zasoby/adres na wypowiedzeniu umowy do cyfry plus Wyszukiwarka e-prawnik.pl


wypowiedzenie umowy najmu

wypowiedzenie umowy najmu

, ze względu na sprzeczność z treścią art. 687 k.c. Ponadto, aby było możliwe wypowiedzenie umowy najmu najemcy z powodu zaległości w płatności czynszu najmu, wynajmujący musi wcześniej (...)

Obowiązki pracodawcy po wykryciu mobbingu

Obowiązki pracodawcy po wykryciu mobbingu

umowy oraz zwrotu o wypowiedzeniu umowy. W oświadczeniu należy zawrzeć: dane pracownika, któremu wypowiada się stosunek pracy (imię, nazwisko, ewentualnie adres) oświadczenie (...)

Zwolnienie pracownika który udostępnił dane klienta.

Zwolnienie pracownika który udostępnił dane klienta.

, że jest to konieczne do stwierdzenia, że doszło do ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych. To na pracodawcy będzie jednak ciążył obowiązek wykazania, że takie okoliczności (...)

Wypowiedzenie umowy o świadczenie usług

Wypowiedzenie umowy o świadczenie usług

wypowiedzenia by osiągnąć zamierzony skutek i by doszło do rozwiązania umowy z mojej inicjatywy? W piśmie zawierającym oświadczenie o wypowiedzeniu umowy należy skonkretyzować (...)

Wada oświadczenia woli o rozwiązaniu umowy

Wada oświadczenia woli o rozwiązaniu umowy

Panią z prawa zastawu na ruchomościach najemcy, o którym mowa na wstępie odpowiedzi. Jednak może się Pani powołać na wadę złożonego oświadczenia woli o rozwiązaniu umowy (...)

Brak zgody pracownika na podwyżkę

Brak zgody pracownika na podwyżkę

pracodawca dla wprowadzenia zmiana musi sięgnąć do procedury opisanej w art. 42 k.p.. Gdy do tego dojdzie (pracodawca przedstawi na piśmie nowe warunki umowy) pracownik może nie (...)

Ochrona stosunku pracy członka związku zawodowego

Ochrona stosunku pracy członka związku zawodowego

stanowi, iż przepisy o wypowiedzeniu umowy o pracę stosuje się odpowiednio do wypowiedzenia wynikających z umowy warunków pracy i płacy. Odesłanie do przepisów o wypowiedzeniu (...)

Rozwiązanie umowy o pracę na okres próbny

Rozwiązanie umowy o pracę na okres próbny

o wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na czas nie określony lub o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinna być wskazana przyczyna uzasadniająca wypowiedzenie lub rozwiązanie (...)

Wypowiedzenie umowy o pracę prezesowi zarządu

Wypowiedzenie umowy o pracę prezesowi zarządu

prezesowi zarządu powinien złożyć nowy prezes zarządu. Na podstawie art. 30 § 4 Kodeksu pracy, w oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na czas nie (...)

Uprawnienia do emerytury pomostowej

Uprawnienia do emerytury pomostowej

przypadku, po wypowiedzeniu umowy o pracę przez pracownika, po okresie 3 m-cy, (czas na odpracowanie wypowiedzenia), ten pracownik będzie miał prawo do przejścia na emeryturę (...)

Zwolnienie chorobowe członka zarządu

Zwolnienie chorobowe członka zarządu

pracy, jeżeli nie upłynął jeszcze okres uprawniający do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia. Natomiast w przypadku rozwiązania umowy o pracę z winy pracownika zależność (...)

Ustalenie istnienia stosunku prawnego przez sąd

Ustalenie istnienia stosunku prawnego przez sąd

podpisania umowy. Na spotkanie się stawił ale umowy nie podpisał. Po tygodniu ja stawiłem się u niego gdzie zaproponował swoją wersję umowy skrajnie dla mnie niekorzystną. Żąda (...)

Wypowiedzenie wysokości czynszu najmu

Wypowiedzenie wysokości czynszu najmu

wynajmującego oświadczenia woli o wypowiedzeniu dotychczasowej stawki czynszu. Przepis ten dotyczy wypowiadania stawki czynszu umowy najmu zawartej na czas określony jak i umowy najmu (...)

Ustalenie opłaty rocznej za użytkowanie

Ustalenie opłaty rocznej za użytkowanie

Przedsiębiorstwo państwowe w 1991 r. sprzedało na mocy aktu notarialnego pawilon z prawem użytkowania wieczystego do gruntu, które wpisano do prowadzonej księgi wieczystej. Burmistrz pobierał (...)

Umowa dostawy a rękojmia

Umowa dostawy a rękojmia

, jaki rodzaj umowy został zawarty. Ograniczając się do przedstawionego opisu można wnioskować, że została zawarta umowa dostawy. Zgodnie z art. 605 kc, przez umowę dostawy dostawca zobowiązuje (...)

Brak odpowiedzi pracodawcy a jego zgoda

Brak odpowiedzi pracodawcy a jego zgoda

, domniemywać należy, że pracodawca wyraził zgodę na rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron? Czy w przypadku umowy na czas określony i dwutygodniowego okresu wypowiedzenia (...)

Zwolnienie pracownika młodocianego

Zwolnienie pracownika młodocianego

pracy? Jaka jest podstawa prawna rozwiązania umowy o pracę z takim młodocianym i jaka jest procedura rozwiązywania umowy? Czy należy o wypowiedzeniu umowy zawiadomić szkołę lub (...)

Roszczenia z umowy agencyjnej

Roszczenia z umowy agencyjnej

przeze mnie zarzutu przedawnienia? W przedstawionym stanie faktycznym mamy do czynienia z roszczeniami wynikającymi z umowy agencyjnej, która nie wiąże już strony z powodu wypowiedzenia tej umowy (...)

Przejęcie budynku a prawa najemcy

Przejęcie budynku a prawa najemcy

podpisać z osobami, które mają podpisane teraz umowy najmu lokalu i na bieżąco regulują opłaty umowy najmu lokalu komunalnego oraz czy gmina może podpisać z osobami, które mają wypowiedziane (...)

Wypowiedzenie zmieniające umowy na czas określony

Wypowiedzenie zmieniające umowy na czas określony

, podpisanie aneksu do umowy, wypowiedzenie zmieniające, bowiem umowa terminowa zawiera klauzulę o wypowiedzeniu - jednakże nie w stosunku do pracownika, któremu brakuje (...)

Śmierć spadkodawcy a umowa dzierżawy

Śmierć spadkodawcy a umowa dzierżawy

nie wiem dlaczego doszło do zerwania umowy. Na jaki artykuł powinnam się powołać, żeby anulować zerwanie tej umowy? Rozumiem, że w skład spadku wchodzi nieruchomość, co do (...)

Likwidacja stanowiska pracy w okresie ochronnym

Likwidacja stanowiska pracy w okresie ochronnym

Mam uprawnienie do przejścia na emeryturę w obniżonym wieku, tj. mając 60 lat. Spełniam wszystkie warunki do takiej emerytury (15 lat pracy w warunkach szczególnych lub uciążliwych i (...)

Jak dochodzić zwrotu pożyczki

Jak dochodzić zwrotu pożyczki

termin ten już upłynął, należy wezwać dłużników do wykonania zobowiązania. Wezwanie takie najlepiej uczynić na piśmie, wskazując do kiedy dłużnik powinien spełnić świadczenie (...)

Zaleganie z czynszem a wypowiedzenie najmu lokalu

Zaleganie z czynszem a wypowiedzenie najmu lokalu

). Wynajmującemu na podstawie art. 670 kc przysługuje ustawowe prawo zastawu na rzeczach ruchomych najemcy wniesionych do przedmiotu najmu, chyba że rzeczy te nie podlegają zajęciu, (...)

Zdegradowanie kierownika

Zdegradowanie kierownika

warunki. Pismo pracodawcy wypowiadające warunki pracy lub płacy powinno zawierać pouczenie w tej sprawie. W razie braku takiego pouczenia, pracownik może do końca okresu wypowiedzenia złożyć oświadczenie (...)

Wypowiedzenie umowy przez pracownika a odprawa

Wypowiedzenie umowy przez pracownika a odprawa

przy wypowiedzeniu przez pracodawcę stosunku pracy, na zasadach określonych w ustawie o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunku pracy z przyczyn leżących po stronie pracodawcy. (...)

Wymeldowanie lokatorów jako nowy właściciel

Wymeldowanie lokatorów jako nowy właściciel

tego tytułu prawnego pozbawić. Dopiero po pozbawieniu tego tytułu (np. po wypowiedzeniu umowy zgodnie z przepisami), gdy nie będą oni chcieli dobrowolnie opuścić lokalu, można występować (...)

Wypowiedzenie umowy najmu

Wypowiedzenie umowy najmu

) wypowiedzeniu umowy przez lokatorów. Samo  faktyczne nie zajmowanie lokalu połączone z nieopłacanie czynszu to zbyt mało dla wyciągnięcia takich wniosków (chociażby dlatego, (...)

Likwidacja stanowiska a urlop wychowawczy

Likwidacja stanowiska a urlop wychowawczy

pracy na dotychczasowym stanowisku, a jeżeli nie jest to możliwe, na stanowisku równorzędnym z zajmowanym przed rozpoczęciem urlopu lub na innym stanowisku odpowiadającym jego kwalifikacjom

Uznanie za bezskuteczne a przywrócenie do pracy

Uznanie za bezskuteczne a przywrócenie do pracy

doszło już do rozwiązania umowy o pracę, sąd pracy zamiast orzeczenia o uznaniu wypowiedzenia za bezskuteczne orzeka o przywróceniu do pracy na poprzednich warunkach nawet, (...)

1

2

3

4

5

...

6