zasoby/aneks do umowy o pracę zmiana nazwy firmy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Rejestracja dwóch spółek pod tą samą nazwą
ustawy czynem nieuczciwej konkurencji jest takie oznaczenie przedsiębiorstwa, które może wprowadzić klientów w błąd co do jego tożsamości, przez używanie firmy, nazwy lub innego charakterystycznego (...)
Krótkoterminowa umowa zlecenie
Firma A wynajmuje swojego pracownika Jana Kowalskiego zatrudnionego na umowie o pracę firmie B. Wg zamówienia Jan Kowalski ma wykonywać pracę programistyczne dla firmy B. Strony nie (...)
Zmiany w spółce z o.o - formularze
.. Można również dodać, że prezes zarządu jest również członkiem zarządu. Zmiana umowy spółki wymaga złożenia do KRS jednolitej umowy spółki oraz złożenia wniosku KRS (...)
Odejście pracownika do konkurencji
nie pozwolić tym trzem pracownikom przejść do konkurencji? W opisywanych sytuacjach, korzystnym dla pracodawcy byłoby zawarcie z pracownikami umowy o zakazie konkurencji - czyli umowy (...)
Obowiązek informacji o zmianie zamieszkania
osobowych pracownika. obowiązki pracodawcy, obowiązki pracownika, zmiana umowy, aneks do umowy o pracę, zmiana miejsca zamieszkania pracownika
jakie dokumenty są potrzebne do rejestracji spółki jawnej?
;lników uprawnionych do reprezentowania spółki (na jednym formularzu jest miejsce na dwie osoby). Załączamy wzory wymienionych formularzy do wypełnienia - należy złożyć je w jednym (...)
Zmiana miejsca wykonywania pracy
do końca okresu wypowiedzenia złożyć oświadczenie o odmowie przyjęcia zaproponowanych warunków. miejsce pracy, umowa o pracę, wypowiedzenie zmieniające, powierzenie, skierowanie
Zmiana warunków pracy i płacy a związki zawodowe
wypowiedzeniu umowy o pracę stosuje się odpowiednio do wypowiedzenia wynikających z umowy warunków pracy i płacy. Tym samym pracodawca winien zawiadomić na piśmie (...)
Umowa o pracę dla nauczyciela kontraktowego
wymagane kwalifikacje i rozpoczynającą pracę w szkole stosunek pracy nawiązuje się na podstawie umowy o pracę na czas określony na jeden rok szkolny w celu odbycia stażu wymaganego (...)
poprzez delegowanie pracownikówMając firmę zarejestrowaną w Polsce oraz zatrudniając pracowników na podstawie umowy o pracę, możesz w ramach swobody świadczenia usług, (...)
). Konieczna więc będzie zmiana abonenta (osoby, z którą zawarta jest umowa o rejestrację i utrzymanie nazwy domeny. Warunkiem dokonania zmiany jest brak zaległości w płatnościach (...)
Wypowiedzenie warunków umowy o pracę
przykładzie pracodawca oferuje pracownicy zmianę stanowiska pracy. umowa o pracę, praca, warunki, wypowiedzenie, zmiana, wypowiedzenie zmieniające, pismo, oświadczenie
obowiązuje u mnie w firmie żaden układ zbiorowy pracy oraz regulamin pracy. Zatrudniam poniżej 20 pracowników. Chciałbym podpisać porozumienie zmieniające warunki umowy o pracę, ale (...)
Odszkodowanie za naruszenie prywatności
alimenty jest możliwa tylko w razie zmiany stosunków po wyroku sądowym. Chodzi tu np. o utratę pracy przez zobowiązanego, wzrost jego wydatków w związku z urodzeniem się nowego dziecka, (...)
Zmiana danych na fakturze w spółce jawnej
wskazaniem firmy już z uwzględnieniem Państwa nazwisk także przed zgłoszeniem wniosku o zarejestrowanie zmian. zmiana wspólnika, spółka jawna, zmiana firmy spółki jawnej, (...)
Umowa niezgodna z postanowieniami SIWZ
mogą Państwo zawrzeć umowy której postanowienia są inne niż w SIWZ (postanowienia odmienne będą nieważne w tej części umowy). W umowie z wykonawcą powinna być data zakończenia (...)
Delegacja zagraniczna zleceniobiorców
przyjmowali żadnej gratyfikacji od niemieckiej firmy. Czas pobytu w Niemczech wyniesie nie więcej niż 4 tygodnie. Czy pracownika, studenta zatrudnionego nie w formie umowy o pracę, (...)
Właściwość sądu przy umowie o dzieło
ustalenie istnienia umowy, o jej wykonanie, rozwiązanie lub unieważnienie, jako też o odszkodowanie z powodu niewykonania lub nienależytego wykonania umowy wytoczyć można przed (...)
regulowanego art. 42 kodeksu pracy wypowiedzenia wynikających z umowy warunków pracy i płacy, gdyż zmiana stanowiska pracy jest istotną zmianą w umowie o pracę, a samo określenie (...)
Wskazanie stanowiska w świadectwie pracy
zostało to potwierdzone nową umową o pracę. W 2003 r. firma przekształciła się w spółkę z o.o, pracownikowi została powierzona funkcja prezesa, również bez zmiany umowy o (...)
Rezygnacja z regulaminu pracy i wynagradzania
pracy i wynagradzania należy poinformować pracowników, a także muszą oni podpisać aneksy do umów o pracę bądź nowe umowy o pracę. Najpewniejszym sposobem poinformowania (...)
Samochód ciężarowy w spółce cywilnej
umowy użyczenia w zasadzie zawarliby umowę ze samymi sobą i użyczyli sobie samochód.Niestety zawarcie m.in. umowy spółki cywilnej oraz każda zmiana umowy spółki cywilnej, (...)
tym pracodawca ma 3 miesiące na uzupełnienie treści umowy zgodnie z art. 151 par. 5. Nowe postanowienia umowne obowiązywać będą od dnia włączenia ich do umowy o pracę. (...)
; 5. W oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę lub jej rozwiązaniu bez wypowiedzenia powinno być zawarte pouczenie o przysługującym pracownikowi prawie odwołania do (...)
Umowa o pracę kierownika zakładu budżetowego
tego, że chodzi o dopuszczalność wypowiedzenia umowy o pracę kierownikowi zakładu budżetowego gminy. Zgodnie z art. 2 ust. 1 Ustawy o pracownikach samorządowych, u.s.p. (...)
do rejestru powoduje obowiązek ich zgłoszenia do KRS. spółka jawna, zmiana nazwiska wspólnika, KRS, zasada prawdziwości firmy
Firma sfinansowała szkolenie dla osoby mającej ustalone prawo do emerytury, która wykonuje na rzecz firmy pracę na podstawie umowy zlecenie podpisanej na czas nieokreślony płatnej (...)
Wypożyczenie pracownika innej firmie
byłym pracodawcą i nawiązanie go z nowym. Istnienie przedstawionej w pytaniu sytuacji rodzi też pytanie o naruszenie przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. W przypadku (...)
Zmiana warunków pracy a czasowe powierzenie
artykule, której skutkiem było rozwiązanie przez pracodawcę umowy o pracę bez wypowiedzenia, do kompetencji sądu pracy należeć będzie ocena, czy potrzeby zakładu pracy (...)
można mówić jedynie o fikcyjności zgłoszenia do ubezpieczenia, czyli o sytuacji, w której celem zawarcia umowy o pracę nie było świadczenie pracy, lecz włączenie (...)
