zasoby/40 lat pracy 61 lat wiek zwolnienia grupowe Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Prowadzenie postępowania w sprawach rodzinnych
nie stanowi przyczyny rozkładu skoro on już istniał. Może Pani złożyć w sądzie wniosek o zwolnienie Panią od kosztów sądowych. Podstawa żądania jest art. 113 kodeksu postępowania cywilnego. Zwolnienia
Prawo wdowy do wojskowej renty rodzinnej po mężu
egzystencji lub całkowicie niezdolnym do pracy, uprawnionym do renty rodzinnej. Prawo do renty rodzinnej nabywa również wdowa, która osiągnęła wiek 50 lat lub stała się (...)
Rozdzielność majątkowa i rozwód a renta rodzinna
warunkiem uzyskania przez wdowę prawo do renty rodzinnej jest: ukończenie 50 r. życia w chwili śmierci męża osiągnęła wiek 50 lat lub niezdolność do pracy albo wychowywanie co (...)
Okres pracy w szczególnych warunkach niezbedny do wcześniejszej emerytury.
;lnych warunkach wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy oraz osiągnęli okres składkowy i nieskładkowy wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn – (...)
Emerytura osoby pracującej przy azbeście
pracy uznaje, że przepracowałem w szczególnych warunkach 7 lat 9 m-cy i 25 dni, zamiast wymaganych 10 lat pracy na stanowisku wymienionym w Dziale IV Wykazie B i w związku z tym, (...)
Opieka nad dzieckiem - niepełny wymiar pracy
kodeksu pracy, pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy na 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. (...)
Wniosek o emeryturę przed osiągnięciem wieku
Za osiem miesięcy pracownik skończy 65 lat i będzie miał wówczas 45-letni staż pracy. Czy korzystając z faktu, iż ma ukończone 60 lat, pracownik może już teraz wystąpić do ZUS w (...)
Wniosek o zwolnienie z uwagi na opiekę nad dzieckiem
Zgodnie z art. 188 Kodeksu pracy pracownikowi wychowującemu dziecko do lat 14 przysługuje na jego wniosek prawo do zwolnienia od pracy z prawem do zachowania wynagrodzenia w wymiarze (...)
Dwa dni opieki nad dzieckiem gdy żona nie pracuje
nie wyłącza prawa pracującego ojca do skorzystania zwolnienia od pracy z art. 188 k.p. Jedynym ograniczeniem jest fakt, że okres zwolnienia w celu opieki nad dzieckiem przysługuje w ciągu (...)
Wiek pracownika a prace na wysokościach
przeciwwskazania do pracy na określonym stanowisku np. do pracy na wysokościach (art. 229 § 4 Kodeksu pracy). Niezależnie od powyższego należy również zauważyć, że stosownie do (...)
Przejście z pracy na emeryturę
GUS opublikował wyniki badań "Przejście z pracy na emeryturę".Badaniem objęto osoby w wieku 50-69 lat wg cech demograficzo-społecznych (wiek, płeć, poziom wykształcenia) i (...)
Wezwanie do pracy ze zwolnienia z tytułu opieki
dzieckiem (żona w szpitalu)? Zgodnie z art. 188 – 9 kodeksu pracy pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie (...)
Prawa przysługujące pracownikowi na podstawie długości zakładowego stażu pracy
niż 10 lat, b) trzymiesięczne wynagrodzenie, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 10 lat, c) sześciomiesięczne wynagrodzenie, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 15 lat. (...)
Przejście na emeryturę a zatrudnienie
rozwiązania stosunku pracy (stosunków pracy) z pracodawcą (pracodawcami), na rzecz którego(ch) wykonywał je bezpośrednio przed dniem nabycia prawa do emerytury, ustalonym w decyzji organu rentowego. (...)
Regulacja tytułu prawnego po śmierci najemcy
. Może ona stać się najemcą mieszkania komunalnego, jeżeli spełnia przedstawione wyżej warunki. Z uwagi na wiek konieczne jednak będzie działanie w jej imieniu przedstawiciela ustawowego, czyli matki. (...)
Dni wolne a ukończenie lat 14 przez dziecko
Pracownik twierdzi, że dziecko ma 14 lat dopóki nie ukończy lat 15 i domaga się dni wolnych na dziecko, które skończyło już lat 14. Jak to należy rozumieć? Art 188 kodeksu pracy (...)
Odwołanie się od decyzji ZUS w sprawie emerytury
, ponieważ nie było to zaznaczone w świadectwie pracy (wydanym w roku 1994). Kobieta nie mogła otrzymać innego świadectwa pracy, ponieważ stosunek pracy został rozwiązany z powodu likwidacji (...)
lat, jednak nie później niż w terminie trzech lat od dnia nawiązania tego stosunku pracy. Z kandydatem wybranym w drodze konkursu na stanowisko określone powyżej kierownik publicznego (...)
Zasady wystawiania zwolnień lekarskich
wojewódzkim ośrodku medycyny pracy - w najbliższej jednostce badawczo-rozwojowej w dziedzinie medycyny pracy. Badania profilaktyczne oraz profilaktyczną opiekę zdrowotną niezbędną z uwagi (...)
Czy należy mi się emerytura po zmarłych rodzicach?
własne, dzieci drugiego małżonka oraz dzieci przysposobione: a) do ukończenia 16 lat, b) do ukończenia nauki w szkole, jeżeli przekroczyły 16 lat życia, nie dłużej jednak niż do osiągnięcia (...)
Świadectwo pracy - informacje o nagrodach
którym ustał stosunek pracy, zwolnienia od pracy przewidzianego w art. 188 kodeksu pracy, okresu, za który pracownikowi przysługuje odszkodowanie w związku ze skróceniem (...)
Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.
do pracy w znaczeniu medycznym; c) okres niezdolności do pracy, za który przysługuje wynagrodzenie (o tym w szczególności art. 92 kodeksu pracy), podlega wliczeniu do okresu (...)
Częściowa niezdolność pracownika do pracy
częściowej niezdolności do pracy (informacje te są dostępne m.in. w oddziałach ZUS). Prawo do świadczeń uzależnionych od niezdolności do pracy oraz wysokość tych świadczeń ulega zmianie (...)
Zajmowanie lokalu bez tytułu prawnego
; do ukończenia nauki w szkole, jeżeli przekroczyły 16 lat życia, nie dłużej jednak niż do osiągnięcia 25 lat życia, albo bez względu na wiek, jeżeli stały się całkowicie (...)
Wcześniejsze emerytury dla 55-letnich kobiet
emeryturę po osiągnięciu 55 lat, jeżeli posiadają co najmniej 30-letni okres składkowy i nieskładk wcześniejsza emerytura, 55-letnie kobiety, wiek emerytalny, emerytki, stosunek pracy, (...)
Emerytura wojskowa a kapitał początkowy
te ubezpieczenia, jeżeli: 1) jego emerytura wynosi mniej niż 75% podstawy jej wymiaru oraz 2) ukończył 55 lat życia - mężczyzna i 50 lat życia - kobieta albo stał się inwalidą. Te okresy (...)
Warunki wcześniejszej emerytury
Rok urodzenia 1950. 18 lat pracy. Renta ponad 15 lat, całkowita niezdolność do pracy. Czy jest możliwość wcześniejszej emerytury? Jak postępować w ZUS? Nowelizacja ustawy o emeryturach (...)
Staż pracy przy świadczeniu przedemerytalnym
na wiek - zalicza się również okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych (zasiłku ostatniego po złożeniu dokumentów do Urzędu Pracy, a następnie pobieranie tego zasiłku przynajmniej przez (...)
Wcześniejsza emerytura dla urodzonych między 31 grudnia 1948 a 1 stycznia 1969
stosunku pracy: „Zasadniczo prawo do emerytury wcześniejszej przysługuje osobom objętym ubezpieczeniem emerytalnym z tytułu zatrudnienia w ramach stosunku pracy. Pracowniczy, a nie powszechny
Związek między rozwiązaniem stosunku pracy a przejściem pracownika na emeryturę
może powoływać się na ten artykuł w stosunku do każdego pracownika (bez względu na jego wiek). Z dorobku judykatury wynika, że związek pomiędzy ustaniem stosunku pracy a nabyciem prawa do (...)
