zasoby/apelacja termin wniesienia dni wolne od pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Czas pracy kierowcy

Czas pracy kierowcy

w godzinach nocnych. Jeżeli pracownik wykonuje przewozy w niedzielę, świadczy on pracę w dni wolne od pracy. Z tego tytułu pracodawca jest obowiązany zapewnić inny dzień wolny (...)

Czas pracy w budownictwie

Czas pracy w budownictwie

święta oraz w dni wolne od pracy, a w pozostałe dni wysokości 50% wynagrodzenia. Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela (...)

Opieka nad dzieckiem przed 14 rokiem życia

Opieka nad dzieckiem przed 14 rokiem życia

Czy gdy dziecko kończy 5 stycznia 2002 r. 14 lat należą się jeszcze dwa dni wolne od pracy z tytułu opieki nad dzieckiem? Pracownicy (lub pracownikowi) wychowującej przynajmniej (...)

Tryb reklamacji usługi telekomunikacyjnej

Tryb reklamacji usługi telekomunikacyjnej

odpowiedzi na reklamację; termin ten nie może przekroczyć 30 dni od dnia wniesienia reklamacji (par. 7 wyżej powołanego rozporządzenia). Odpowiedź na reklamację powinna zawierać: (...)

Apelacja karna od wyroku zaocznego

Apelacja karna od wyroku zaocznego

Jaki jest termin wniesienia apelacji karnej od wyroku zaocznego? Trzeba odróżniać wyrok wydany po rozprawie przeprowadzonej pod nieobecność oskarżonego, lecz z udziałem jego obrońcy, (...)

Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?

Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?

Mój szef każe mi pracować w moje wolne soboty (rzecz jasna nie wszystkie). W sumie jest to około 300 nadgodzin. Czy muszę pracować w nadgodzinach? Czy jeżeli nie przyjdę do pracy w moje dni (...)

Wynagrodzenie godzinowe a dni wolne

Wynagrodzenie godzinowe a dni wolne

pracy wynosi 152 godziny, to za tyle też godzin pracownik powinien otrzymać wynagrodzenie. pracownik, wynagrodzenie godzinowe, stawka za godzinę, czas pracy, dni wolne

Uzupełnienie apelacji

Uzupełnienie apelacji

strona nie zażądała uzasadnienia wyroku w terminie tygodniowym od ogłoszenia sentencji, termin do wniesienia apelacji biegnie od dnia, w którym upłynął termin do żądania (...)

Wynagrodzenie za pracę w dni wolne dla ewangelików

Wynagrodzenie za pracę w dni wolne dla ewangelików

uzyskania przez osoby należące do kościołów i innych związków wyznaniowych dni wolnych. Ma ono zastosowanie do tych świąt, które nie są uznawane za dni wolne od pracy. (...)

Opieka nad dzieckiem a urlop wychowawczy

Opieka nad dzieckiem a urlop wychowawczy

zwolnienie od pracy na 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Jak wynika z powyższego, pracownikowi spełniającemu warunki określone w art. 188 kp przysługuje zwolnienie od (...)

Określenie czasu pracy w umowie o pracę

Określenie czasu pracy w umowie o pracę

wyznaczonym przez pracodawcę) – art. 1515 § 1 k.p.. Czas pracy a delegacje Kodeks pracy zawiera jedną regulację dotyczącą czasu pracy, odnoszącą się zarówno do pracy (...)

Nadgodziny i praca w systemie weekendowym

Nadgodziny i praca w systemie weekendowym

? Jak wygląda kwestia ustalenia wymiaru pracy takiego pracownika? Czy można wpisać mu w umowę ilość godzin pracy tygodniowo? Ponadto, chcielibyśmy także, aby taki pracownik przychodził do (...)

Rozkład czasu pracy w sklepie

Rozkład czasu pracy w sklepie

prawa i obowiązki pracodawcy i pracowników związane z porządkiem w zakładzie pracy, powinien ustalać w szczególności: 1) organizację pracy, warunki przebywania na terenie zakładu pracy (...)

Sobota dniem wolnym od pracy

Sobota dniem wolnym od pracy

jeden z nich to niedziela, a drugi może być dowolnie wyznaczony. Dni wolne od pracy, dzień wolny, sobota, święta, soboty

Praca w święto 3 maja

Praca w święto 3 maja

. Nie mogą usprawiedliwić pracy w te dni szczególne potrzeby pracodawcy. Ponieważ praca ta jest wyjątkiem od reguły, iż dni te są dniami ustawowo wolnymi od pracy, (...)

Dni wolne od pracy a umowa zlecenie

Dni wolne od pracy a umowa zlecenie

Czy osoba zatrudniona na umowę zlecenie może domagać się dni wolnych od pracy? Nie ma niestety możliwości wyegzekwowania na podstawie przepisów prawa dni wolnych od (...)

Równa stopa życiowa małżonków

Równa stopa życiowa małżonków

pełnoletnich dzieci, którym mąż przekazuje po 800 zł. Ja nie otrzymuję żadnych środków i popadam w długi. Dzieci uczą się poza miejscem zamieszkania, w domu spędzają wolne dni i weekendy. (...)

Przestój a miejsce przebywania pracownika

Przestój a miejsce przebywania pracownika

pracy wynikające z rozkładu czasu pracy w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy, a także dyżury, urlopy, zwolnienia od pracy oraz inne usprawiedliwione i nieusprawiedliwione (...)

Czas pracy kierowcy ambulansu

Czas pracy kierowcy ambulansu

systemie czterobrygadowym - 6 dni roboczych po osiem godzin pracy, plus dwa dni wolne? Domyślamy się, iż w pytaniu chodzi o tzw. system zmianowy. W pierwszej kolejności należy (...)

Zmiana umowy spółki a podwyższenie kapitału

Zmiana umowy spółki a podwyższenie kapitału

zgłoszenia zmiany podwyższenia kapitału zakładowego w terminie 7 dni od dokonania tej czynności (tj. w grudniu 2007 r.) - dochowali Państwo przedmiotowego terminu. Jeżeli w chwili obecnej nie (...)

Procedura uprawomocnienia wyroku

Procedura uprawomocnienia wyroku

uzasadnieniem. Jeżeli natomiast strona nie zażądała uzasadnienia wyroku w terminie tygodniowym od ogłoszenia sentencji, termin do wniesienia apelacji biegnie od dnia, w którym (...)

Decyzja o pozostawieniu wniosku bez rozpoznania

Decyzja o pozostawieniu wniosku bez rozpoznania

wniesienia tych należności. Termin ten nie może być krótszy niż siedem dni, a dłuższy niż czternaście dni. Jak wiadomo opłata skarbowa od przedmiotowego wniosku nie (...)

Wniosek o urlop wypoczynkowy

Wniosek o urlop wypoczynkowy

wypoczynkowego, ale że przynajmniej jeden okres składający się z dni urlopowych oraz dni stanowiących dla pracownika dni wolne od pracy nie może być krótszy niż (...)

Pouczenie o terminie apelacji

Pouczenie o terminie apelacji

im prawie, terminie i sposobie wniesienia środka zaskarżenia lub o tym, że orzeczenie nie podlega zaskarżeniu. Sąd powinien, więc przy jednej z tych czynności poinformować, że termin (...)

Szkolenie pracowników w soboty

Szkolenie pracowników w soboty

, pracodawca zwolniony będzie z obowiązku dodatkowego wynagrodzenia albo udzielenia dodatkowego dnia wolnego od pracy. szkolenie, dni wolne, sobota, soboty, pracownik

Sprzeciw pracownika na nałożenie nagany

Sprzeciw pracownika na nałożenie nagany

terminie 7 dni od dnia zawiadomienia o ukaraniu. W razie odrzuceniu przez pracodawcę sprzeciwu pracownik może w terminie 14 dni od dnia odrzucenia sprzeciwu wystąpić do sądu pracy (...)

Urlop okolicznościowy z tytułu urodzenia dziecka

Urlop okolicznościowy z tytułu urodzenia dziecka

;ch dni nie dostać. Pracodawca jest obowiązany zwolnić od pracy pracownika na czas obejmujący 2 dni - w razie urodzenia się jego dziecka. Tego rodzaju urlop okolicznościowy został (...)

Nie udokumentowane rzekome nadgodziny

Nie udokumentowane rzekome nadgodziny

poszczególnych dobach, w tym pracę w niedziele i święta, w porze nocnej, w godzinach nadliczbowych oraz w dni wolne od pracy, wynikające z rozkładu czasu pracy (...)

Przywrócenie terminu do wniesienia zażalenia

Przywrócenie terminu do wniesienia zażalenia

dni od d daty ogłoszenia postanowienia, a jeżeli ustawa nakazuje doręczenie postanowienia - od daty doręczenia. Czynność procesowa, taka jak wniesienie zażalenia, dokonana po terminie (...)

Bezczynność organu w kwestii uzupełnienia decyzji

Bezczynność organu w kwestii uzupełnienia decyzji

zamieszczonego w decyzji pouczenia w tych kwestiach. Wnosząc te żądania strona nie ryzykuje utraty terminu do wniesienia odwołania – termin na odwołanie zacznie bowiem biec dopiero od (...)

1

2

3

4

5

...

10