zasoby/art 53 par.1 ust 2 kp a zaginiecie pracownika Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Ekwiwalent za używanie własnej odzieży w pracy

Ekwiwalent za używanie własnej odzieży w pracy

uwzględniającej aktualne ceny za używanie przez pracownika własnej odzieży (§ 4 art. 237 ust. 7). Odpowiadając więc na zapytanie, należy uznać, że pracodawca jest zobowiązany do wydania (...)

Wcześniejsza wypłata wynagrodzenia za pracę

Wcześniejsza wypłata wynagrodzenia za pracę

może potrącać inne swoje należności (nie potwierdzone wyrokiem) tylko za zgodą pracownika. wcześniejsza wypłata, wynagrodzenia, pracę, wynagrodzenie, częściowe, potrącenie

Alimenty ściągane przez pracodawcę

Alimenty ściągane przez pracodawcę

pominięciem komornika?  Przepisy Kodeksu pracy szczegółowo określają przypadki, w których dopuszczalne jest potrącenie przez pracodawcę części wynagrodzenia za pracę pracownika. Zgodnie z (...)

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

pkt. 4 świadectwa pracy. W tym punkcie należy wskazać liczbę dni niezdolności do pracy pracownika, za które otrzymał on wynagrodzenia na podstawie art. 92 kp (wynagrodzenie chorobowe) (...)

Tryb reklamacji usługi telekomunikacyjnej

Tryb reklamacji usługi telekomunikacyjnej

miesięcy od dnia wniesienia reklamacji (art. 74 ust. 2 ustawy z dnia 21 lipca 2000 r. Prawo telekomunikacyjne). Należy wspomnieć, że dnia 3 września 2004 r. tracą moc przepisy ustawy z dnia (...)

Ustalenie prawa do nagrody jubileuszowej

Ustalenie prawa do nagrody jubileuszowej

(zatrudnionego w Urzędzie Gminy) przysługuje z każdego stosunku pracy? Wysokość nagrody jubileuszowej przysługującej pracownikowi zależy od posiadanego przez niego stażu pracy. Z par. 8 ust. (...)

Rozwiązanie stosunku pracy z wójtem

Rozwiązanie stosunku pracy z wójtem

jednomiesięcznego wynagrodzenia”. Wypłacenie odprawy powinno być odnotowane w świadectwie pracy. Jest to bowiem informacja niezbędna do ustalenia uprawnień pracowniczych (art. 97 § 2 k.p.). (...)

Trzynastka po przywróceniu do pracy

Trzynastka po przywróceniu do pracy

całego roku kalendarzowego. Zgodnie z ust. 2 tego artykułu pracownik, który nie przepracował u danego pracodawcy całego roku kalendarzowego, nabywa prawo do wynagrodzenia rocznego (...)

Potrącenia komornicze z zasiłku

Potrącenia komornicze z zasiłku

))675,10 zł miesięcznie - dla osób całkowicie niezdolnych do pracy; 2) 519,30 zł miesięcznie - dla osób częściowo niezdolnych do pracy. Następnie zgodnie z art. 94 par. 2 (...)

Okresy zatrudnienia a emerytura pomostowa

Okresy zatrudnienia a emerytura pomostowa

): 1. niezdolności do pracy, za które zostało wypłacone wynagrodzenie, zasiłek chorobowy lub świadczenie rehabilitacyjne, 2. za które pracownik otrzymał zasiłek opiekuńczy lub macierzyński

Skarga na pracownika Straży Miejskiej

Skarga na pracownika Straży Miejskiej

niekompetencje pracownika. Aczkolwiek żadne wnioski w tej sprawie nie będą wyciągnięte. Moje pytanie, gdzie mogę złożyć zażalenie na niekompetentnego pracownika Straży Miejskiej i co mogę (...)

Termin dla złożenia wniosku o urlop wychowawczy

Termin dla złożenia wniosku o urlop wychowawczy

wypoczynkowy zaległy i cały urlop bieżący za rok 2007. Jak miałabym potraktować sytuację, gdyby pracownica złożyła wniosek tydzień przed urlopem wychowawczym? Zgodnie z par. 3 ust. 3 rozporządzenia (...)

Duplikat świadectwa pracy

Duplikat świadectwa pracy

aktach osobowych pracownika; w uzasadnionych przypadkach pracodawca wydaje odpis tego świadectwa pracownikowi albo osobie, o której mowa w § 2 ust. 1 i w § 3. Jak wynika z powyższego, (...)

Kamizelka kuloodporna dla posiadacza broni

Kamizelka kuloodporna dla posiadacza broni

) przedsiębiorcom posiadającym koncesję na wykonywanie działalności gospodarczej w zakresie wytwarzania lub obrotu wyrobami o przeznaczeniu wojskowym lub policyjnym; 2) Siłom Zbrojnym Rzeczypospolitej (...)

1

2

3