zasoby/19 kwietnia 2010pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Wchodzi w życie nowelizacja Kodeksu pracy

Wchodzi w życie nowelizacja Kodeksu pracy

Nowelizacja kodeksu pracy wprowadza do polskiego prawa dyrektywę Rady 2010/18/UE oraz wykonuje orzeczenie Trybunału Sprawiedliwości z 22 kwietnia 2010 r. Ustawa zawiera rozwiązania mające pomóc

Urlop macierzyński w świadectwie pracy

Urlop macierzyński w świadectwie pracy

W dniu 30 kwietnia 2008 r. pracownicy kończy się urlop macierzyński i umowa o pracę. Czy w świadectwie pracy mam obowiązek umieścić informację o wykorzystanym urlopie macierzyńskim, jeżeli (...)

Przedawnienie roszczenia Urzędu pracy o zwrot nienależnie pobranego świadczenia

Przedawnienie roszczenia Urzędu pracy o zwrot nienależnie pobranego świadczenia

W jakich terminach przedawnia się roszczenie Urzędu pracy o zwrot nienależnie pobranego świadczenia? Na mocy art. 76 ust. 3 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy roszczenia (...)

Zakres obowiązków pracownika

Zakres obowiązków pracownika

, zastępstwo, powrót do pracy, zakres obowiązków

Zwiększenie etatu i podwyżka

Zwiększenie etatu i podwyżka

. Pracownik się zgodził. Otrzymał od pracodawcy następujące pismo: z dniem 1 kwietnia 2007 r. zatrudniam pana w wymiarze 1/2 etatu na dotychczas zajmowanym stanowisku oraz ustalam następujący harmonogram (...)

Strata prawa jazdy przez niepłacenie alimentów?

Strata prawa jazdy przez niepłacenie alimentów?

rozumieniu przepisów o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, przyjęcia propozycji odpowiedniego zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej, wykonywania prac społecznie użytecznych, (...)

Czynniki szkodliwe na stanowisku kierowcy

Czynniki szkodliwe na stanowisku kierowcy

sposobu wykonywania pracy. Metody badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy określają Polskie Normy oraz normy międzynarodowe lub równoważne. Laboratoria (...)

Stawka osobistego zaszeregowania w wynagrodzeniu pracownika

Stawka osobistego zaszeregowania w wynagrodzeniu pracownika

uruchomienie jest uzależnione od spełnienia przez pracownika dodatkowych przesłanek, jak np. okresu pracy, świadczenia pracy w warunkach szkodliwych dla zdrowia, wykonania określonych zadań (...)

Nauczyciel kontraktowy na umowę na czas określony

Nauczyciel kontraktowy na umowę na czas określony

oznaczony. Skoro nauczyciel uzyskał już wcześniej awans na nauczyciela kontraktowego, to dyrektor może, naszym zdaniem, zatrudnić nauczyciela na czas nieokreślony. Sam dyrektor do 15 kwietnia pozostaje (...)

Zmiana umowy o pracę na umowę zlecenia

Zmiana umowy o pracę na umowę zlecenia

pracy za wypowiedzeniem a następnie nawiązania umowy zlecenia i wykonywania tej samej pracy, w tych samych warunkach. Zatem taką umowę zlecenie należałoby tłumaczyć jako zawarcie umowy o pracę. (...)

Dyrektywa w sprawie czasu pracy - brak porozumienia w UE

Dyrektywa w sprawie czasu pracy - brak porozumienia w UE

organizacji czasu pracy odbyło się 27 kwietnia 2009 r. Parlamentowi Europejskiemu i Radzie UE nie udało się osiągnąć porozumie Dyrektywa WE, czas pracy, porozumienie, UE

Praca z dala od domu - wypłata tzw. rozłąkowego

Praca z dala od domu - wypłata tzw. rozłąkowego

(zakładach), w których w dniu 1 kwietnia 1981 r. w zakresie świadczeń dla czasowo przeniesionych obowiązywały zasady określone w układzie zbiorowym pracy dla budownictwa. Tym samym większość

Rozmowy w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej

Rozmowy w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej

Zatrudnienia Królestwa Niderlandów Pietem Donnerem odbyły się w Warszawie w dniu 2 kwietnia 2009 r. Program obejmował następujące kwestie:1) wymian Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, (...)

Alimenty na dorosłego syna który pobiera zasiłek socjalny.

Alimenty na dorosłego syna który pobiera zasiłek socjalny.

uchwale składu siedmiu sędziów Sądu Najwyższego z dnia 16 kwietnia 1977 r. mającego moc zasady prawnej w sprawie o sygnaturze III CZP 14/77: „W przypadku uzyskania przez uprawnionego

Nieprzestrzeganie przepisów BHP przez żołnierza zawodowego

Nieprzestrzeganie przepisów BHP przez żołnierza zawodowego

Co grozi żołnierzowi zawodowemu za nieprzestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy? Dla żołnierzy zawodowych sankcją za niewykonanie obowiązku wynikającego z ustawy o

Faktura za okulary dla pracownika

Faktura za okulary dla pracownika

medycyny pracy wskazujące potrzebę zaopatrzenia pracownika w okulary, pracodawca zwraca koszty zakupu okularów korygujących wzrok podczas pracy z monitorem ekranowym. Wydatki poniesione w tym (...)

Wypowiedzenie a proporcjonalny ekwiwalent za urlop

Wypowiedzenie a proporcjonalny ekwiwalent za urlop

Pracownik, pracujący w firmie ponad trzy lata, złożył wypowiedzenie dn. 14 kwietnia br. prosząc o rozwiązanie stosunku pracy za porozumieniem stron z dn. 30 czerwca br. Jednocześnie wniósł (...)

Składki emeryta prowadzącego działalność lub będącego pracownikiem – opinia prawna

Składki emeryta prowadzącego działalność lub będącego pracownikiem – opinia prawna

  Stan faktyczny W przyszłym tygodniu, z początkiem kwietnia, przechodzę na emeryturę. W najbliższą sobotę ustaje mój stosunek pracy – w grudniu zeszłego roku podjąłem

Poprawka do przepisów przeciwpożarowych

Poprawka do przepisów przeciwpożarowych

23 kwietnia 2009 r. (czwartek) odbyło się drugie czytanie w Sejmie projektu ustawy o zmianie ustawy – Kodeks pracy (druki nr 1670, 1671, 1748, 1672 i 1849) poprawka, nowelizacja, Kodeks pracy

Niedobór w mieniu pracodawcy a podstawa zwolnienia z pracy

Niedobór w mieniu pracodawcy a podstawa zwolnienia z pracy

strony pozwanej od wyroku Sądu Okręgowego - Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Lublinie z dnia 7 kwietnia 1999 r. (...) orzekł, że: Samo uj kradzież, niedobór, wypowiedzenie, rozwiązanie, (...)

Konkurs z nagrodami za wybitne osiągnięcia i nowatorskie rozwiązania w zakresie pomocy społecznej

Konkurs z nagrodami za wybitne osiągnięcia i nowatorskie rozwiązania w zakresie pomocy społecznej

; Zasady przyznawania tych nagród określają przepisy rozporządzenia Ministra Polityki Społecznej z dnia 7 kwietnia 2005 r. konkurs, nagrody specjalne Ministra Pracy i Polityki Społecznej, (...)

Odpowiedzialność pracodawcy za pracownika

Odpowiedzialność pracodawcy za pracownika

świadczenia pracy\" a nie pozostawała w bezpośrednim związku z zakresem jego obowiązków. Na gruncie karnym w zasadzie odpowiedzialność ponosi jedynie osoba dopuszczają się czynu zabronionego. (...)

Nieprzerwany urlop wypoczynkowy

Nieprzerwany urlop wypoczynkowy

pracy dla pracownika. Urlopy wypoczynkowe - nabycie uprawnień przez pracownika, wymiar urlopu, zasady jego udzielania urlop, nieprzerwany, pracownik, pracodawca, 14 dni, czternaście dni, sobota, niedziela

Odprawa pośmiertna a koszt podatkowy

Odprawa pośmiertna a koszt podatkowy

pracy lub w czasie pobierania po jego rozwiązaniu zasiłku z tytułu niezdolności do pracy wskutek choroby, rodzinie przysługuje od pracodawcy odprawa pośmiertna. Odprawa pośmiertna, w myśl (...)

Bilet miesięczny pracownika a koszty

Bilet miesięczny pracownika a koszty

wydatki poniesione na te cele przez pracodawcę są zaliczane do jego kosztów uzyskania przychodów (pismo MF z dnia 28 kwietnia 1995 r., nr PO 5/1-3176/0687/95). koszt uzyskania przychodu, bilet miesięczny

Reforma kurateli sądowej

Reforma kurateli sądowej

reforma kurateli sądowej. Wzmacnia ochronę prawną kuratorów, zwiększa skuteczności ich pracy, a także przyznaje im nowe ryczałty służbowe. reforma kurateli sądowej, kuratela sądowa, kurator

Opodatkowanie wynagrodzenia za zabezpieczenie

Opodatkowanie wynagrodzenia za zabezpieczenie

kwietnia roku następnego) podatek powinien być zapłacony. Jeśli podatnik nie prowadzi działalności gospodarczej będzie to formularz PIT-37. Dochód ten połączy się z dochodami z innych źródeł

Prawo do zachowku i spadku

Prawo do zachowku i spadku

, iż roszczenie o zachowek przedawnia się z upływem trzech lat, zasadniczo od ogłoszenia testamentu. Zakładając, iż 5 kwietnia br Pani siostra była zawiadomiona o sprawie, w tym o ogłoszeniu testamentu

Urlop wypoczynkowy przed urlopem wychowawczym

Urlop wypoczynkowy przed urlopem wychowawczym

w wymiarze proporcjonalnym do okresy, w którym nie korzystała z urlopu wychowawczego. Zatem skoro pracownica ma prawo do 26 dni urlopu, a od kwietnia do grudnia okres urlopu wyniesie 9 miesięcy

Równoważnik za nieodebrany mundur

Równoważnik za nieodebrany mundur

1 kwietnia danego roku kalendarzowego. Opisana wyżej zasady dotyczy także zwolnienia z inicjatywy żołnierza. Jeśli bowiem żołnierz dokonuje wypowiedzenia stosunku służbowego zawodowej służby

1

2

3

4

5

6

...

8