zasoby/alimenty na bezrobotne dzieckozdy do pracy czy to jest dochod Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Wynagrodzenie za dyżury lekarskie

Wynagrodzenie za dyżury lekarskie

świadczeń chorobowych. Do pełnienia dyżurów zostałem zobowiązany przed rokiem 1999. Po wejściu w życie zmian do ustawy o Zakładach Opieki Zdrowotnej zwróciłem się do działu płac (...)

Trwała niezdolność do pracy a wysokość zachowku

Trwała niezdolność do pracy a wysokość zachowku

prawa jest traktowana jako całkowicie niezdolna do pracy. Czy powyższe rozumowanie jest poprawne, a jeśli NIE to dlaczego? Na podstawie art. 991 § 1 kodeksu cywilnego (...)

Wynajem pracowników

Wynajem pracowników

to możliwe, potrzebne byłoby uzyskanie informacji o warunkach pracy i płacy w dotychczasowym, jak i nowym miejscu pracy. Jeżeli nie byłoby to możliwe, można korzystać ze skierowania do (...)

Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy dla nauczyciela

Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy dla nauczyciela

przepisu Karty Nauczyciela. Mając powyższe na uwadze istotna jest jednak konstatacja, iż w stosunku do nauczycieli zatrudnionych na czas nieokreślony w szkołach tzw. feryjnych brak (...)

Regulamin wynagradzania a umowa o pracę

Regulamin wynagradzania a umowa o pracę

? Czy ewentualnie w sądzie pracy można się odwołać do sytuacji, w której dwóch koordynatorów zatrudnionych na podstawie umowy o pracę w jednym czasie jest różnie traktowanych? (...)

Ewidencjonowanie czasu pracy przez pracownika

Ewidencjonowanie czasu pracy przez pracownika

pracy, czasu poświęconego na określone zadanie oraz łącznego czasu wykonywanych zadań. Informacje te nie mogą jednak stanowić podstawy ustalania wynagrodzenia pracownika ani innych świadczeń, (...)

Ochrona przedemerytalna prezesa zarządu

Ochrona przedemerytalna prezesa zarządu

do sądu pracy o uznanie bezskuteczności takiego wypowiedzenia albo o przywrócenie do pracy, ewentualnie o przyznanie odszkodowania. Wypowiedzenie tej umowy w tym przypadku jest (...)

Zasady wystawiania zwolnień lekarskich

Zasady wystawiania zwolnień lekarskich

profilaktyczne. Co do badań stwierdzających, że pracownik jest chory wydano Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 17 maja 1996 r. w sprawie orzekania o czasowej niezdolności (...)

Nienormowany czas pracy

Nienormowany czas pracy

Co to jest nienormowany czas pracy, w stosunku do kogo można go zastosować, jakie są jego konsekwencje? Czy zastępca głównego księgowego ma w/w czas pracy? Przepisy (...)

Udokumentowanie pracy w gospodarstwie rolnym

Udokumentowanie pracy w gospodarstwie rolnym

ze stosunku pracy, okresów zatrudnienia w innych zakładach pracy, do stażu tego wlicza się pracownikowi także okresy prowadzenia indywidualnego gospodarstwa rolnego lub pracy (...)

Umowa o pracę wykonywaną w mieszkaniu pracownika

Umowa o pracę wykonywaną w mieszkaniu pracownika

zatrudnienie kogoś na "zwykłą" umowę o pracę na czas nieokreślony, ze wskazaniem miejsca pracy "ul. XY" = miejsce zamieszkania pracownika? Odpowiedź na zadane pytanie jest (...)

Zażalenie na połączenie spraw

Zażalenie na połączenie spraw

zwłokę w wydaniu wyroku, i pracownik pozostaje przez to bez pracy jeszcze przez kilka miesięcy? Czy w ogóle dopuszczalne jest połączenie do wspólnego rozpoznawania sprawy o przywrócenie (...)

Powołanie i zatrudnianie rektora

Powołanie i zatrudnianie rektora

nawiązania stosunku pracy. "Powołanie w rozumieniu kodeksu pracy jest aktem o podwójnym skutku. Polega ono na powierzeniu określonej osobie stanowiska lub funkcję oraz (...)

Praca dozorcy i sprzątaczki

Praca dozorcy i sprzątaczki

jest jako czas pracy śpi i wykonuje inne niezbędne prace. Pozostały czas pracy wykorzystywany jest na sprzątanie firmy z zachowaniem norm na odpoczynek itp. Od 01.01.2009 (...)

Jednorazowy zasiłek na zagospodarowanie

Jednorazowy zasiłek na zagospodarowanie

nauczycielowi w okresie roku, licząc od dnia uzyskania stopnia nauczyciela kontraktowego. Czy spełniam warunki do otrzymania jednorazowego zasiłku na zagospodarowanie czy też nie? (...)

Szkolenie poza godzinami pracy

Szkolenie poza godzinami pracy

Zostałem skierowany przez pracodawcę na szkolenie, które będzie się odbywać od 8 do 14. Następnie będę pracować na drugiej zmianie od 14 do 22. W sumie daje to 14 godzin, a (...)

Staż pracy po przejęciu zakładu pracy

Staż pracy po przejęciu zakładu pracy

dodatku za staż pracy. Zgodnie z tym orzeczeniem należy sumować okres pracy u poprzedniego i nowego pracodawcy bez względu na to, czy przy przejęciu doszło do nawiązania (...)

Alimenty na dorosłego syna który pobiera zasiłek socjalny.

Alimenty na dorosłego syna który pobiera zasiłek socjalny.

prowadzenia tej egzekucji, jako że zostało wszczęte na wniosek osoby, która obecnie nie jest uprawniona do pobierania alimentów. Obecnie uprawnionym do złożenia wniosku (...)

Pracownicze koszty uzyskania przychodów

Pracownicze koszty uzyskania przychodów

rozłąkę. Zatem istotne jest przede wszystkim, jakie jest miejsce zamieszkania podatnika (pracownika) i gdzie położony jest zakład pracy. W przypadku firmy budowlanej zakładem (...)

Badanie trzeżwości pracownika

Badanie trzeżwości pracownika

dopuszczonych do pracy z powodu uzasadnionego podejrzenia, że stawili się do pracy po spożyciu alkoholu albo spożywali alkohol w czasie pracy przeprowadza się na jego (...)

Okresy zatrudnienia a emerytura pomostowa

Okresy zatrudnienia a emerytura pomostowa

(będących związkowcami), mają znaczenie w przypadkach różnego sposobu urlopowania do tych czynności? Czy np. korzystanie wyłącznie z urlopowania doraźnego nie wpływa na zaliczenie (...)

Praca w godzinach nocnych

Praca w godzinach nocnych

podstawie (w tym więc do określenia, czy dana praca jest szkodliwa dla pracownika oraz to, czy i od kiedy pracownik ma być w związku z tym przeniesiony do innej pracy). (...)

Szkolenie pracownika poza godzinami pracy

Szkolenie pracownika poza godzinami pracy

prowadzenia okresowych szkoleń w tym zakresie. Szkolenie pracownika przed dopuszczeniem do pracy nie jest wymagane w przypadku podjęcia przez niego pracy na tym samym stanowisku (...)

Zadaniowy czas pracy

Zadaniowy czas pracy

pracodawca? W jakim dokumencie ten zakres zadań powinien być ujęty? Czy czas dojazdu do pierwszego klienta powinien być w tym wypadku liczony do czasu pracy? Czy pracownik (...)

Emerytura a zwolnienie lekarskie wójta

Emerytura a zwolnienie lekarskie wójta

do pracy powstałej po ustaniu tytułu ubezpieczenia nie przysługuje za okres po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego, jeżeli osoba niezdolna do pracy ma ustalone prawo do (...)

Szkolenie przez pracodawcę i zwolnienie lekarskie

Szkolenie przez pracodawcę i zwolnienie lekarskie

. W okresie zwolnienia pracodawca nie może wymagać od pracownika stawienia się do pracy (lub na szkolenie), z drugiej strony nie ma obowiązku dopuszczenia pracownika do pracy (...)

Zasiłek dla bezrobotnych dla wspólnika spółki

Zasiłek dla bezrobotnych dla wspólnika spółki

, zdolny i gotowy do podjęcia zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym w danym zawodzie lub służbie albo innej pracy zarobkowej albo jeżeli jest osobą niepełnosprawną, (...)

Przerwy na papierosa w czasie pracy

Przerwy na papierosa w czasie pracy

Palę kilka papierosów w ciągu dnia pracy, są to krótkie pięciominutowe przerwy. Czy pracodawca może wydłużyć czas pracy w związku z kilkoma pięciominutowymi przerwami na papierosa? (...)

Emerytura nauczyciela a urlop zdrowotny

Emerytura nauczyciela a urlop zdrowotny

pracy, w tym 18 lat pracy jako nauczyciel. Jednakże 55 lat wymagane do przejścia na wcześniejszą emeryturę zostaną osiągnięte dopiero 3 lata, a więc po upływie terminu do (...)

Wymogi na stanowisko inspektora BHP

Wymogi na stanowisko inspektora BHP

go jako inspektora bhp, a jeśli tak to na jakiej podstawie? Zgodnie z rozporządzeniem z dnia z dnia 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy pracowników służby bhp (...)