zasoby/30 dni wypowiedzenia Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Termin na sprostowanie świadectwa pracy
razie, gdyby nie doszło do przywrócenia terminu od wypowiedzenia należy poczekać na pismo o rozwiązaniu stosunku pracy i w terminie 14 dni wnieść albo o przywrócenie do pracy albo (...)
Rozwiązanie umowy o pracę na okres próbny
jednotygodniowy okres wypowiedzenia. Wynika to z treści artykułu 34 kodeksu pracy, który stanowi, iż okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na okres próbny wynosi: 3 dni (...)
Wykup mieszkania od spółdzielni rolniczej
lokalu, wypowiadając jego dotychczasową wysokość, najpóźniej na koniec miesiąca kalendarzowego, z zachowaniem terminów wypowiedzenia. Termin wypowiedzenia wysokości czynszu albo innych opłat (...)
Rozwiazanie umowy o pracę a wypłata premii
przypadkach. W Pani przypadku doszło jednak do rozwiązania za porozumieniem stron. Taki sposób rozwiązania również nie przewiduje okresu wypowiedzenia. Zgodnie z wyrokiem Sądu Najwyższego (...)
Jak przygotować się do zakupu mieszkania z licytacji komorniczej?
; może jednak wypowiedzieć najem z zachowaniem ustawowych terminów wypowiedzenia. Powyższe uprawnienie do wypowiedzenia najmu nie przysługuje nabywcy, jeżeli umowa najmu była zawarta (...)
Wynajem mieszkania cudzoziemcowi.
okazjonalnego lokalu, z zachowaniem co najmniej siedmiodniowego okresu wypowiedzenia. Reasumując, prawo o ochronie lokatorów stosuje się również w stosunku do obcokrajowców, ze wszelkimi
Nienależnie wypłacone świadczenie urlopowe
, powinien otrzymać (7/12) * 20 =12 dni urlopu. Czyli na lipiec przypada jeszcze 5 dni urlopu. Siłą rzeczy nie ma mowy o dwutygodniowym wypoczynku. Czy firma ma prawo, bez zgody pracownika, potrącić (...)
Zasiłek przedemerytalny przy skróconym okresie wypowiedzenia?
pracownikowi się nie należy. urząd pracy, zasiłek przedemerytalny, przeciwdziałanie bezrobociu, zwolnienie, wypowiedzenie, skrócenie okresu wypowiedzenia
Przyczyny wypowiedzenia umowy najmu lokalu
naprzód, jeśli czynsz jest płatny codziennie. Wypowiedzenie powinno być pod rygorem nieważności dokonane na piśmie oraz powinno ono zawierać przyczynę wypowiedzenia. najem, wypowiedzenie najmu, (...)
Podważenie zasadności wypowiedzenia umowy o pracę
wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu pracy w ciągu 7 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę o pracę. podważenie, zasadności, wypowiedzenia, umowy, pracę
Brak zaufania do pracownika a wypowiedzenie
może zatem trwać 3 miesiące i 13 dni? Tak, utrata zaufania może stanowić ważną przyczynę wypowiedzenia. W tej sprawie wypowiedział się Sąd Najwyższy, który w wyroku z 2001 r. orzekł, (...)
Nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika
zasadności wypowiedzenia. Powinna to zrobić niezwłocznie, ale nie później niż w ciągu 3 dni. Warto dodać, że gdyby jednak okazało się, że pracownik jest ciężko chory lub (...)
skorzystać w razie wypowiedzenia wysokości czynszu: Art. 8a. 5. W ciągu 2 miesięcy od dnia wypowiedzenia, o którym mowa w ust. 1, lokator może: 1) odmówić na piśmie przyjęcia (...)
Wypowiedzenie umowy najmu i dzierżawy
zamiaru jej rozwiązania. W naszej umowie obie strony mają prawo do wypowiedzenia umowy w trybie natychmiastowym w przypadku naruszenia postanowień umowy. Nie ma natomiast zapisu o możliwości wypowiedzenia
Wypowiedzenie zmieniające dla pracownicy w ciąży
, umowa o pracę rozwiązuje się z upływem okresu dokonanego wypowiedzenia. wypowiedzenie, zmieniające, pracownica w ciąży, rozwiązanie, umowa o pracę, zmiany organizacyjne
Zawiadomienie o zamiarze wypowiedzenia umowy o pracę
wypowiedzenia. praca, stosunek pracy, umowa o pracę, wypowiedzenie, zawiadomienie, związek zawodowy, organizacja związkowa
Zostałam zwolniona przez dyrektora szkoły-co mogę zrobić w tej sytuacji?
bezskuteczne w przypadku złożenia przez nauczyciela, w terminie do 30 dni od dnia doręczenia wypowiedzenia stosunku pracy z przyczyn określonych w ust. 1 pkt 2, pisemnego wniosku o przeniesienie (...)
Wypowiedzenie rocznego kredytu odnawialnego
upadłością kredytobiorcy - 7 dni. Uprawnienie banku do wypowiedzenia umowy kredytowej w całości lub w części jest tzw. prawem kształtującym, którego wykonanie podlega kontroli sądowej (...)
Wypowiedzenie warunków użytkowania gruntu
użytkownika wieczystego o sposobie zakwestionowania wypowiedzenia. W ciągu trzydziestu dni od otrzymania wypowiedzenia użytkownik wieczysty może złożyć do samorządowego kolegium odwoławczego (...)
Dni wolne na poszukiwanie pracy a choroba
pracę dokonanego przez pracodawcę pracownikowi przysługuje zwolnienie na poszukiwanie pracy, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Prawo to przysługuje tylko w okresie wypowiedzenia. Jeżeli pracownik (...)
Niestawiennictwo w pracy przyczyną wypowiedzenia
pracowniczych, co z kolei może być podstawą wypowiedzenia umowy o pracę bez wypowiedzenia (art. 52 par. 1 pkt 1 ustawy Kodeks pracy). Takie stanowisko przyjmuje też orzecznictwo. Skoro zatem (...)
w wymiarze 26 dni, a więc, w ramach drugiej umowy o pracę – 19 dni. Odpowiadając na drugie pytanie należy wskazać, ze zarówno umowa na zastępstwo, jak i zwykła umowa (...)
niż w ciągu 14 dni od ustania tytułu ubezpieczenia chorobowego lub nie później niż w ciągu 3 miesięcy od ustania tytułu ubezpieczenia chorobowego - w razie choroby zakaźnej, której okres wylęgania (...)
Prawo do renty a niewykorzystany urlop
). Rozumiemy, iż pojęcie "prawo do pełnego urlopu" oznacza najwyższy wymiar urlopu wypoczynkowego należnego pracownikowi przewidzianego przez kodeks pracy, czyli 26 dni. Ekwiwalent za niewykorzystany (...)
Rozwiązanie umowy za porozumieniem a urlop
wynagrodzenia. Wymiar takiego zwolnienia będzie wynosił 2 dni robocze - w okresie wypowiedzenia nie przekraczającego 1 miesiąca i 3 dni robocze - w okresie trzymiesiecznego wypowiedzenia. (...)
Wypowiedzenie zmieniające a związki zawodowe
umotywowane zastrzeżenia. Po rozpatrzeniu stanowiska organizacji związkowej, a także w razie niezajęcia przez nią stanowiska w ustalonym terminie, pracodawca podejmuje decyzję w sprawie wypowiedzenia
Wypowiedzenie wysokości czynszu najmu
, a wysokością czynszu po podwyżce. Wynajmujący na pisemne żądanie najemcy zgłoszone w terminie 14 dni od dnia otrzymania tego żądania, obowiązany jest przedstawić na piśmie przyczynę podwyżki (...)
Likwidacja działalności a rozwiązanie umów o pracę
możliwości rozwiązania umowy za dwutygodniowym okresem wypowiedzenia. Jeżeli taka klauzula byłaby wprowadzona to ona, a nie art. 41[1] § 2 k.p., byłby podstawą rozwiązania (...)
, najpóźniej na koniec miesiąca kalendarzowego, z zachowaniem terminów wypowiedzenia. Termin wypowiedzenia wysokości czynszu albo innych opłat za używanie lokalu wynosi 3 miesiące, (...)
Zwolnienie pracownika który udostępnił dane klienta.
;źniej jednak niż w ciągu 3 dni. W przedmiotowym przypadku, gdyby było wydane orzeczenie GIODO albo sądu, to udowodnienie przesłanek warunkujących zasadność dyscyplinarki byłoby łatwiejsze. Co (...)
