zasoby/art 12 kk sprawozdanie z06 za 2010pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Odszkodowanie za zakaz konkurencji

Odszkodowanie za zakaz konkurencji

osób, które uzyskują od tych zakładów przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy, zasiłki pieniężne (...)

Umowa o odpowiedzialności materialnej pracownika za powierzone mienie

Umowa o odpowiedzialności materialnej pracownika za powierzone mienie

miejscu powierzenia mienia nie przekracza: 1) 8 osób przy pracy na jedną zmianę, 2) 12 osób przy pracy na dwie zmiany, 3) 16 osób przy pracy na trzy zmiany, 4) 24 osoby na jedną (...)

Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy dla nauczyciela

Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy dla nauczyciela

ustania stosunku pracy w trakcie roku szkolnego nie wynika także z przepisu art. 64 ust. 1 Karty. Zgodnie z nim, nauczycielowi zatrudnionemu w szkole, w której organizacji pracy (...)

Wyłudzenie bezzwrotnej dotacji przez bezrobotnego

Wyłudzenie bezzwrotnej dotacji przez bezrobotnego

rynku pracy, starosta ze środków Funduszu Pracy może: zrefundować podmiotowi prowadzącemu działalność gospodarczą koszty wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla (...)

Premia uznaniowa a podstawa urlopu wypoczynkowego

Premia uznaniowa a podstawa urlopu wypoczynkowego

, a także za czas innej usprawiedliwionej nieobecności w pracy, ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy, dodatkowego wynagrodzenia radcy prawnego z tytułu zastępstwa sądowego, wynagrodzenia (...)

Uprawnienia pracownika związane z podróżą służbową

Uprawnienia pracownika związane z podróżą służbową

12 godzin - przysługuje połowa diety, b) ponad 12 godzin - przysługuje dieta w pełnej wysokości; 2) jeżeli podróż trwa dłużej niż dobę, za każdą dobę przysługuje dieta w pełnej (...)

Właściwość organu do złożenia wniosku z art. 209kk

Właściwość organu do złożenia wniosku z art. 209kk

ustawy o postępowaniu wobec dłużników alimentacyjnych ten organ jest uprawniony do złożenia wniosku o ściganie za przestępstwo z art. 209 kk, gdyż wierzyciel zamieszkuje na terenie (...)

Wypowiedzenie umowy o pracę prezesowi zarządu

Wypowiedzenie umowy o pracę prezesowi zarządu

organizacyjną czynności w sprawach z zakresu prawa pracy dokonuje osoba lub organ zarządzający tą jednostką albo inna wyznaczona do tego osoba. W związku z powyższym przepisem, wypowiedzenie (...)

Brak przerwy a nadgodziny

Brak przerwy a nadgodziny

związku z powyższym, faktu nieskorzystania z ustawowych przerw w pracy nie można utożsamiać z nadgodzinami. Jeżeli pracownik poniósł jakąkolwiek szkodę, w związku z (...)

Rozwiazanie umowy o pracę a wypłata premii

Rozwiazanie umowy o pracę a wypłata premii

umowy o pracę. Tak więc mam wypowiedzenie dyscyplinarne, tylko że pokreślone z napisem anulowano oraz to drugie za porozumieniem stron. Otrzymałam 6 miesięczne wynagrodzenie z firmy. (...)

Pomocnictwo przy podrobieniu dokumentu

Pomocnictwo przy podrobieniu dokumentu

legitymacją w pociągu - jadąc na ulgowym bilecie( w maju 2001r.). Przyznałam się do tego życiowego błędu i zostałam oskarżona z art. 18 paragraf 3 kk w zw. z art. 270 paragr. 1 kk. (...)

Niewykorzystany urlop chorego pracownika

Niewykorzystany urlop chorego pracownika

zwolnieniu lekarskim? Czy pracodawca może w każdej chwili rozwiązać z nią umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia? Co z niewykorzystanym urlopem wypoczynkowym za bieżący (...)

Przesłuchanie i ukaranie nierzetelnego biegłego

Przesłuchanie i ukaranie nierzetelnego biegłego

popełnieniu przestępstwa przez biegłego. Przestępstwo z art. 233 § 4 k.k. jest dokonane z chwilą, gdy fałszywa opinia dojdzie do świadomości przesłuchującego (Sądu) lub w przypadku (...)

Prawo do renty a niewykorzystany urlop

Prawo do renty a niewykorzystany urlop

przez kogo (sam czy przez ostatni zakład pracy)? Za ile dni przysługuje pracownikowi ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy za 2003 rok w przypadku rozwiązania z (...)

Mandat z Państwowej Inspekcji Pracy

Mandat z Państwowej Inspekcji Pracy

, przy czym pamiętać należy, że zgodnie z kodeksem pracy, za pracodawcę będącego jednostką organizacyjną czynności w sprawach z zakresu prawa pracy dokonuje osoba lub (...)

Podatek i składka ZUS od ekwiwalentu za pranie

Podatek i składka ZUS od ekwiwalentu za pranie

wynikających z przepisów o bezpieczeństwie i higienie pracy oraz ekwiwalenty za te świadczenia, a także ekwiwalenty pieniężne za pranie odzieży roboczej. Zatem za (...)

Przyczyna zewnętrzna przy wypadku przy pracy

Przyczyna zewnętrzna przy wypadku przy pracy

ustawy z dnia 12 czerwca 1975 r. o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych. Z drugiej strony za wypadki nie można traktować takich (...)

Odpowiedzialność pracodawcy za pracownika

Odpowiedzialność pracodawcy za pracownika

pracownika tudzież osoby trzeciej, za szkodę wyrządzoną z winy nieumyślnej przy wykonywaniu przez niego obowiązków pracowniczych (por. uchwała składu siedmiu sędziów SN z (...)

Upomnienie o niezapłacony abonament- co mam robić?

Upomnienie o niezapłacony abonament- co mam robić?

Głównego Urzędu Statystycznego; 7) osoby: a) które mają prawo do korzystania ze świadczeń pieniężnych z tytułu ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. (...)

Przyznawanie nagród jubileuszowych pracownikom sfery budżetowej

Przyznawanie nagród jubileuszowych pracownikom sfery budżetowej

również okresy pracy wliczane do stażu pracy, określa w zasadzie pracodawca w regulaminie. Mogą one również wynikać z poszczególnych ustaw, np. z ustawy o (...)

Zatrudnianie polskich pracowników we Francji

Zatrudnianie polskich pracowników we Francji

osobami jej poszukującymi. Robi to pracodawca. Agencja pośredniczy natomiast w wyborze pracowników, doborze oferty pracy, kontaktowaniu pracodawców z kandydatami, ewentualnie w ustalaniu (...)

Sprzeczność z prawem zarządzenia wójta

Sprzeczność z prawem zarządzenia wójta

zapisu o ograniczeniu udostępniania informacji publicznej w określonych godzinach za niezgodne z prawem (wyrok WSA w Rzeszowie z 7 listopada 2007 r., sygn. II SA/Rz 438/07; wyrok WSA w Gliwicach (...)

Koszty szkolenia zleceniobiorcy

Koszty szkolenia zleceniobiorcy

. Zgodnie z art. 220 k.k., kto będąc odpowiedzialny za bezpieczeństwo i higienę pracy nie dopełnia wynikającego stąd obowiązku i przez to naraża pracownika na niebezpieczeństwo (...)

Czy można wycofać oskarżenie z prokuratury?

Czy można wycofać oskarżenie z prokuratury?

oskarżenie z prokuratury za pobicie? Porada została przygotowana na podstawie:    ustawy z dnia 6 czerwca 1997 r. Kodeks karny (Dz.U.1997.88.553 z późn. zm.),   (...)

Opracowania analityczne a prawo autorskie

Opracowania analityczne a prawo autorskie

twórcy i z założenia odpowiadają (muszą odpowiadać) wymaganiom co do treści i formy, narzuconym przez przepisy prawa lub zlecającego przygotowanie danej analizy, należy uznać, że takim utworem (...)

Koszty uzyskania nagrody jubileuszowej

Koszty uzyskania nagrody jubileuszowej

tytułów określonych w art. 12 ust. 1 i 6, art. 13 pkt 2 i 4-9 oraz art. 18 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2000 r. Nr 14, poz. (...)

Rozliczenie zarządcy nieruchomości

Rozliczenie zarządcy nieruchomości

rzeczą wspólną może żądać w odpowiednich terminach rachunku z zarządu. Przepis ten daje więc pozostałym współwłaścicielom uprawnienie do żądania złożenia rachunku z zarządu. Złożenie (...)

Zatrudnienie pracownika młodocianego

Zatrudnienie pracownika młodocianego

wynosić co najmniej 748,80 zł (w pełnym wymiarze czasu pracy). Na podstawie art. 205 kp młodociany uzyskuje z upływem 6 miesięcy od rozpoczęcia pierwszej pracy prawo do urlopu w wymiarze (...)

Wynagrodzenie za nadgodziny dyrektora

Wynagrodzenie za nadgodziny dyrektora

do wynagrodzenia oraz dodatku z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych, jeżeli w zamian za pracę w takim dniu nie otrzymali innego dnia wolnego od pracy. Dyrektor jest osobą zarządzającą (...)

Wysokość odprawy dla pracownika idącego do wojska

Wysokość odprawy dla pracownika idącego do wojska

przysługiwało to wynagrodzenie, a otrzymany wynik mnoży przez liczbę dni, jakie pracownik przepracowałby w ramach normalnego czasu pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy. (...)

1

2

3

4

5

6

...

9