych ustaw , art. 162 par.1 pkt. 1, (...)
Solidarna odpowiedzialność pracodawców
Co to jest solidarna odpowiedzialność starego i nowego pracodawcy, jeżeli pracownik został przeniesiony na podstawie art. 23 par. 1 kodeksu pracy? Kto wskazuje i kto ponosi (...)
Wypadek przy pracy a wynagrodzenie chorobowe
zachowuje prawo do wynagrodzenia, ale art. 92 § 1 pkt 2 Kodeksu pracy w obecnym brzmieniu nie przewiduje już wynagrodzenia za 33 dni niezdolności do pracy powstałej wskutek (...)
Działalność gospodarcza jednego z małżonków a majątek wspólny
trwała przez cały okres małżeństwa. Zgodnie z art. 31 par. 2 ustawy do majątku wspólnego wchodzi wynagrodzenie za pracę i dochody z innej działalności zarobkowej każdego z małżonków (...)
Likwidacja pracodawcy a przejście zakładu pracy
mowa w art. 41[1] kodeksu pracy. Stanowi przejście zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę, którego skutki w sferze stosunków pracy określa art. (...)
Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?
. 23 [1] k.p. w razie przejścia zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę staje się on z mocy prawa stroną w dotychczasowych stosunkach pracy. Za zobowiązania wynikające ze stosunku (...)
którym nastąpiło ostatnie nabycie, doliczona do wartości rzeczy i praw majątkowych ostatnio nabytych, przekracza kwotę określoną w art. 9 ust. 1 pkt 1 – ich otrzymanie (...)
Zobowiązanie nauczyciela do pracy w porze nocnej
pracy w porze nocnej lub którego co najmniej 1/4 czasu pracy w okresie rozliczeniowym przypada na porę nocną, jest pracującym w nocy (art. 151 z ind. 7 par. 2 k.p.). zobowiązanie, (...)
Samochód ciężarowy w spółce cywilnej
którą wiąże się wniesienie lub podwyższenie wkładów do spółki, powoduje obowiązek zapłaty podatku od czynności cywilnoprawnych (art. 1 ust. 1 pkt 1 lit. (...)
) o wydanie zaświadczenia o unieważnieniu danego dowodu osobistego, w trybie Kodeksu postępowania administracyjnego, k.p.a.. Zgodnie z art. 217 par. 1 pkt 2 k.p.a. Organ administracji (...)
Przewlekłość postępowania wieczystoksięgowego
tego, że sąd nie radzi sobie z nawałem pracy? Postępowania wieczystoksięgowe regulowane jest przez przepisy art. 626[1] i nast. kodeksu postępowania cywilnego. Żaden z tych przepisów (...)
Czy mam prawo ubiegać się o zapłatę za moje udziały w spółce?
na ich miejsce nowych. Przepisy kodeksu cywilnego nie zawierają bowiem żadnych zastrzeżeń co do braku możliwości przystąpienia do spółki nowego wspólnika. Omawiane rozwiązanie (...)
Zażalenie a wszczęcie śledztwa
zażalenia czy to jest tylko termin instrukcyjny? W myśl art. 307 par. 1 zd. 2 Kodeksu postępowania karnego, w razie przeprowadzenia postępowania sprawdzającego, postanowienie o wszczęciu (...)
Sprzeczność z prawem zarządzenia wójta
nośnik informacji może oznaczać, iż podmiot taki udostępnia - np. na podstawie art. 11 pkt 2 - komputer z dostępem do bazy danych i stacją dyskietek, co pozwala osobie zainteresowanej skopiować (...)
Zbieg przestępstwa skarbowego i powszechnego
podatkowych obowiązkowi podatkowemu. Natomiast zgodnie z art. 53 § 30 k.k.s. określenie „podatnik” oznacza również osobę zobowiązaną do uiszczenia opłat oraz nieopodatkowanych (...)
Skarga na pracownika Straży Miejskiej
. Zgodnie z art. 6 ust. 1 ustawy straż jest jednostką organizacyjną gminy. Natomiast zgodnie z art. 221 par. 1 Kodeksu postępowania administracyjnego (Dz.U. 2000.98.1071 ze zm, k.p.a.) (...)
Opodatkowanie sprzedaży udziałów w spółce z o.o.
dochody opodatkowane na zasadach ogólnych, np. z pracy, z umów zlecenia będzie na podatniku ciążył obowiązek złożenia dwóch zeznań podatkowych, według ustalonych wzorów, w terminie do 30 (...)
Prawo do zasiłku dla bezrobotnych dla młodocianego
? Jest też art. 71 ust 2 pkt 4 który mówi: \" nie wymienione w ust. 1 pkt 2, za które były opłacane składki na ubezpieczenia społeczne i Fundusz Pracy, jeżeli podstawę wymiaru (...)
Likwidacja spółki cywilnej małżonków
prowadzić działalności gospodarczej po wystąpieniu ze spółki może być zobowiązana do zapłaty podatku w związku z wystąpieniem ze spółki. Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 50 ustawy o podatku (...)
Co mogę zrobić z uciążliwym sąsiadem?
konieczne będzie sporządzenie przeciwko sąsiadowi pozwu. Wymagania odnoście jego treści zostały umieszczone w art. 126 § 1 i 2 k.p.c. art. 126 k.p.c. § 1. Każde pismo procesowe (...)
Wady formalne wypowiedzenia umowy o pracę
upoważnioną osobę ma moc wiążącą? Zgodnie z art. 30 §3 kodeksu pracy, oświadczenie każdej ze stron o wypowiedzeniu lub rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinno nastąpić (...)
legalizacja samowoli budowlanej.
. Pozwolenie na użytkowanie wydawane było na podstawie art. 42 pr. bud., który stanowił: 1. Inwestor, właściciel lub zarządca może przystąpić do użytkowania obiektu budowlanego, co (...)
Ograniczenie wspólności majątkowej małżonków
proporcji 4/5 i 1/5? Czy technicznie najpierw należałoby nabyć mieszkanie, a potem udać się do notariusza celem określenia udziałów w transakcji, czy odwrotnie? Zgodnie z art. 31 par. 1 Kodeksu (...)
Wymagania co do treści regulaminu pracy
pracy oraz usprawiedliwiania nieobecności w pracy. Wymienione powyżej elementy powinien zawierać każdy regulamin pracy, co nie oznacza, iż nie może zawierać także innych. (...)
Przejście zakładu pracy na innego pracodawcę
Czy w przypadku przejęcia części zakładu pracy przez inny zakład - na podstawie art. 23[1] Kodeksu pracy- dla przejętych pracowników nadal aktualne pozostają badania lekarskie (...)
Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?
. Florek, Kodeks pracy. Komentarz., LEX, 2011, Komentarz do art.151 Kodeksu pracy.
